12月23日，《每日经济新闻》记者通过不同渠道获悉，浙江浙金资产运营股份有限公司（原名浙江金融资产交易中心股份有限公司，以下简称"浙金中 心"）董事长丁建林已于12月12日起被绍兴市公安局采取刑事拘留强制措施。 12月22日晚，祥源系旗下三家上市公司祥源文旅（SH600576）、交建股份（SH603815）、海昌海洋公园（HK02255）同步公告称，当日收到公司实控人 俞发祥家属通知，俞发祥因涉嫌犯罪被绍兴市公安局采取刑事强制措施，案件正在调查过程中。 浙金中心注册地大楼外有警方人员维持秩序 每经记者 黄鑫磊 摄 祥源文旅、交建股份 收到监管工作函 据《每日经济新闻》此前报道，11月28日起，祥源控股集团有限责任公司（以下简称"祥源控股"）及其实控人俞发祥提供连带责任担保、在浙金中心发行 的多款金融资产收益权产品陆续出现到期无法兑付或无法兑付收益的情况。 后经不完全统计，涉及产品数量超过200款，总交易规模超过百亿元，产品到期日为今年12月至明年4月不等。而这些预期年化收益率4%~5%的产品，底 层资产直指"祥源系"多地地产项目的应收账款。 据交建股份12月22日公告，截至公告披露日，公司未收到有关机关要求公 ...

核心事件与监管反应 - 2023年12月22日晚，上交所在实际控制人俞发祥被采取刑事强制措施的消息披露后，迅速向交建股份和祥源文旅下发监管工作函，就信息披露事项明确监管要求 [1] - 交建股份与祥源文旅于12月22日晚间公告，收到实际控制人俞发祥家属通知，其因涉嫌犯罪被绍兴市公安局采取刑事强制措施，案件正在调查中 [1] 事件背景与关联方澄清 - 事件源于浙江金融资产交易中心（浙金中心）平台部分金融产品无法兑付，市场关注涉及“祥源系” [1] - 2023年12月7日晚，交建股份、祥源文旅及海昌海洋公园紧急公告，称事件涉及的金融产品与公司及其参、控股子公司均无关 [1] - 2023年12月9日晚，交建股份公告确认，网上媒体报道属实，涉及祥源控股地产合作项目的金融产品存在部分逾期兑付，控股股东及实际控制人对此承担连带保证责任 [2] 控股股东及实际控制人资产状况 - 2023年12月16日晚，交建股份公告其控股股东祥源控股及实际控制人俞发祥持有的公司2.74亿股流通股被司法冻结、轮候冻结、司法冻结质押及司法标记，俞发祥个人持有的1572.91万股流通股也被司法冻结 [2] - 同日，祥源文旅公告其实际控制人、控股股东祥源旅开及一致行动人安徽祥源合计被司法冻结股份6.12亿股，占其合计所持股份数的100%，占公司总股本的58.08% [2] - 祥源文旅相关方被轮候冻结股份4.62亿股，占其合计所持股份数的75.43%，占公司总股本的43.81%，另有2.07亿股被司法冻结质押，占其合计所持股份数的33.86%，占公司总股本的19.66% [2]

公司人事变动 - 公司董事俞红华因个人原因辞去董事及董事会下属审计委员会委员职务 辞职后将不再担任公司任何职务 [1] 公司经营与财务概况 - 公司2024年1至12月营业收入构成为 建筑施工行业占比97.81% 其他业务占比2.19% [1] - 截至发稿 公司市值为49亿元 [1] - 公司股票收盘价为7.97元 [1] 行业动态 - 新能源重卡行业需求旺盛 11月销量同比增长178% 出现供不应求 客户直接进厂催单的情景 [1]

央广网北京12月22日消息（总台中国之声记者韩雪莹）据中央广播电视总台中国之声《新闻纵横》报道，时光流转，岁月更迭，我们即将挥别2025年。 这一年的卷轴里，有时代浪潮的澎湃，也有个体生活的温热；有不期而遇的惊喜，也有蓄力生长的坚持。 2025年末的时光渡口，"十四五"规划圆满收官的号角与民生温度交织共鸣。这五年的民生答卷，藏在千家万户的日常里，也写在时代发展的年轮中。民 生硕果绘就了温暖底色，我们带着这份沉甸甸的收获，继续向更美好的生活迈进。 年终岁尾，中国之声再度推出大型记录报道《民生样本 年度记录》，精心选择10个地点，10个领域，从不同角度呈现生活的日新月异。12月22日播出 《管线换新，宜居万家》。 北京市石景山区鲁谷街道，永乐西区老旧小区管线统筹改造项目进入完工倒计时。小区有48栋楼，按空间划分后分属永乐西南社区、永乐西北社区，最 早的房子建成于上世纪80年代初。这样一个"高龄"小区，"血管"老化问题显而易见。2024年7月，永乐西区老旧小区综合整治项目动工，当年完成了楼本体 改造，这其中，上下水管道换新实现了小区"血管"的第一次修复。 实际上，早在综合整治项目开启前，小区将于次年实施管线统筹改造 ...

（来源：内蒙古日报） 转自：内蒙古日报 □本报记者 蔡冬梅 冬日里，在内蒙古包头市九原区宽阔的工业园区内，两个银灰色的"超级巨碗"划破天际，宣告着自己的 诞生。12月20日，记者在现场看到，神华包头煤制烯烃项目的"大心脏"——储煤仓项目4号筒仓已正式 封顶。 这座建筑高达75米，相当于25层楼，仓体直径达30米，规模在国内名列前茅。它的封顶，意味着这项能 源配套工程的主体部分已经稳稳站立，为后续全面投用打下了最关键的一块基石。 这座拔地而起的钢铁仓体，它承载着保障国家能源安全、推动煤炭清洁高效利用的重任。项目全部建成 后，将为这个国家级煤化工升级示范项目提供稳定可靠的"口粮"保障。 这个"巨无霸"储煤仓由中铁十一局集团负责施工，是神华包头煤制烯烃升级示范项目的"后勤心脏"，未 来将承担重要的储煤和输煤任务。但把它从图纸变成现实，绝非易事。建设者们要面对的，不只是北方 刺骨的寒风和漫长的冬季，更有高空作业的惊心动魄、各种工序像齿轮一样需要严丝合缝的配合，以及 吊装数百吨构件时如履薄冰的安全压力。 怎么办？项目团队拿出了绣花般的精细功夫和创新的勇气。他们立下"军令状"，把标准化管理贯彻到每 一个环节，责任落实到每 ...

事故概述与责任认定 - 2024年6月21日，云南大理云龙县长新乡新和完小师生宿舍楼建设项目旁发生事故，造成1人死亡、1人重伤、1人轻伤 [1] - 事故直接原因为挖掘机操作人员张某某安全意识淡薄、操作证过期、未排查安全隐患并冒险作业，其对该事故负有直接责任 [3] - 2025年1月7日，直接责任人张某某因重大责任事故罪被判处有期徒刑二年，缓刑三年 [3] 涉事单位与行政处罚 - 项目建设单位为云龙县教育体育局，施工单位为云南众嘉建设工程有限责任公司，监理单位为清鸿工程咨询有限公司 [3] - 施工单位云南众嘉公司的法定代表人、实际控制人、安全员及劳务分包施工队负责人被处以罚款 [4] - 监理单位清鸿工程咨询有限公司云龙县分公司的主要负责人、实际控制人及现场监理员被处以罚款 [4] 政府与监管部门的问责 - 云龙县政府向州政府作出深刻书面检查，长新乡政府向云龙县政府作出深刻书面检讨 [4] - 云龙县住房和城乡建设局建筑工程质量监督站站长杨某某、县教育体育局基础设施建设办公室主任李某某均被给予政务警告处分 [1][4] 事故处理结论 - 评估组认为事故调查处理依法依规，原因分析、性质认定和责任划分客观准确 [4] - 相关责任人和责任单位均已按调查报告处理到位，行政处罚已执行到位，安全隐患得到有效整改，防范措施得到落实 [4]

文章核心观点 - 2025年12月第三周，A股绿色周报监测发现共有9家上市公司暴露环境风险，涉及股东91.01万户，其中5家为国资控制企业[5][7][8] - 环境风险正成为上市公司重要的经营风险，环境信息透明度日益受到资本市场与ESG投资理念的关注[4][6][11] 环境风险涉及上市公司概况 - 本期环境风险榜共关联9家上市公司，行业分布涵盖建筑装饰、环保、有色金属、医药生物、机械设备、汽车[3][7] - 区域分布涉及福建省、北京市、浙江省、湖北省、西藏自治区、江西省、广东省[3][7] - 9家上市公司背后股东户数达91.01万户[8] 具体公司环境违法违规案例 - **建发合诚（SH603909）**：其控股公司合诚（厦门）建设工程有限公司因未取得证明在噪声敏感区夜间施工，一个月内被上海市杨浦区城管连续处罚三次，罚款金额分别为10万元、10万元和8万元，累计28万元[8][9] - **浙江建投（SZ002761）**：其控股公司浙江省一建建设集团有限公司因随意倾倒建筑垃圾，被杭州市拱墅区文晖街道办事处罚款20万元[10] - **祥鑫科技（SZ002965）**：其控股公司芜湖祥瑞汽车部件有限公司因不正常运行大气污染防治设施（布袋除尘设施未开启），被芜湖市生态环境局罚款13.6万元[9] - **南矿集团（SZ001360）**：因约50公斤废漆桶在危废贮存间门口露天堆放导致油渍滴漏，被南昌市生态环境局罚款10万元[11] 数据来源与项目背景 - A股绿色周报由《每日经济新闻》与公众环境研究中心（IPE）自2020年9月起联合发布，每周更新[4] - 数据覆盖中国31个省（区、市）及337个地级市政府发布的环境质量、排放与监管记录[4] - 项目旨在通过环境数据库提升上市公司经营活动中环境信息的透明度[4]

公司行政处罚事件 - 上海建工五建集团有限公司因违反《中华人民共和国安全生产法》第四条第一款、第四十一条第二款，被上海市金山区应急管理局处以罚款人民币50万元 [1] - 处罚源于2025年8月31日7时许，在金山区上海市公共卫生临床中心应急医学中心项目工地发生的一起淹溺事故，事故导致一人死亡 [1] - 违法事实被认定为安全生产主体责任落实不到位，疏于对堆场的安全管理，未及时发现并消除集水井防护措施缺失及木质盖板存在的安全隐患 [1] - 行政处罚决定书文号为沪金应急(事故)罚(2025)000027号，处罚决定日期为2025年12月11日 [2] 公司背景与经营状况 - 上海建工五建集团有限公司成立于1964年（另一处信息显示成立日期为1995年9月29日），是上海建工集团股份有限公司（股票代码600170）旗下的骨干子集团 [3][4] - 公司注册资金为十亿元 [3][4] - 公司具有房屋建筑工程施工总承包特级资质，以及建筑设计甲级等多项专业资质 [4] - 公司市场地域遍及中国26个省、自治区、直辖市的105座地级市、自治州，并开拓了海外市场 [4] - 公司具备年承接任务量“五百亿”、年综合营业额超过“三百七十亿”以上的能力 [4] 公司信用与行政记录 - 根据信用中国网站公示信息，上海建工五建集团有限公司的行政管理记录总数为308条，其中包括297条行政许可（新标准）、9条行政许可（旧标准）以及2条行政处罚记录 [2] - 本次50万元罚款的处罚是该公司公示的行政处罚记录之一 [2]

重大诉讼案件基本情况 - 公司及控股子公司亚士创能科技（石家庄）有限公司因建设工程施工合同纠纷被中铁四局集团有限公司起诉 案件已由河北省石家庄市中级人民法院受理 案件编号为（2025）冀01民初373号 目前尚未开庭审理 [2] - 上市公司及其控股子公司在本案中均处于被告地位 [2] - 涉案核心金额为工程欠款151,841,306.72元 原告同时要求支付逾期付款利息 并主张在欠款范围内对案涉工程享有建设工程价款优先受偿权 [2][3] - 原告请求法院判决公司对控股子公司创能（石家庄）的债务承担连带清偿责任 并承担本案相关诉讼费用 [4] 案件背景与诉讼请求 - 纠纷源于2021年3月签订的《华北综合制造基地项目施工总承包合同》 原告负责施工该华北综合制造基地项目 [3] - 根据原告测算 案涉工程已完工程价款为353,293,258.44元 按合同约定 被告应支付竣工结算金的97% 即342,694,460.69元 [3] - 截至起诉日 被告已支付工程款190,853,153.97元 尚余151,841,306.72元未支付 [3] 其他诉讼事项披露 - 自上一公告日至本公告披露日 公司及子公司新增诉讼涉案金额合计129,914,412.31元 [4] - 其中 公司作为原告或申请人的案件金额合计为558,598.65元 作为被告或被申请人的案件金额合计为129,355,813.66元 [4] 诉讼财务影响评估 - 由于案件尚未开庭审理 最终判决结果存在不确定性 本次诉讼对公司本期利润或期后利润的影响尚无法准确计量 [2][4] - 公司将依据案件实际进展情况和会计准则的要求进行相应的会计处理 [4]

文章核心观点 - 山东高速集团旗下资源集团通过对标行业标杆企业广州建筑，在科技创新、市场开拓和人才建设三大领域实施系统性改革，显著提升了发展质量、效益与市场竞争力，以支持集团实现“双一流”目标 [1][8] 对标管理实践 - 公司选定广州建筑作为标杆企业，针对早期存在的科技创新能力不强、市场拓展力度不大、人才战略执行不到位等问题，围绕3大类12项指标进行现场学习与复盘 [3][10] - 公司将提升目标细化至各产业板块和业务领域，并将管理行为固化为改革措施，旨在破除体制机制障碍，推动对标成果从“单点突破”向“系统集成”转变 [3][10] 科技创新与产业升级 - 公司制定《科技创新三年行动计划》，持续加大研发投入，目前已拥有3家国家级高新技术企业、1家省级企业技术中心、1家省级工程中心、2家省级专精特新中小企业、1家省级科技型中小企业及10余家市级创新型中小企业 [4][11] - 公司在建筑工业化、智能建造等领域完成国家级工法3项、省级工法88项，获授权专利390项，并参与制定4项国家及行业标准 [4][11] - 公司加速数字化转型，“智慧工地”系统覆盖15个重点项目，使安全隐患排查效率提升50%；推广BIM技术使在建项目工期缩短10%、成本降低8%，自2022年以来获得20多项全国性BIM技术竞赛大奖 [4][11] 市场开拓与业务发展 - 公司实施“深耕山东、拓展京津冀、试水长三角”的市场战略，在山东省内15个地市设立营销中心，2024年非德州区域签约金额达45亿元；京津冀及西北地区签约金额达8亿元，同比增长14.3% [6][13] - 公司响应“一带一路”倡议，与大型央企合作开拓中东、东南亚市场，2025年实现签约金额10亿元，其权属单位德建集团连续八年获评“全球最大250家国际承包商” [6][13] - 公司创新“投资+施工”业务模式，获取省内2个城中村改造项目，签约金额18亿元；并联合绿色能源头部企业中标3个新能源项目，签约金额12亿元 [6][13] - 公司通过提供一站式服务，将客户满意度提升至95% [6][13] 人才队伍建设 - 公司实施人才强企工程，引进智能建造、BIM技术、投融资等领域高层次人才40余名，并柔性引进1名俄罗斯外籍院士、2名泰山学者及3名泰山产业领军人才 [7][14] - 公司依托内部培训平台持续开展人才培训，并大力选拔优秀年轻干部，共选拔出87名素质过硬的中层干部 [7][14]