聚飞光电(300303)
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聚飞光电(300303) - 聚飞光电投资者关系活动记录表
2025-08-26 07:38
财务表现 - 2025年半年度营业总收入165,687.92万元,同比增长18.90% [2] - 归属于上市公司股东的净利润12,416.09万元,同比减少15.93% [2] - 研发投入106,510,574.95元,同比增长17.56% [3] 业务发展策略 - 增长驱动因素包括Mini LED背光渗透率提升、车用LED及中尺寸背光全球市占率提升、传统业务海外市场拓展、光耦等新产品开发 [3] - 对产业并购持开放态度,关注与主营业务协同性强且符合长期战略的标的 [3] - 通过惠州和芜湖生产基地扩充Mini LED背光生产线以满足客户需求 [3][4] 技术与产品进展 - Mini LED背光方案成本逐年降低,渗透率持续提升,大屏化趋势加速 [3] - 在主流品牌(海信/小米/创维)保持主要份额,并突破韩系(三星/LG)及日系(Sony)客户 [3] - Mini背光RGB高端TV方案多型号产品已进入生产阶段 [3] 公司治理与风险管控 - 回购股份拟用于员工持股计划或股权激励,若36个月内未使用则注销 [4] - 美国地区无直接业务收入,关税影响有限 [4] - 通过多元化客户结构及交货区域增强抗风险能力 [4]
聚飞光电20250825
2025-08-25 14:36
公司业务与财务表现 * 公司上半年收入增长18.9% 但扣非净利润下降6% 主要因产品结构调整 大尺寸和MINI产品竞争加剧导致毛利率下降2% 薪资费用增加1000多万 研发费用增加数百万 总部大厦折旧及政府补助减少[2][6][7] * LED业务占比达91% 驱动收入增长 车用产品增长30% 车用背光进入全球前三 全车用灯进入全球前十 中尺寸平板和笔记本电脑业务增幅超20%[2][3] * 车用产品占比达15% MINI背光电视占比增至25% 传统电视灯条下滑但境外需求旺盛 大尺寸背光占比22% 传统照明占比5% 其他(光模块 光学模材等)占7-8% LED按键灯等占3%[2][4][5] 产品与市场细分 * 小尺寸显示屏增长良好 毛利率高于公司综合毛利 主要受国家补贴政策拉动 应用于平板电脑和笔记本电脑[2][10] * 车载业务收入增长约30% 照明部分增速更快实现翻倍增长 目前车载背光占比80% 照明占比20% 去年比例为95%对5% 车用照明利润率低于传统车用背光约10个百分点[2][11][12] * MINI背光市场需求旺盛 高阶版需求强劲 中低阶版竞争加剧 公司将继续重点投入并保持领先地位[13] 海外业务与战略布局 * 海外市场以传统大尺寸灯条为主 MINI产品少量交货 预计未来两三年将显著增加 今年是向境外供货第一年 目标比例达5% 海外客户定价略高于国内 环境相对稳定[8][14] * 公司与三星 LG等公司合作逐步放量 通过全球供货分散关税风险 境外工厂直接对接 在韩国设有办事处[8][15] * 公司拥有三个生产基地 包括深圳总部大厦 惠州生产基地 深圳基地专注新产品生产并进行生产线改造 惠州基地接近满负荷运转 计划在深圳进一步扩建[6] 创新业务与发展规划 * 公司向高端半导体领域拓展 尤其是光器件和光模块 前期从事光器件封装 对接通信类客户 参与硅光项目 为数据中心 智能驾驶等提供产品 目前处于培育阶段[4][16] * 光模块业务起步顺利 第一年收入达2000万元 去年收入约五六千万元 今年预计五千万元左右 计划推出50G 100G 200G项目 与大型通信公司合作[4][18] * 公司账上资金充足约20亿元 若量产顺利且客户认可将加大资源投入 预计投入几千万元 保持整体平衡发展[18] 挑战与应对策略 * 电视用量大且竞争激烈 低端MINI产品出货量增加拉低整体毛利 车用照明综合毛利不如车用背光 新产品开发阶段烧钱平滑综合毛利[9] * 车载显示领域面临资源分配不均 人员力量薄弱等挑战 重要订单被竞争对手抢走 公司将调整策略 加强研发投入 确保专门人员负责车用产品[20] * 下半年毛利率预计改善 公司进行详细盘点并拆解问题 通过集中精力解决问题提升毛利率[21]
聚飞光电(300303)8月25日主力资金净流出2285.20万元
搜狐财经· 2025-08-25 13:32
股价表现与交易数据 - 2025年8月25日收盘价6.68元 单日下跌1.47% [1] - 换手率5.7% 成交量75.74万手 成交金额5.07亿元 [1] - 主力资金净流出2285.20万元 占成交额4.51% 其中超大单净流出1172.26万元(占比2.31%)大单净流出1112.95万元(占比2.19%)[1] 资金流向结构 - 中单资金净流出697.90万元 占成交额1.38% [1] - 小单资金净流入1587.31万元 占成交额3.13% [1] 2025年中报财务表现 - 营业总收入16.57亿元 同比增长18.90% [1] - 归属净利润1.24亿元 同比减少15.93% [1] - 扣非净利润8519.67万元 同比减少6.34% [1] 财务健康度指标 - 流动比率1.752 速动比率1.575 [1] - 资产负债率39.66% [1] 公司基本情况 - 成立于2005年 位于深圳市 从事计算机通信和其他电子设备制造业 [1] - 注册资本132996.5141万人民币 实缴资本127802.3219万人民币 [1] - 法定代表人邢美正 [1] 企业投资与知识产权 - 对外投资11家企业 参与招投标项目37次 [2] - 拥有商标信息48条 专利信息355条 [2] - 行政许可67个 [2]
聚飞光电2025年中报简析:增收不增利,公司应收账款体量较大
证券之星· 2025-08-23 22:58
核心财务表现 - 2025年中报营业总收入16.57亿元,同比增长18.9% [1] - 归母净利润1.24亿元,同比下降15.93% [1] - 第二季度营业总收入8.78亿元,同比增长17.03%,归母净利润5349.99万元,同比下降28.37% [1] 盈利能力指标 - 毛利率21.51%,同比下降11.45个百分点 [1] - 净利率7.39%,同比下降29.91% [1] - 扣非净利润8519.67万元,同比下降6.34% [1] - 每股收益0.09元,同比下降18.18% [1] 资产与负债状况 - 货币资金8.77亿元,同比增长9.33% [1] - 应收账款12.02亿元,同比增长23.92%,占归母净利润比例达353.87% [1][5] - 有息负债1亿元,同比下降78.34% [1] - 每股净资产2.6元,同比增长14.31% [1] 现金流表现 - 每股经营性现金流0.27元,同比增长36.07% [1] - 经营活动现金流量净额因票据贴现增长42.76% [3] - 投资活动现金流量净额因理财投资下降172.38% [3] - 筹资活动现金流量净额因偿还借款减少增长55.4% [3] 费用控制与运营效率 - 三费总额1.18亿元,占营收比例7.11%,同比下降9.32% [1] - 财务费用因无需计提可转债利息下降517.88% [3] - 政府补助减少致其他收益下降54.39% [3] - 理财产品收益减少致投资收益下降85.06% [3] 特殊项目变动 - 在建工程因厂房装修增长119.56% [3] - 合同负债因预收货款增长125.74% [3] - 预付款项因原材料采购增长192.74% [3] - 公允价值变动收益因金融资产估值增长886.88% [3] - 信用减值损失因坏账计提减少83.41% [3] 资本回报表现 - 2024年ROIC为9.06%,净利率11.09% [4] - 近10年中位数ROIC为7.1%,2017年最低为1.77% [4][5] - 现金资产状况被评定为非常健康 [5] 机构持仓情况 - 申万菱信中证1000指数增强A持仓22.24万股未变动,基金规模0.87亿元 [5] - 广发国证2000ETF新进持仓15.48万股 [5] - 国联智选先锋股票A增仓至9.41万股 [5] - 光大多策略智选18个月混合新进持仓0.55万股 [5]
聚飞光电(300303.SZ):上半年净利润1.24亿元 同比减少15.93%
格隆汇APP· 2025-08-22 16:06
财务表现 - 营业总收入165,687.92万元 同比增长18.90% [1] - 归属于上市公司股东的净利润12,416.09万元 同比减少15.93% [1] - 扣除非经常性损益的净利润8,519.67万元 同比减少6.34% [1] 运营动态 - 聚飞光电总部大厦正式投入使用 [1] - 相关运营费用因总部大厦投入使用而增加 [1]
聚飞光电(300303) - 独立董事专门会议工作制度(2025年8月)
2025-08-22 12:05
制度制定 - 公司制定独立董事专门会议工作制度完善法人治理[2] 会议规则 - 不定期召开,正常提前三天通知,紧急可随时通知[3] - 需全部独立董事出席方可举行[3] - 过半数推举一人召集主持,不履职时两人以上可自行召集[4] 表决与审议 - 表决一人一票,记名投票[4] - 特别职权行使、关联交易等需全体过半同意[4] 其他要求 - 独立董事应发表明确独立意见[5] - 会议记录至少保存十年[7] - 公司提供便利支持并承担费用[7]
聚飞光电(300303) - 投资者接待和推广制度(2025年8月)
2025-08-22 12:05
接待推广 - 接待和推广工作对象含持总股本5%以上股份股东及其关联人等[9] - 接待和推广活动建立备查登记制度并详细记载内容[15][16] 业绩说明会 - 年度报告披露后十五个交易日内举行年度报告业绩说明会,不少于两小时[9][10] 投资者关系活动时间 - 年报、半年报披露前三十日、重大信息临时公告前十五日内,尽量避免投资者关系活动[9] 特定对象沟通 - 与特定对象直接沟通前,要求其提供身份证明并签署承诺书[11][12] - 核查特定对象文件,有问题要求改正,涉未公开信息影响股价需报告深交所并公告[13] - 特定对象现场参观座谈需预约并签署《承诺书》[19] 信息披露 - 实施再融资计划时,注意信息披露公平性,不得提供未公开重大信息[14] - 特殊情况提供未公开重大信息,要求对方签署保密协议[14] - 特殊情况披露重大信息,及时报告深交所,下一交易日开市前正式披露[15] - 公司应在定期报告披露信息披露备查登记情况[17] 接待安排 - 现场接待特定对象由董事会秘书统一安排[19] - 董事会办公室负责确认身份、准备文件、安排参观[19] 接待记录 - 接待人员需配合问询并专人记录谈话内容[21] - 接待相关资料存档期限为十年[21] 信息发布 - 特定对象发布信息需经董事会办公室核对、董事会秘书复核[21] 制度责任 - 相关信息披露义务人活动前应告知董事会秘书并按制度执行[17] - 违反制度规定应承担相应责任[17] 制度解释 - 本制度解释权归公司董事会[24]
聚飞光电(300303) - 财务负责人管理制度(2025年8月)
2025-08-22 12:05
任职要求 - 财务负责人需从事财务等管理工作5年以上[5] 聘任解聘 - 财务负责人由总经理提名经董事会决定聘任或解聘[4] 职责权限 - 财务负责人对公司财务数据信息、报告负责[3] - 财务负责人负责审核公司财务报告[10] 考核离任 - 年度末财务负责人接受董事会和总经理考核[15] - 财务负责人离任需提前一月书面报告并经批准[16] 保密责任 - 公司聘任时与财务和会计负责人签保密协议[18] 责任追究 - 财务和会计负责人未履职公司追究责任[20] - 审计部调查认定责任追究事项并拟定意见[23] 制度相关 - 制度2025年8月发布,经董事会审议通过生效[28][30] - 制度由董事会负责解释和修订[29]
聚飞光电(300303) - 会计政策、会计估计变更及会计差错管理制度(2025年8月)
2025-08-22 12:05
会计政策变更审议 - 自主变更会计政策对最近一个会计年度经审计净利润影响比例超50%需股东会审议[5][6] - 自主变更会计政策对最近一期经审计净资产影响比例超50%需股东会审议[6] - 自主变更会计政策致使定期报告盈亏性质变化需股东会审议[6] 会计估计变更审议 - 变更会计估计对最近一个会计年度经审计净利润影响比例超50%需股东会审议[8] - 变更会计估计对最近一期经审计净资产影响比例超50%需股东会审议[8] 变更披露要求 - 根据法律等要求变更会计政策,公告至少含变更情况、影响等内容[4][12] - 自主变更会计政策,董事会决议及公告至少含变更情况、影响等内容[12][13] - 变更重要会计估计,应比照自主变更会计政策要求披露[8][13] 会计差错更正 - 适用于被责令改正等情形[10] - 公告至少含更正事项说明、影响及更正后财务报表等内容[13] 财报更正披露 - 对最近一期年度财报更正但不能及时披露更正后经审计财报及附注,应刊登“提示性公告”并在两月内披露[14] - 对已披露以前期间财务信息更正,应披露受影响的最近完整年度和最近一期中期财报[14] - 仅对本年度已披露中期财务信息更正,应披露更正后的受影响中期财报[14] - 对上一会计年度已披露中期财务信息更正且上一会计年度财报未公开披露,应披露更正后的受影响中期财报[15] - 对三年以前年度财务信息更正且对最近三年财报无影响,可不披露相关年度更正后财务信息[15] 其他 - 更正后财报中受更正事项影响的数据应以黑体字显示[15] - 明确会计政策和估计变更对定期报告的影响比例计算方式[17] - 本制度执行前有关财务管理制度和规定内容与本制度不符的,以本制度为准[18] - 本制度经公司董事会审议通过之日起生效[19]
聚飞光电(300303) - 突发事件处理制度(2025年8月)
2025-08-22 12:05
突发事件定义 - 突发事件指严重影响公司生产、经营等的紧急偶发事件,包括财务恶化、管理层失控等[2] 应急组织架构 - 应急领导小组由董事长任组长,负责统一领导应急处理[5] - 信息采集组设在公司办公室,负责汇总和整理突发事件信息并报告[6] - 信息披露临时小组组长由董事长担任,负责信息披露等工作[6] 应急机制与流程 - 各部门和子公司应建立评估预警和处理的快速反应机制[6] - 发生突发事件后,涉事部门和子公司应在1小时内书面报告应急领导小组[8] - 公司收到信息后应立即启动处理系统,主要负责人取消出差休假返回岗位[8] 信息管理 - 突发事件未处理完毕,知情人员不得擅自发布信息,处理完毕按规定披露[9] 制度相关 - 公司实行责任追究制度,对突出贡献者表彰奖励,对违规人员处分[11] - 本制度自董事会审议通过之日起生效并实施[16]