过去十年间，中国对泰国的投资规模持续扩大，结构不断优化，中资企业也从泰国市场的参与者，逐步 成长为区域产业链重构的关键行动者。2025年8月，云南大学"一带一路"研究院团队前往孔敬府、罗勇 府和曼谷开展田野调查，通过实地走访企业与深度访谈管理层及基层员工，观察到在泰中资企业正在经 历"走出去"向"融进去"的转型，其"入链"实践正在重塑两国区域经济合作的底层逻辑。 在首期"海外中资企业与员工调查（2018）"期间，研究团队对泰国北部的考察主要集中在清迈、清莱等 历史文化名城。今年的调查显示，随着中老泰铁路建设重新提上日程，孔敬府正成为吸引中国投资的新 热点。依托中老泰铁路，该地区区位优势放大，中国货物经由老挝万象南站和塔纳楞内陆港集散，再通 过友谊桥进入孔敬府，快速接入泰国现有的交通体系，并进一步辐射至东南亚腹地市场。同时，调查显 示，食品加工、教育培训、数字内容等中资新业态，普遍呈现出从以往短期贸易向长期社会嵌入转型的 趋势。企业发展策略不仅强调与泰国政府的合规框架相适应，也注重地方社会网络的培育，并通过引入 本地合作方等途径缓解政策限制，在泰国市场获得更稳定的成长空间。一位企业负责人坦言："我们不 是来当过 ...

很多消费者在维权时才意识到一个问题：如果能早点知道这家店、这个品牌的问题，也许就不会掉进坑 里。事实上，除了等到事后投诉，如今已经有不少公开渠道能让我们在消费前就先打个"预防针"。 电商评价区：最常见但不够全面 在电商、外卖、出行平台，用户评价仍然是第一道防线。它能帮助你快速了解商品质量、物流时效和服 务态度。但评价信息碎片化，甚至存在"刷好评""差评被删"的情况。仅凭几条评论，很难判断商家整体 的服务水平。 解决情况：问题是否已完结，还是长期拖延未解决； 时间维度：近期投诉是否集中爆发，还是偶发个案。 这些信息能帮助消费者快速判断风险。例如，一家培训机构若在过去几个月集中爆出"退费难"，即使课 程优惠，也应提高警惕；一家电商品牌若长期不理会售后问题，所谓低价促销就可能是"坑"。 黑猫的优势在于动态更新，不像电商评论那样容易过时。消费者能看到的是企业当下的真实表现，从而 做出更稳妥的决定。 如何正确解读投诉信息？ 在查询投诉记录时，消费者不仅要看数量，更要学会读懂背后的含义。投诉量高并不一定代表企业不可 信，因为大品牌用户基数大，自然投诉量也会更多。关键是看： 问题集中度：如果投诉多集中在"退款难""虚假宣传 ...

零基础，当月回本，月入过万？ 一些"教你赚钱"的创业培训课藏着多少"坑" 陈悦是一家面包店的店主，前几年生意还不错，赚的钱足够支撑一家老小的生活，每年暑假还能带全家 出门旅游。但从去年开始，店里的顾客明显减少。为了吸引客人，她开始尝试线上引流，拍短视频、做 直播、搞团购，效果却始终不温不火。 陈悦心里又焦虑。没客人的时候，她就在网上疯狂搜索轻资产创业、互联网赚钱、靠谱副业之类的信 息。用她自己的话说，就是"特别渴望能有一个投入不大，又能快速赚到钱的机会"。 不久后，社交平台上一条写着"零基础，当月回本，月入过万"的帖子引起了她的注意。她像抓住救命稻 草般主动私信联系那位博主，并添加了对方的微信。让她没想到的是，付了学费后，换来的只是一堆毫 无价值的资料和"量变引起质变"的冰冷回复。 创业、做兼职、搞副业，成了很多人面对现实压力时的选择。有需求就会有市场，很多所谓经验丰富 的"创业导师"和稳赚不赔的"风口项目"应运而生。那些"零基础创业，月入十万不是梦""一对一指导， 保证项目成功"等光鲜亮丽的承诺背后，往往是一个个精心设计的陷阱。 "创业第一步是防诈骗" 陈悦并不是一开始就轻易相信了这位"创业导师"。加上微信 ...

招聘活动总体情况 - 百日千万招聘专项行动在9月15日至9月20日期间推出7个线上招聘专场 由行业协会和人力资源服务机构组织[1] - 共有4900余家用人单位参与 招聘需求超13.4万人次[1] 人工智能行业 - 组织1300余家用人单位 提供人工智能产品经理 算法工程师 数据开发工程师 风控建模工程师等岗位[1] - 招聘需求达1.5万人次[1] 教育培训行业 - 组织1000余家用人单位 提供教师 高校辅导员 课程顾问 教务专员等岗位[1] - 招聘需求达3.4万人次[1] 新能源行业 - 组织600余家用人单位 提供风电定检工程师 运维工程师 光伏工程师 设备工程技术员等岗位[1] - 招聘需求达1.7万人次[1] 电气机械制造行业 - 组织1800余家用人单位 提供电气工程师 机械工程师 工艺工程师 设备工程师 自动化技术员等岗位[1] - 招聘需求达6.4万人次 为所有专场中最高[1] 交通运输行业 - 组织150余家用人单位 提供基建管理员 物流运营管理员 供应链管理员 安全管理员等岗位[1] - 招聘需求1700余人次[1] 大中型企业专场 - 组织70余家用人单位 提供研发工程师 理财经理 科研助理 行政专员 供应链专员等岗位[2] - 招聘需求3000余人次[2] 社会组织专场 - 组织40余家用人单位 提供法务专员 学术专员 财务专员 新媒体运营等岗位[2] - 招聘需求200余人次[2]

本报北京9月17日电 （记者邱超奕）记者从人力资源社会保障部获悉：9月15日至9月20日，百日千万招 聘专项行动推出人工智能、教育培训、新能源、电气机械制造、交通运输行业和大中型企业、社会组织 7个线上招聘专场，由相关行业协会、人力资源服务机构组织，共有4900余家用人单位参与，招聘需求 超13.4万人次。 据了解，人工智能行业专场将组织1300余家用人单位，提供人工智能产品经理、算法工程师、数据开发 工程师、风控建模工程师等岗位，招聘需求1.5万人次。 教育培训行业专场将组织1000余家用人单位，提供教师、高校辅导员、课程顾问、教务专员等岗位，招 聘需求3.4万人次。 新能源行业专场将组织600余家用人单位，提供风电定检工程师、运维工程师、光伏工程师、设备工程 技术员等岗位，招聘需求1.7万人次。 电气机械制造行业专场将组织1800余家用人单位，提供电气工程师、机械工程师、工艺工程师、设备工 程师、自动化技术员等岗位，招聘需求6.4万人次。 交通运输行业专场将组织150余家用人单位，提供基建管理员、物流运营管理员、供应链管理员、安全 管理员等岗位，招聘需求1700余人次。 大中型企业专场将组织70余家用人单 ...

新能源行业专场将组织600余家用人单位，提供风电定检工程师、运维工程师、光伏工程师、设备工程 技术员等岗位，招聘需求1.7万人次。 记者从人力资源社会保障部获悉：9月15日至9月20日，百日千万招聘专项行动推出人工智能、教育培 训、新能源、电气机械制造、交通运输行业和大中型企业、社会组织7个线上招聘专场，由相关行业协 会、人力资源服务机构组织，共有4900余家用人单位参与，招聘需求超13.4万人次。 据了解，人工智能行业专场将组织1300余家用人单位，提供人工智能产品经理、算法工程师、数据开发 工程师、风控建模工程师等岗位，招聘需求1.5万人次。 教育培训行业专场将组织1000余家用人单位，提供教师、高校辅导员、课程顾问、教务专员等岗位，招 聘需求3.4万人次。 社会组织专场将组织40余家用人单位，提供法务专员、学术专员、财务专员、新媒体运营等岗位，招聘 需求200余人次。 用人单位和求职者可通过中国公共招聘网、中国国家人才网、"就业在线"专项行动主会场页面等参加招 聘专场活动。 （文章来源：人民日报） 电气机械制造行业专场将组织1800余家用人单位，提供电气工程师、机械工程师、工艺工程师、设备工 程师、自动 ...

关于扩大服务消费的 若干政策措施 培育服务消费促进平台 实施服务消费提质惠民行动。 持续深化"购在中国"品牌 打造,开展"服务消费季" 系列促消费活动。 开展消费新业态新模式新场景试 点城市建设。打造一批商旅文 体健融合的消费新场景。 丰富高品质服务供给 扩大服务业高水平对外开放 支持将更多服 务消费领域纳入 《鼓励外商投资 产业目录》。 统筹利用现有资金渠道 支持推出一批文学、 艺术、影视、动漫等 领域精品创作,培育 一批群众性文化活动 和赛事品牌。 支持世界文化遗产、文博 场馆、非遗机构、历史文 化名城,挖掘传统文化IP 市场价值,打造服务消费 新场景。支持有条件的地 方以优质演艺、动漫、游 戏、影视作品等线上流量 带动线下场景创新。 支持文博场馆创新办展方式 因地制宜延长热门文博场馆、景区营业时间, 鼓励文博单位开放馆藏资源,与社会力量合作 开发文创、数字产品。 鼓励引进国外优秀体育赛事 支持地方举办大众体育赛事,打造一批具有较 高知名度的精品赛事、职业联赛以及具有自主 知识产权的体育竞赛表演品牌。 规范发展非学科教育培训 规范发展文化艺术、科技、体育类非学科教 育培训,有序发展社区学院、市民夜校、老 ...

股价表现 - 新东方盘前股价上涨2.21%至54美元[1] - 前一交易日收盘价为52.83美元 涨幅0.15%[1] - 盘前交易时段股价上涨1.17美元[1] 政策利好 - 商务部等9部门发布《关于扩大服务消费的若干政策措施》[1] - 政策鼓励市场化开展职业技能培训并完善培训评价机制[1] - 支持有序发展社区学院 市民夜校和老年培训[1] - 培育多元化教育和培训市场 规范发展非学科教育培训[1] - 符合条件的线上线下非学科类培训机构可申请行政许可[1] 财务指标 - 公司总市值86.39亿美元[1] - 市盈率TTM为22.97倍[1] - 成交量为85.07万股 成交额4489.4万美元[1] - 52周股价区间为40.66美元至87.26美元[1]

服贸会教育专题展示 - 2025年服贸会以"数智领航，服贸焕新"为主题 聚焦服务贸易数字化 智能化和绿色化发展趋势 [1] - 教育服务专题展首次设置"AI教育+"展区 集中呈现AI深度赋能教育的创新场景和成果 [1] - 新东方携素质教育 大愚文化和智慧教育三大业务板块亮相 通过沉浸式体验和互动展示呈现教育科技与内容创新成果 [1] 小学人工智能启蒙课程 - 课程由首都师范大学方海光教授团队主导编写 新东方智慧教育联合共研 属于青少年人工智能创新启蒙工程系列丛书 [2] - 课程以北京市中小学人工智能教育工作方案要求为指引 服务首都各小学2025年秋季学期全面开展人工智能通识教育 [2] - 课程经过167位学科专家和一线教师把关 内容经过多轮教学实践 保证实用性和科学性 [2] - 课程共十二册 涵盖小学全学段 内容从基础逻辑知识到数据和算法 最后到物联网和开源鸿蒙 [4] - 课程重点培养小学生逻辑思维 批判精神和问题解决能力 引导掌握人工智能基本知识并运用技术解决实际问题 [4] - 课程近日正式入选北京市中小学人工智能通识教育课程资源 在北京中小学智慧教育平台和海淀区中小学资源平台展示 [8] 新东方AI教育产品体系 - 公司构建"教辅用书+课程资源+软件平台+基础套件+师资培训+技术服务"一体化的人工智能教育全产品服务线 [8] - 硬件开发基于海思Hi3861 乐鑫ESP32-S3等国产芯片及操作系统 开发出东方创科M1教育开发板和人工智能开发板2.0等产品 [9] - 产研教研针对中小学AI通识教育场景（启蒙阶段） 基础教学场景（深化阶段）和竞赛培训场景（创新阶段）进行产品布局 [9] - 通识教育场景提供匹配教材的教师活动手册 一体化数字教学服务平台和人工智能系列教学套件 并配套师资培训和技术服务 [11] - 基础教学场景以人工智能开发板2.0和元器件扩展体系为硬件依托 开发两套教学套装及相匹配的人工智能创想课程与智造课程 [11] - 竞赛培训场景专为白名单赛事设计AI机器人竞赛套装及配套课程 围绕基础控制 传感器融合 AI交互和综合竞技四大模块展开培训 [12] 行业合作与平台推广 - 课程成为北京市乃至全国更广大地区小学实施人工智能通识教育的课程新抓手 [8] - 新东方智慧教育作为智慧教育领域国家级专精特新"小巨人"企业 将与产学研各方合力推动教育创新 [12]

央视网消息：记者从人力资源社会保障部了解到，9月15日—9月20日，百日千万招聘专项行动推出7个线上招聘专场，共有4900多家 用人单位参与，招聘需求超13.4万人次。 教育培训行业专场将组织1000多家用人单位，提供教师、高校辅导员、课程顾问、教务专员等岗位，招聘需求3.4万人次。 电气机械制造行业专场将组织1800多家用人单位，提供电气工程师、机械工程师、工艺工程师等岗位，招聘需求6.4万人次。 交通运输行业专场将组织150多家用人单位，提供基建管理员、物流运营管理员、供应链管理员、安全管理员等岗位，招聘需求1700 余人次。 大中型企业专场将组织70多家用人单位，提供研发工程师、理财经理、科研助理、行政专员等岗位，招聘需求3000余人次。 人工智能行业专场将组织1300多家用人单位，提供人工智能产品经理、算法工程师、数据开发工程师、风控建模工程师等岗位，招 聘需求1.5万人次。 新能源行业专场将组织600多家用人单位，提供风电定检工程师、运维工程师、光伏工程师等岗位，招聘需求1.7万人次。 社会组织专场将组织40多家用人单位，提供法务专员、学术专员、财务专员、新媒体运营等岗位，招聘需求200余人次。 用 ...