数字人社 - "十四五"时期社保卡持卡人数达13.9亿人，其中11亿人申领电子社保卡，全国人社政务服务平台等线上服务超600亿人次，全国社保业务线上办理量超70%，办事好评率总体保持在97%以上 [2] - "十四五"期间累计超4200万人次企业职工、超3100万人次农民工接受补贴性职业技能培训，累计4400多万人次取得职业技能等级证书，6000多人次获评特级技师、首席技师 [2] - 2025年全国城市联合招聘高校毕业生秋季专场活动全面展开，已推出283场特色服务活动，重点面向2026届高校毕业生及往届未就业毕业生，现场达成初步就业意向3000多人，活动将持续到11月底 [3] 数字医保 - 国家医保局全面推进医保基金即时结算改革，要求2025年底前全国所有统筹地区均需开展即时结算，2026年底前实现即时结算资金占本地医保基金月结算资金的80%以上，开通即时结算定点医疗机构占比达到80%以上 [10] - 国家医保局启动按病种付费3.0版分组方案调整工作，实现分组动态调整以提高医保基金支付效能 [8][11] - 《基本医疗保险登记服务规范（征求意见稿）》提出单位或个人参保登记时限不得超过5个工作日，基本医保关系转移接续不超过15个工作日，推行联办登记服务模式精简材料 [8][12] 数字医疗 - 国家卫健委围绕分级诊疗目标加快建设分级诊疗体系，推进紧密型医联体建设，在强化三医政策协同方面建立协作会商机制并深化医保支付方式改革 [5] - 市场监管总局批准发布强制性国家标准《传染病消毒规范》（GB 19193—2025），标准扩展适用范围、新增操作原则、强化质控要求、规范技术方法，将于2026年11月1日起实施 [6] - 《电子病历版式文档技术要求（OFD-H）》公开征求意见，标准共9个章节，明确总体要求、基础格式要求、医疗应用要求、安全要求、软件要求等 [6] 数字科技 - 我国生成式人工智能用户规模达5.15亿人，较2024年12月增长2.66亿人，用户规模半年翻番，普及率达36.5% [7] - 工信部启动城域毫秒用算专项行动，目标到2027年基本形成全域覆盖、高效畅通的城域毫秒用算网络能力体系，实现算力中心毫秒互连（<1毫秒）、算力资源毫秒接入（<1毫秒）、算力应用毫秒可达（网络时延<10毫秒） [13] - 天津、河北（雄安新区）、上海、江苏、浙江、广东、四川7个国家数字经济创新发展试验区推出158项改革举措，涵盖数据要素市场化配置改革、科技创新和产业创新深度融合等七方面 [9][13]

交易概况 - 宏华数科于2025年10月20日发生大宗交易，总成交59.2万股，总成交金额为4373.11万元 [1] - 该大宗交易成交额占公司当日总成交额的27.23% [1] - 成交价格为73.87元，较市场收盘价80.31元折价8.02% [1] 交易明细 - 当日共发生9笔大宗交易，成交价格均为73.87元 [2] - 单笔成交金额从221.61万元至1034.18万元不等，成交量从3万股至14万股不等 [2] - 买入营业部信息部分缺失，但出现“机构专用”席位 [2] - 表格中部分证券简称存在“定华数科”的录入错误，证券代码均为688789，实际应为“宏华数科” [2]

南京科技馆运营模式与成效 - 焕新升级后国庆中秋假期日均接待观众超1万人次 [1] - 采用“馆—企—研”协同新模式，与本土科创企业密切合作 [1] - 将人工智能、全息显示等前沿成果直接引入展厅，实现科创为科普赋能 [1] 合作企业及技术应用 - 南京埃斯顿自动化股份有限公司提供技术支持的五子棋机器人 [1] - 南京达斯琪数字科技有限公司研发的新型产品实现让文物“活”起来的全息光影秀 [1] - 合作基础源于南京拥有大批高新技术企业及科技型中小企业这一科普资源“富矿” [1] 科普行业发展趋势与挑战 - 行业需打破前沿科技与公众认知隔阂，为创新型国家建设夯实基础 [1] - 部分场馆存在布展一成不变、展示成果滞后、缺乏应用场景剖析等问题 [1] - 未能将专业知识转化为可感可知的体验，难以引发青少年兴趣与思考 [1] 科普模式创新方向 - 科普应从静态知识陈列转向创新成果的动态呈现 [2] - 从单向知识灌输转向多方的互动共创 [2] - 需缩短科普与科创的“时间差”，让研究机构与企业为场馆带来持续更新的展品资源 [2] 行业生态构建与政策支持 - 需打造同频共振、双向赋能的良性生态，实现科研探索、产业应用和公众科普同步推进 [2] - 科普工作需打破围墙，追赶时代和人民群众日益增长的知识需求 [2] - 既需要科普场馆主动求变，也需要有关部门做好政策支持和引导服务，打通机制堵点与资源壁垒 [2]

大会概况 - 2025可持续全球领导者大会于10月16日至18日在上海世博园区召开 [1] - 大会由世界绿色设计组织与新浪集团联合主办，国际财务报告准则基金会北京办公室协办 [1] 中国新能源行业优势 - 中国在新能源领域处于比较领先的地位，包括电车等 [3] - 绿色能源、绿色技术方面中国做的非常好，尤其是在硬核实力方面 [4] - 在开发欧洲市场时，向欧洲出口大量工艺，例如电池、电动车等 [4] 中国企业出海案例 - 非洲年轻创业者对中国可持续发展解决方案非常有兴趣，例如太阳能、电池、储能解决方案 [3] - 有肯尼亚创业者使用太阳能驱动的冰柜冰箱，在高温的非洲地区成为发展的核心力量 [3][4] - 中国客户不仅向欧洲卖车，也尝试建立可循环系统和设施，旨在创造循环经济的闭环 [4] 可持续发展挑战与协作 - 在软性指标方面，如报告、衡量指标及产品可持续性的衍生指标方面非常复杂 [4] - 需要更好的监管环境，欧洲相关利益方与中国形成合作关系，以利用数据改善跨境贸易和沟通 [4] - 跨境协作需要遵守相关法律法规 [4]

大会概况 - 2025可持续全球领导者大会暨首届绿色产业与可持续消费博览会于10月16日至18日在上海世博园区召开 [1] - 大会由世界绿色设计组织与新浪集团联合主办，国际财务报告准则基金会北京办公室协办，新浪财经与世界绿色设计组织北京代表处承办，并获得上海市黄浦区人民政府支持 [1] ESG标准化现状与挑战 - 中国已有明确的ESG披露指南，要求上市公司公布ESG数据，上市公司中约一半已实施ESG [3] - 当前主要挑战在于缺乏统一的算法和标准，导致已披露的信息未能有效帮助投资者 [3] - 数据本身以及数据分析能力是另一大挑战，需要满足包括投资者、供应链及下游客户在内的多方需求 [3] - 来自不同地区（如欧洲）的客户均要求相关统一的数据 [3] 公司实践与解决方案 - 公司业务包括帮助客户实现国际供应链的绿色化，并帮助出口公司建立相应的系统 [3] - 在政府治理框架到位的基础上，公司将绿色及ESG概念融入日常的数据管理与工作中 [3] - 目标不仅是生成报告，更是为了衡量改进空间并识别能产生有意义变化的环节 [3]

地块出让概况 - 钱塘区江海之城单元两宗地块于10月16日上午成功出让，总成交价约1.5亿元 [1] - 地块位于河景路以南、青六中路以西规划路以东，属于单元核心区域，区位优势显著 [1] QT080406-156地块详情 - 该地块由浙江景林数字科技有限公司以6752万元竞得，将用于建设中桠科技集团总部 [3] - 项目以“绿色可持续”为核心设计理念，融合自然生态与现代办公，旨在打造资源高效利用的创新平台 [3] - 项目内设集团科创总部、设计总部、营销总部三大功能区，并计划引入国内知名轻奢型酒店、特色健康餐饮及亲子游乐产业 [3] QT080406-156-1地块详情 - 该地块由杭州汇盛置业有限公司以8632万元竞得，将建设汇海置业总部大楼 [5] - 项目定位为“技术研发+绿色建筑+节能建筑+智能建筑”一体化的产业工业平台，旨在打造人才、科创和产业高地 [5] - 项目创新“总部+”模式，内设建筑设计规划中心、营销中心、建筑行业信息服务中心 [5] 区域发展背景 - 此次出让与江海之城加速打造总部集聚高地及金砖合作窗口的发展脉络相契合 [7] - 区域内重大项目进展迅速，东沙湖公园开园3天接待游客超11万人次，江东大道三期立体交通已全线贯通 [7] - 随着金砖国家特殊经济区中国合作中心的落户，该区域正加速成为链接国际高端资源与服务国际经贸往来的重要枢纽 [7]

招聘活动概况 - 广东惠州、潮州两市联动全省企事业单位于10月21日至23日、10月29日至30日分别走进湖北、河南9所重点高校开展招聘活动[1] - 活动汇聚1000余家次广东省、市、县三级企事业单位，提供超过4万个次重点产业岗位[1] - 每场招聘会拟邀请100家用人单位参与，精准覆盖湖北40所、河南20所重点高校学生群体[1] 参与单位与岗位特点 - 参与招聘的1000余家次用人单位包括央企巨头、广东省属骨干企业、科研院所与行业先锋[3] - 具体包括10家央企中直单位提供近600个岗位，6家广东省属企事业单位以及50余家重点事业单位和惠州头部企业[3] - 招聘岗位紧密贴合广东省20个战略性产业集群，并涵盖人工智能、机器人、量子科技等新兴与未来产业[3] 薪酬与学历要求 - 薪酬福利方面，8万-20万元年薪岗位占比超90%，20万-50万元年薪岗位占比达9.29%，另有50万以上高薪岗位储备[3] - 近85%的岗位面向本科生开放，约9%的岗位面向硕士，约6%的岗位面向博士[4] 活动特色与安排 - 招聘会现场设置职业指导、政策咨询专区，并安排广东美食品鉴、十五运文创产品展示等特色环节[1] - 活动设置广东产业优才政策宣介、惠州与潮州城市推介环节，武汉大学、郑州大学专场邀请在粤工作校友分享经历[5] - 湖北、河南秋招首站于10月21日9时在武汉大学卓尔体育馆副馆开启，随后陆续走进中国地质大学、华中科技大学等武汉7所高校以及河南2所高校[5]

公司治理与战略 - 公司完成董事会换届 总经理贺晗出任新一任董事长 [1] - 公司自年初提出“数字化、智能化、全球化”发展战略 企业发展态势持续向好 [1] - 今年上半年公司营收同比增长29.64% 归母净利润同比扭亏为盈 [1] 数字化发展 - 公司以“数据要素×”与“人工智能+”融合路径构建完整技术体系 形成“一基多模”技术架构 [2] - 自研大模型加速迭代优化AI营销平台 推动AI智能体向智能协作助手战略升级 降本提质扩量效果显著 [2] - 提前布局AIGC技术领域 提供全链路AI营销服务 在互联网、保险、跨境保健品等多个领域保持领先地位 [2] 智能化发展 - 持续升级空间智能MaaS平台“感知-推理-执行”核心能力 提升数据集数量和质量 [3] - 空间智能MaaS平台为空间计算、人形机器人等前沿场景提供底层支撑 [3] - 战略投资专注空间计算及人工智能芯片的高科技企业芯明 扩容智能生态能力 [3] 全球化发展 - 全球化战略是公司释放增长潜力的重要引擎 强调技术、经验与本土市场的深度融合 [4] - 利用AI技术迭代实现营销获客创新和运营效率提升 已在印尼、泰国、美国等多个国家和地区取得TikTok服务商资质 [4] - 海外程序化应用分发平台3u tools以智能推荐算法为基石 支持各类APP部署管理与推广 [4] 未来展望 - 公司将以全球化视野推动业务全球化布局和本地化深耕 [5] - 将全球最新技术、中国AI应用经验及海外市场优势融合 紧跟AI技术迭代带来的新机会 [5] - 将全球化理念贯穿于管理、研发、营销等环节 打造海外本土化团队 优化全球资源配置 [5]

股价表现 - 公司股价上涨4.61%，报9.99港元 [1] - 公司成交额为1180.24万港元 [1] - 股价涨幅超过4% [1]

文章核心观点 - 数字传播时代推动广告产业深刻变革，高校广告教育面临教学资源紧张、教学环境封闭、教育理念落后等现实困境，数字化转型迫在眉睫 [2][4] - 在新文科建设背景下，高校广告教育需通过拓展学科边界、重塑理论范式、调整人才培养模式以及探索联合实战教学等路径实现数字化转型 [2][11] - 2024年北京大学牵头的五校联合实战课程《创意传播管理》是数字化转型的成功实践，通过搭建多方合作平台、以学生为中心的设计及融合公益与思政教育，探索出广告教育的新路径 [23][24][35] 数字传播时代高校广告教育的现实困境 - 教学资源紧张，表现为师资与教资双重缺位，具备数字技术思维和跨学科背景的师资非常有限，且高质量数字广告实战教学所需平台、工具及流量支持等资源匮乏，导致各校学生专业素养参差不齐 [5][6] - 教学环境封闭，课程体系多沿用传统理论教学，缺乏对数字广告实践的深入探索及跨领域融合创新，导致教学内容与行业对复合型、创新型人才的需求严重脱节 [7][8] - 教育理念落后，传统专业教育局限于广告学科内部，对学生技术能力、创新思维及交叉学科培养较弱，难以满足技术主导下市场对应用型复合型人才的需求 [9][10] 新文科建设下高校广告教育的数字化转型 - 数字技术变革重塑广告人才培养模式，要求拓展学科专业范畴、革新学科理论范式并转变人才培养方式，通过学界业界深度融合确保人才与社会需求对接 [11][12][14] - 跨学科课程体系需平衡核心课程的“变”与“不变”，并深度融合计算机、数据分析、人工智能等新兴领域知识，通过跨院合作与跨校共建模式实现教育资源优化配置 [16][17][18] - 课程评价体系需综合考量与多元评价，引入多学科技能考核，从知识掌握、技能应用、协作沟通、实践成果及学习成长等多维度评估学生综合素质 [19][20] - 数字广告实战教学应聚焦技术力与思辨力的双重培养，学生需掌握数字广告内容生产投放、平台工具操作及AIGC协作等技能，并能反思技术伦理问题 [21][22] 五校联合实战教学的实践与探索 - 搭建了由北京大学牵头，整合字节跳动公益平台、公益组织及五所高校的多方合作平台，为学生提供真实项目、前沿知识讲授及行业智能工具实操支持 [23][25][26] - 课程设计以学生为中心，内容紧跟行业发展前沿，开展注重学生实操，通过全流程实战项目及多元考核方式提升学生专业技能和综合素质 [29][30][31] - 创新性采用“用公益传播公益”主题，将专业教育与思政教育、劳动实践有机融合，学生在完成公益广告传播实战的同时培养了社会责任感和使命感 [32][33][34] - 实战成果显著，五校221名学生创作超1300条视频，累计募集善款547万元，其中中央财经大学44名学生完成296条视频，获得超676万次展示及695万余次播放 [24][35]