股东会信息 - 2025年第二次临时股东会于8月22日在三门县亭旁镇召开[2] - 9名股东出席，持有74,030,304股，占比73.25%[3] - 董事、监事、董秘和高管全部出席会议[3][4] 议案表决 - 多项议案同意股数74,030,304股，占比100.00%[5][6][7][8][9][10][11][12] - 《关于修订<利润分配管理制度>的议案》中小股东相关票数比例均为0[13] 其他 - 股东会召集、召开、表决合法有效[14] - 备查文件含股东会决议[15] - 董事会日期为2025年8月25日[16] - 律师事务所为北京天元（杭州）律所[16] - 律师为沈学让、毕波[16]

股东会信息 - 公司2025年第二次临时股东会于8月22日14:00现场召开，网络投票时间为8月21日15:00至8月22日15:00[5] - 出席股东会的9人持有74,030,304股，占比73.25%[8] 议案表决 - 多项议案同意股数74,030,304股，占比100%[14][16][18][20][22] - 多项修订议案同意股数74,030,304股，占比100%，反对和弃权均为0股[29][31][33][35][39][40][41][42][43][45]

行业薪酬概况 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计42.70亿元，平均年薪81.48万元 [1] - 机械设备-专用设备行业财务总监平均年薪65.56万元，最高薪酬为蓝英装备余之森320.1万元，最低为天地科技王志刚9.41万元 [1] - 薪酬分布集中在50-100万元区间，共77人占比49% [1] 年龄结构特征 - 财务总监平均年龄47.95岁，40-49岁年龄段占比最高达45%（70人） [3] - 年龄最大为昌红科技周国铨65岁（薪酬51.83万元），最小为丰安股份吴怀源33岁（薪酬23.04万元） [3] 学历与薪酬关系 - 博士学历平均薪酬210.8万元（2人），硕士74.11万元（40人），本科61.95万元（88人），大专及以下51.26万元（26人） [5] - 蓝英装备博士学历余之森薪酬320.1万元达意隆博士吴小满101.5万元，前者为后者3.2倍 [5] - 福斯达冯庆生高中学历薪酬47.36万元，科达制造曾飞大专学历薪酬150万元 [5] 薪酬与业绩关联性 - 威派格陈平薪酬99.17万元（同比上涨35%），但公司归母净利润暴跌1008.2% [7] - 合锻智能张安平薪酬37.72万元（同比上涨51%），公司归母净利润暴跌634.9% [7] - 天地科技王志刚薪酬9.41万元（同比下降91%），公司归母净利润上涨11.2% [7] 违规情况统计 - 行业14名财务总监在2024-2025年收到警示函、公开通报或内部通报 [7] - 三友科技梁建明收到3次警示（薪酬42万元），违规涉及收入确认跨期及募集资金使用不规范 [8] - 凌云光顾宝兴收到2次警示（薪酬165.53万元），违规涉及关联方资金占用未披露 [9] - 华依科技潘旻收到2次警示（薪酬98.49万元），违规涉及业绩预告不准确 [9] - 英维克叶桂梁收到1次警示（薪酬105.83万元），违规涉及商誉减值核算不规范 [9]

公司动态 - 三友科技于2025年8月8日取得1项国家知识产权局颁发的发明专利证书，发明名称为"电解精炼的金属板二次洗涤装置" [2] - 该专利的取得有利于增强公司对知识产权的保护力度，提高公司的品牌知名度 [2] - 专利的取得促进公司持续技术创新，提升公司的核心竞争力，对公司未来的经营发展具有积极意义 [2]

业绩相关 - 中标凉山铜业项目，总价4026.86万元（含税）[2] 项目信息 - 2025年8月7日中标12.5万吨/年阴极铜精炼项目[2] - 招标方为长沙有色冶金设计研究院，代理是中铝（北京）招标管理有限公司[2] - 招标方式为公开招标[2] 影响与进展 - 项目预计对业务、业绩等有积极影响，未完成合同签订[2][3]

新产品和新技术研发 - 公司2025年8月8日取得“电解精炼的金属板二次洗涤装置”发明专利证书[3] - 专利申请日为2020年4月27日，授权公告日为2025年8月8日[3] 其他影响 - 专利有助于增强知识产权保护、提高知名度等[3] - 专利成果能否带来经济效益存在不确定性[4]

公司治理结构变动 - 公司第四届董事会第十次会议审议通过了《关于减少注册资本、取消监事会并修订的议案》[2] - 公司第四届董事会第十次会议审议通过了《关于制定及修订公司部分内部管理制度的议案》[2]

公司治理结构变更 - 公司于8月6日晚间发布公告，宣布其第四届监事会第九次会议审议通过了《关于减少注册资本、取消监事会并修订的议案》以及《关于废止的议案》[2]

公司治理结构重大变更 - 公司拟取消监事会设置，其职权将由董事会审计委员会行使 [1][2] - 相关议案已由第四届监事会第九次会议审议通过，但尚需提交股东会审议 [1][2] 公司章程与规则修订 - 因终止2023年股权激励计划并回购注销限制性股票，公司拟修订《公司章程》 [1] - 公司拟相应废止《监事会议事规则》 [2] 股权与注册资本变动 - 公司因终止股权激励计划，将回购注销52名激励对象已获授但尚未解除限售的限制性股票1,835,200股 [1] - 上述回购注销行为导致公司总股本及注册资本减少 [1]

制度审议 - 公司2025年8月6日董事会通过修订《独立董事专门会议制度》议案，待2025年第二次临时股东会审议[3] 会议职责 - 独立董事专门会议拟定董高选择标准程序、遴选审核并提建议[8] - 制定董高考核标准和薪酬政策并提建议[9] 会议召集 - 过半数独立董事推举一人召集主持，不履职时两名以上可自行召集推举代表主持[11] 会议通知 - 召集人提前3天通知，全体一致同意不受此限[11] 会议表决 - 一人一票，表决方式有举手表决、书面表决和通讯表决[11] 记录保存 - 会议记录保存至少十年[12] 制度生效 - 制度自股东会审议通过生效实施，修改亦同[14]