激励计划基本信息 - 2025年拟授予限制性股票51.0080万股，占公告日股本总额0.30%[4][7] - 2024年9月30日向162名激励对象授予98.9537万股[5] - 2023年10月24日向192名激励对象授予453,246股，2024年11月22日21.1776万股上市流通[5] - 激励对象231人，约占2024年12月底员工总数11.83%[8] - 副总经理TIM FU获授76,470股，占授予总数14.99%[10] - 董事等多人获授4,710股，占授予总数0.92%[10] - 骨干员工218人共获授390,230股，占授予总数76.50%[10] 激励计划规则 - 有效期最长48个月，分三次归属，比例40%、30%、30%[12][15] - 授予价格34.00元/股，不低于多交易日均价50%[18][19] - 授予和归属条件要求财报、内控审计无否定意见等[21][23] - 考核年度为2025 - 2027年，设3D CAD和境外营收目标值与触发值[24][25] - 业绩完成度决定公司层面归属比例[25] - 激励对象归属前须任职12个月以上[24] - 个人层面归属比例Y = 归属系数C×年度在岗系数D[26] 审议与实施 - 股东会审议前，激励对象名单公示不少于10天[30] - 股东会表决需经出席会议股东所持表决权2/3以上通过[31] - 激励计划通过后60日内授予限制性股票并公告，否则终止[32] 调整与处理 - 资本公积转增股本时，限制性股票授予/归属数量和价格有调整方法[34][35][36] - 增发新股时，限制性股票授予/归属数量和价格不调整[35][36] - 激励计划调整需董事会审议，特殊情况提交股东会[36] 费用与影响 - 假设2025年8月下旬授予，摊销总费用1818.07万元[39] - 激励计划费用摊销对净利润有影响但不大，业绩提升将高于费用增加[41] 特殊情况处理 - 激励对象因不同原因离职等，限制性股票有不同处理方式[49][50][51]

公司基本信息 - 中望软件2006年11月30日整体变更设立，2021年3月11日在上海证券交易所科创板上市[15] - 公司注册资本为12130.3799万元[15] - 公司营业期限从1998年8月24日至无固定期限[15] 股权激励计划 - 2025年8月7日董事会审议通过激励计划相关议案[18][42] - 激励对象共计231人[23] - 拟授予限制性股票数量为51.0080万股，约占公告日公司股本总额的0.30%[26] - TIM FU获授76,470股，占授予总数14.99%，占公告日股本0.0451%[27] - 骨干员工（218人）获授390,230股，占授予总数76.50%，占公告日股本0.2301%[28] - 拟授出权益总量为510,080股，占公告日股本总额的0.3008%[28] - 激励计划已明确有效期、授予日、归属安排和禁售期[30] - 实行激励计划需自查、公示、披露审核及公示情况说明，股东会2/3以上表决权通过[43][44] - 激励对象为董事、高管等，不包括独立董事、持股5%以上股东等[45] - 激励对象资金来源为自筹，公司不为其提供财务资助[51][52] - 激励计划目的是建立长效激励约束机制[53] - 激励计划需提交股东会以特别决议方式审议通过方可实施[56]

激励计划 - 2024年9 - 10月激励计划相关议案获多会审议通过[10][11][13] - 2025年8月7日调整授予价格及授予数量议案获审议通过[13] - 第一类激励对象限制性股票授予价格调整为29.24元/股[17] - 第二类激励对象限制性股票授予价格调整为36.18元/股[17] - 第二类限制性股票数量及首次、预留部分调整[17] 利润分配与转增股本 - 2025年5月12日通过利润分配及转增股本方案[16] - 2025年6月6日方案实施完毕[16] - 每10股派发现金红利5元（含税）[16] - 每10股转增4股[16]

激励计划 - 2023年多次会议审议通过激励计划相关议案[10][12] - 2024 - 2025年会议审议调整授予价格等议案[13] - 激励计划授予价格调整为35.86元/股[14] 权益分派 - 2025年5月通过利润分配及转增股本方案[14] - 2025年6月权益分派方案实施完毕[14] 股票数量 - 激励对象未归属第二类限制性股票数量调整为300,815股[14]

激励计划考核 - 考核年度为2025 - 2027年三个会计年度[6] 营收目标 - 3D CAD产品三个归属期营收累计目标值分别为3.03亿、6.81亿、11.55亿元[6] - 境外营收三个归属期累计目标值分别为2.52亿、5.68亿、9.63亿元[6] 归属比例与系数 - A≥Am或B≥Bm时，公司层面归属比例为100%[7] - 员工绩效S/A/B时归属系数为1，C为0.5，D为0[8] 考核流程 - 考核结果反馈需5个工作日内完成，申诉复核需10个工作日内完成[13]

人员数据 - 2024年末合伙人239人，注册会计师1359人，签过证券服务审计报告的445人[3][4] - 拟签字项目合伙人余文佑近三年签5份，拟签字注会邵嘉碧签3份，复核人员马沁复核15份[5][6] 业绩数据 - 2024年度未经审计收入261427.45万元，审计业务收入210326.95万元，证券业务收入48240.27万元[4] - 2024年服务上市公司年报审计客户297家，收费38558.97万元；年报挂牌公司客户166家，收费4156.24万元；同行业上市公司审计客户27家[4] 风险数据 - 累计赔偿限额9亿元，2024年末职业风险基金1877.29万元[4] - 截至2025年6月30日近三年，公司受行政处罚2次等；56名从业人员受行政处罚11次等[4] 费用与决策 - 本期审计费用95万元（含税），财报审计80万元，内控审计15万元[7] - 2025年8月7日董事会通过续聘议案，待股东会审议[9]

股东会信息 - 2025年第二次临时股东会8月29日14点30分在广州公司会议室召开[3] - 网络投票8月29日进行，交易系统9:15 - 15:00，互联网9:15 - 15:00[5] 议案情况 - 审议2025年限制性股票激励计划等4项议案，8月7日董事会通过[5][6] - 议案1、2、3为特别决议，议案1 - 4对中小投资者单独计票[7] 其他信息 - A股代码688083，简称中望软件，股权登记日8月21日[12] - 参会登记8月25日9:30 - 11:30，下午16:00前送达[14]

激励计划主体资格 - 公司具备实施2025年限制性股票激励计划的主体资格[2] - 激励对象主体资格合法有效[3] 激励计划流程 - 激励对象名单内部公示期不少于10天[4] - 董事会薪酬与考核委员会将在股东会审议前5日披露审核意见及公示情况说明[4] - 激励计划需股东会审议通过[4] 激励计划评估 - 《激励计划》制定等符合规定，未侵犯公司及股东利益[4] - 公司无向激励对象提供财务资助的安排[4] - 实施激励计划利于公司可持续发展，无明显损害股东利益情形[4] 激励计划决策 - 董事会薪酬与考核委员会一致同意实行2025年限制性股票激励计划[5]

激励计划 - 2025年拟授予51.0080万股第二类限制性股票[4] - 2023年限制性股票激励计划授予价格调为35.86元/股，数量调为300,815股[10] - 第一类激励对象限制性股票授予价格调为29.24元/股[11] - 第二类激励对象限制性股票授予价格调为36.18元/股[11] - 限制性股票授予数量调为1,497,352股[11] - 限制性股票首次授予部分调为1,385,352股[11] - 限制性股票预留部分调为112,000股[11] 议案表决 - 《2025年限制性股票激励计划（草案）》等议案均全票通过[4][5][9] - 《调整2023年限制性股票激励计划授予价格及数量》等议案全票通过[10][11] - 《续聘会计师事务所》等议案全票通过[12][14] 其他事项 - 拟续聘致同会计师事务所为2025年度审计及内控审计机构[12] - 拟召开2025年第二次临时股东会，现场与网络投票结合[13]

行业或公司 - 中望软件[1] - CAD软件行业[2] 核心观点和论据 - 中望软件坚称其CAD产品未抄袭第三方代码 已申请数十项核心技术专利 源代码管理制度严格执行十余年[2] - 中望软件已组建由高管 研发 法务及国际律师团队组成的专项工作组 积极应对诉讼[2] - 诉讼期间 中望CAD产品可正常销售 与经销商及生态伙伴的合作不受影响[2] - 中望软件认为坦诚沟通和合法手段是解决争议的有效方法 有信心保持市场稳定发展[2] - 中望软件坚持市场化和国际化策略 遵守国际法律规则 积极争取协商解决[2] - 中望软件不排除欧特克未来可能针对3D CAD发起诉讼 已加强知识产权保护 加大研发投入[4] - 中望软件认为其3D产品与欧特克完全不同 不存在侵权意图[4] - 中望软件已采取多种代码管理系统确保知识产权保护[4] 其他重要内容 - 中望软件尚未收到正式的法院送达的诉讼文本[3] - Autodesk公司在文书中提到 中望CAD 2025版涉嫌大量抄袭其代码[3] - 中望软件愿意在安全公平的环境下推进代码对比工作[3] - 中望软件已组建专项工作组 包括高管 研发 法务等成员 并引入国际知识产权领域资深律师团队[5] - 中望软件严禁员工以任何形式违法使用第三方代码[5] - 中望软件将在监管规则框架内及时披露诉讼进展及其他变化[5] - 中望软件认为通过直接进行代码对比可以快速澄清是否存在抄袭行为[6] - 中望软件有信心妥善处理此次诉讼事件 并继续保持市场稳定发展[6] - 中望软件将继续加强知识产权保护和合规管理[7] - 中望软件坚信美国法院会基于基本事实进行判决[8] - 中望软件已经实现了一些独特功能和优势 如大图处理和点云处理[8] - 中望软件将坚持差异化策略 不与竞争对手走相同的发展路径[8] - 中望软件产品销售不受限制 但可能影响部分客户信心[9] - 中望软件已着手开展各项市场活动 与客户面对面沟通[9] - 中望二维产品在国内市场已获得较高认可度[10] - 海外经销商网络对这类事件接受度较高[10] - 中望3D 中望加工CAM 中望仿真CE等其他产品线不受此次纠纷影响[10] - 美国知识产权诉讼周期通常较长 有时可达数年[10] - 中望软件2014年与欧特克的一次诉讼耗时近两年 于2015年和解[10] - 中望软件已组织高管 法务 研发等小组应对 并主动联系对方[10] - 中望软件已采取措施加强知识产权保护 包括建立专门小组并聘请国际知名律师团队[11] - 中望软件将继续加大研发投入 坚持差异化发展策略[11] - 中望软件的3D产品和CAD产品与欧特克完全不同 二者之间没有关联[12] - 中望3D产品曾获得世界知识产权组织颁发的国际版权金奖[12] - 中望软件引进了多种代码管理系统 确保知识产权保护[12] - 中望软件在用户界面 使用习惯和功能上与欧特克产品完全不同[12] - 中望软件在过去20余年的发展中 已赢得广大客户和合作伙伴的信任[13] - 中望软件董事会秘书金坤先生将带领团队及时与投资者交流汇报[13]