财务表现 - 2025年上半年营业收入32.24亿元 同比增长19.80% [1] - 归属于上市公司股东的净利润4.86亿元 同比增长32.03% [1] - 扣除非经常性损益的净利润4.62亿元 同比增长32.87% [1] - 基本每股收益0.62元 [1] 业务发展 - 手机通讯和消费电子等传统市场保持稳步成长 [1] - AI+应用 汽车电子 数据中心等新兴战略市场持续强劲高速增长 [1] - 数据中心业务2025年上半年实现订单重要增长 [1] - 新产品获得多位全球顶级科技客户认可 [1] 战略突破 - 数据中心业务成为继汽车电子后又一新兴战略市场标志性突破 [1] - 创新业务在复杂多变经营环境下蓬勃发展 [1]

员工持股计划概要 - 公司公布第五期员工持股计划草案 募集资金总额上限为1.3952亿元 每份份额为1.00元[1] - 计划通过非交易过户方式受让公司回购股份 受让价格为14.435元/股[1] - 存续期为48个月 自股东会审议通过之日起计算[1] 股票来源与规模 - 股票来源为公司回购专用账户已回购股份 数量不超过9,665,396股[1] - 约占草案公告日公司股份总数806,318,354股的1.1987%[1] - 具体数量将根据员工实际缴款金额确定[1] 参与人员范围 - 参与对象包括公司及下属子公司的董事、高级管理人员及员工 总人数不超过709人[1] - 其中董事及高级管理人员共7人[1] - 所有参与对象均在公司或下属子公司工作并签订劳动合同[1]

财务表现 - 2025年上半年实现营业收入32.24亿元 同比增长19.80% [1] - 归属于上市公司股东的净利润达4.86亿元 同比增长32.03% [1] - 扣除非经常性损益的净利润为4.62亿元 同比增长32.87% [1] - 基本每股收益0.62元 [1] 业务发展 - 手机通讯与消费电子等传统应用领域保持稳步成长 [1] - AI+应用 汽车电子 数据中心等新兴战略市场持续强劲高速增长 [1] - 数据中心业务上半年实现订单重要增长 成为继汽车电子后新兴战略市场标志性突破 [1] - 创新业务蓬勃发展 新产品获全球顶级科技客户认可 [1]

财务表现 - 2025年上半年实现营业收入32.24亿元，同比增长19.8% [1] - 归母净利润4.86亿元，同比增长32.03% [1] - 基本每股收益0.62元 [1] 市场表现 - 手机通讯、消费电子等传统市场应用领域保持稳步成长 [1] - AI+应用、汽车电子、数据中心等新兴战略市场实现持续强劲的高速增长 [1]

财务表现 - 2025年上半年营业收入约32.24亿元，同比增加19.8% [2] - 归属于上市公司股东的净利润约4.86亿元，同比增加32.03% [2] - 基本每股收益0.62元，同比增加31.91% [2] 市场表现 - 公司收盘价为28.84元 [2]

审计委员会 - 成员由三名非高级管理人员董事组成，独立董事过半数[8] - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[9] - 会议至少每季度召开一次，提前七日通知[20] - 会议需三分之二以上委员出席，决议过半数通过[20] - 负责审核财务信息等工作[6] - 任期与董事会一致，连选可连任[11] - 提案提交董事会审议[13] 提名委员会 - 成员由三名董事组成，两名独立董事[36] - 委员提名和选举方式同审计委员会[36] - 会议提前七日通知，主任委员主持[48] - 会议出席和决议要求同审计委员会[48] - 负责讨论高管人选等并提建议[34] - 可提前一至两个月提建议和材料[46] - 任期与董事会一致，提案交董事会[39][41] 薪酬与考核委员会 - 成员由三名董事组成，两名独立董事[65] - 委员提名和选举方式同前[66][67] - 会议提前七日通知，主任委员主持[79] - 会议出席和决议要求同前[80] - 公司提供资料供其使用[76] - 按标准评价董事及高管，提报酬方案报董事会[77] - 董事薪酬标准等须董事会同意和股东会审议[72] 战略委员会 - 委员由五名董事组成，至少一名独立董事[100] - 主任委员由董事长担任[101] - 会议提前7日通知，三分之二以上委员出席[108] - 决议过半数通过后报董事会[108] - 负责研究公司长期战略等并提建议[98] - 委员提名和选举方式同前[100] - 任期与董事会一致，提案交董事会[101][104] 其他 - 《细则》自董事会审议通过日起实施[92]

激励金提取条件 - 需满足审计意见为标准无保留、加权平均净资产收益率超10%、近一年未受证监会行政处罚[5] 提取比例及计算 - 10%≤X＜15%，超出部分15%；15%≤X＜20%，超出部分20%；X≥20%，超出部分25%[5] - 不同区间有对应激励金计算公式[5][6] 示例数据 - Y年度扣非后净利润8亿，加权平均净资产60亿，收益率13.33%，预计提3000万[6] 管理与发放 - 股东会审议批准，董事会实施计提分配[9] - 发放方式多样，损害公司利益撤销资格[12][14] 办法相关 - 政策或决议可终止，自股东会通过生效[18]

管理层设置 - 公司设总经理1名，副总经理若干，财务总监和总工程师各1名[10] - 总经理由董事长提名，董事会聘任或解聘[11] - 副总经理等高管由总经理提名，董事会聘任[11] 总经理权限 - 兼任高管董事不超董事总数三分之一[11] - 可决定10%内净资产资金、资产运用及签合同[16] - 贷款审批累计不超2亿，单笔不超1亿（含）[16] 报告与会议 - 每三月向董事会或审计委报告重大情况[18] - 总经理办公会原则每月开，特定情况5天内开[36] - 重要会议提前3天、一般提前1 - 2天发通知[39] 关联交易 - 与关联法人交易300万以上且占0.5%以上需披露审议[28] - 与关联自然人交易30万以上需披露审议[28] - 3000万以上且超5%关联交易需股东会批准公告[32] 其他规定 - 违法违规造成损失应赔偿[41] - 出现5种情形董事会终止聘任[42][44] - 聘任签《保密协议》，离任后保密至信息公开[43]

重大会计差错认定 - 财务报告重大会计差错涉资产、负债金额占比超5%且绝对金额超5000万元[7] - 涉净资产金额占比超5%且绝对金额超5000万元[7] - 涉收入金额占比超5%且绝对金额超5000万元[7] - 涉利润金额占比超5%且绝对金额超5000万元[7] - 会计差错金额影响盈亏性质认定为重大会计差错[7] - 经审计对以前年度财报更正认定为重大会计差错[7] - 监管责令更正以前年度财报差错认定为重大会计差错[7] 信息披露问题认定 - 会计报表附注遗漏重要内容认定为披露重大错误或遗漏[10] - 业绩预告与年报业绩变动方向不一致且无合理解释认定为重大差异[13] - 业绩预告变动幅度或盈亏金额超预计20%以上且无合理解释认定有问题[14] - 业绩快报与定期报告数据指标差异达20%以上且无合理解释认定重大差异[14] - 年报信息披露有重大遗漏或不符应补充更正公告[14] 责任与处理 - 董事长等对年报披露和财报真实性承担主要责任[15] - 因披露差错被监管采取措施内审应查实原因报董事会追责[15] - 5种恶劣情形对责任人从重或加重惩处[16][17] - 处罚责任人前应听取意见[18] - 年报披露重大差错责任追究形式有5种[18] - 责任追究结果可纳入年度绩效考核指标[20] - 董事会责任认定及处罚决议以临时公告披露[21] 其他要求 - 更正以前年度已公布年报需聘请有资格会计师事务所审计[8]

募集资金存放与管理 - 公司应将募集资金存放于经董事会批准设立的专户集中管理和使用[7,9] - 公司应至迟于募集资金到位后一个月内与保荐人等签订三方监管协议[12] - 三方协议提前终止，公司应一个月内签订新协议并公告[13] 募集资金使用规则 - 公司使用募集资金应符合政策法规，原则上用于主营业务[7] - 公司应审慎使用，保证与发行申请承诺一致，不得擅自改变投向[5] - 以募集资金置换自筹资金，应经审议等，6个月内实施[21] - 闲置资金临时补充流动资金，单次不超12个月，用于主营业务[25] - 全部项目完成前部分永久补充流动资金，需满足到账超一年等要求[30] - 超募资金按补充缺口、临时补流、现金管理顺序使用[33] 资金支取与通知 - 公司内部审计机构至少每季度检查募集资金存放等情况[9] - 一次或累计支取超5000万元或净额20%，公司及银行应通知保荐人等[12] 专户处理情况 - 银行三次未及时出具对账单等，公司可终止协议注销专户[12] 项目可行性论证 - 投资项目搁置超一年或投入未达计划50%，公司应重新论证[17] 节余资金处理 - 节余资金低于10%按程序履行，超10%需股东会审议[21] - 低于500万元或1%可豁免程序并年报披露[21] 现金管理 - 现金管理产品为高安全性产品，期限不超12个月且不得质押[23][24] 投资计划调整 - 项目实际与预计使用金额差异超30%，应调整计划并披露信息[34] 资金归还与公告 - 闲置资金临时补流到期应归还，无法归还需履行程序并公告[27] 项目进展核查 - 公司董事会每半年度核查项目进展，出具专项报告[33][34] - 保荐人或独立财务顾问至少半年现场核查资金情况[35] 报告与披露 - 每个会计年度结束，保荐人等需出具专项核查报告并披露[35] 鉴证结论处理 - 鉴证结论为特定情况，公司董事会应分析整改并年报披露[35] - 保荐人等应分析原因并提出核查意见[36] 问题处理 - 保荐人等发现问题应督促公司整改并向深交所报告[36] 制度相关 - 《制度》中部分表述含本数规定[38] - 《制度》经董事会、股东会审议通过实施，由董事会解释[38][39]