培训 地点 : 线上 关于 举办 《分布式能源规划员》（综合能源服务方向）培训通知 各企事业单位： 《中华人民共和国能源法》 提出，鼓励发展分布式能源和多能互补、多能联供综合能源 服务，提高终端消费清洁化、高效化、智能化水平。多能联供综合能源服务 成为现代能 源产业发展的重要方向和实现碳中和的重要路径。 电力、冷热、用户之间的关系变得越来越紧密，打破不同能源品种单独规划、设计、运行 的传统模式，实现横向 "电热冷气水"能源多品种之间、纵向"源网荷储用"能源多供应环 节之间的协同，以及生产侧和消费侧的互动 ,正成为行业趋势。 目前，在我国熟悉用户用能特性，掌握能源规划、转化、智能控制等技术，并具备能效 碳排放 评估，通晓末端节能 减碳 、投资、建设、运营等跨 学科专 业 应用 人才匮乏， 严重影响各能源企业向综合能源服务转型和发展的进程。为此，中国能源报社 特 开 展 《分布式能源规划员》（综合能源服务方向）培训 ,参加培训并经考核合格者，由人力资 源和社会保障部 社会保障能力建设 中 心 颁 发 《 分 布 式 能 源 规 划员 》 （综 合 能 源 服 务 方 向）培训证书。 一、培训 形式 及时间 5 . ...

业务板块与营收概况 - 公司致力于在能源和动力领域提供系统解决方案和全生命周期服务，主要产品为压缩机和换热装置，覆盖-271℃至200℃温区 [3] - 前三季度低温制冷板块营收略有下滑，但降幅逐季收敛；特种空调和热管理板块营收同比增长 [3] 数据中心冷却业务 - 旗下顿汉布什公司和冰轮换热技术公司为数据中心及液冷系统提供一次侧冷源和热交换装置 [4] - 顿汉布什公司已有131年历史，其“变频离心式冷水机组”和“集成自然冷却功能的风冷螺杆冷水机组”入选工信部绿色数据中心技术产品目录 [4] - 数据中心冷水机组中，螺杆式比例下降，离心式（尤其是磁悬浮）比例提升并占多数 [6] - 海外制造基地在扩产中，境内制造基地开始支援海外市场 [6] 核电领域应用 - 公司聚焦核岛冷却、核能供热等场景，为核电站提供技术支撑与解决方案 [6] - 旗下换热技术公司为全球首座商用四代高温气冷堆批量供货安全壳内无动力空冷器 [7] - 旗下顿汉布什公司是全球核岛制冷机服务商，拥有20余年核电服务经验，近期中标浮动小型核反应堆冷机项目 [7] - 旗下华源泰盟公司的水热同产同送、核能供暖大温差长输供热技术已在国家电投“暖核一号”项目应用 [7] 热能管理（双碳）业务 - 公司以全系列工业热泵服务热能管理，重点在子公司北京华源泰盟公司 [7] - 华源泰盟是国家级专精特新“小巨人”企业，截至2024年末共授权专利96项，软著33项 [7] - 该板块受益于城市更新热网升级改造，公司的余热回收、高温热泵、CCUS等技术能帮助高耗能企业降耗和减碳 [8] 固体氧化物燃料电池（SOFC）研发 - 2022年起与西安交通大学合作进行SOFC产业化研究，项目独创竹节管式SOFC输出特性与规模化集成技术 [9] - 研发的竹节管式SOFC电堆密封材料填补国内空白，已完成5kW电堆模块设计和集成设计 [9]

行业趋势与政策背景 - 行业正从传统能源品种单独规划、设计、运行的模式，向横向“电热冷气水”多品种协同、纵向“源网荷储用”多环节协同以及生产消费侧互动的模式转变[1] - 《中华人民共和国能源法》鼓励发展分布式能源和多能互补、多能联供综合能源服务，以提高终端消费的清洁化、高效化、智能化水平[1] - 多能联供综合能源服务被视为现代能源产业发展的重要方向和实现碳中和的重要路径[1] 市场痛点与人才需求 - 目前行业缺乏熟悉用户用能特性，掌握能源规划、转化、智能控制等技术，并具备能效碳排放评估，通晓末端节能减碳、投资、建设、运营等跨学科专业应用人才[1] - 此类人才的匮乏严重影响了各能源企业向综合能源服务转型和发展的进程[1] 培训项目概况 - 培训名称为《分布式能源规划员》（综合能源服务方向）培训[1] - 培训形式为线上，时间为2025年12月10日至13日[2] - 培训费用为3600元每人，费用包括培训费、资料费和证书费[4] - 考核合格者将获得由人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心颁发的培训证书[1] 培训组织与参与对象 - 主办单位为人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心，承办单位为《中国能源报》社有限公司[2] - 培训对象广泛覆盖能源产业链，包括电网及发电集团、地方能源集团、石油城燃企业[2] - 培训对象还包括新能源企业（风电、光伏、储能等）、园区管委会、用能企业、节能环保企业、综合能源服务商、设备商、设计院及科研院所[2] - 培训对象亦涵盖综合能源产业投资基金、投资公司从业人员及其他有志于进入该行业的人员[2] 核心课程内容 - 课程涵盖综合能源服务综述，包括其内涵、推动力、国内外发展现状、发展趋势及方案策划[3] - 课程包括客户需求分析、服务策略以及项目建设与运维[3] - 课程深入讲解分布式光伏在综合能源系统中的应用，涵盖发展概况、行业政策、技术要点、运营模式及平价上网预期[4] - 课程涵盖天然气分布式能源的应用，包括市场展望、适应场景、开发前景、实施措施、系统设计、运营维护及核心设备选型[4] - 课程讲解风电在综合能源系统中的应用，包括产业背景趋势、双碳目标下的应用、项目成本与经济性分析[4] - 课程涵盖氢能在综合能源服务中的应用，包括产业链详解、含氢多能站、燃料电池分布式供能、工业领域替代应用、新能源制氢与氢储能[4] - 课程包括新型储能与能效提升项目应用，涵盖储能分类发展背景、政策实施流程、经济性分析、未来方向及节能技术应用[4] - 课程涉及近零碳工厂园区建设评估，包括节能降碳方法、零碳工厂建设方法论、评价体系及智慧园区解决方案案例[4]

行业政策与战略定位 - 发展分布式能源、建设零碳工厂和园区是“十五五”规划的重要指引，分布式能源正从补充能源向主力能源转变，是实现“双碳”目标的重要路径 [1] - 截至今年9月底，中国分布式光伏装机容量已超5亿千瓦，占光伏总装机容量的45.16%，近乎“半壁江山”，已成为电力系统的重要组成部分 [1] 当前发展面临的核心瓶颈 - 分布式能源面临并网消纳难、商业模式不成熟、标准体系不完善、金融支持不足等现实挑战 [1] - 绝大多数分布式项目各自为战，无法凝聚成协同力量以响应系统调度，其潜在的灵活调节价值无法发挥 [3] - 问题存在“生产力”与“生产关系”双重制约：生产力层面，独立运行的设备在用电高峰或出力骤降时可能成为电网扰动源；生产关系层面，顶层设计协同性不足、市场机制不健全、电网体制改革滞后构成壁垒 [3] - 市场未能充分赋能，去年全国参与绿电交易的分布式项目不足两成，资产利用率低于40% [4] - 中东部地区绿电需求大，但本地分布式能源的绿电价值未充分体现，负荷侧可调节资源大多停留在“临时征调”试点阶段，无法常态化参与市场交易 [4] - 现行电力市场与监管规则是为传统集中式大电网设计，尚未孕育出适配分布式、灵活性资源特性的新体系 [4] - 能源消费的供热环节存在脱节与滞后，分布式能源只关注电力零碳，忽视了热力环节，农村地区热泵与光伏、储能系统完全脱节，工业用高温热泵产业化尚在“起步阶段” [5] 未来发展的关键路径与生态构建 - 需构建技术融合、市场健全、体制适配的“新生态”，电网需从传统特高压坚强智能电网转型，向以特高压和500千伏输电网为基础、配电网高直联发展为关键、各层级协调发展的架构转变，并向自主调控的微电网和局域电网形态转变 [7][8] - 未来新型电力系统或将由提供基础电量的零碳能源、担当安全兜底的CCUS火电、以及聚合分布式资源的虚拟电厂这“三元稳定器”共同构成 [8] - 虚拟电厂是解锁分布式资源潜力的核心密钥，需从当前以聚合负荷为主转向聚合供给侧分布式能源，并为其开辟参与绿电、辅助服务、容量等多元化市场的通道，使其具备“自我造血”能力 [8] - 零碳园区可成为分布式能源高效集成与就近消纳的关键载体，在需求侧实现低碳甚至零碳供能的创新范式，需同步注重科学合理的顶层规划与智慧高效的实时运行 [8] - 分布式能源的长远发展不能仅依赖补贴或临时价格机制，必须对基于集中式电力系统的传统市场和监管机制进行改革，构建有利于其发展的新机制 [9] - 与欧洲相比，中国电力系统在波动性可再生能源占比达到37%时可能面临更高的转型成本，凸显了机制建设的紧迫性与复杂性，需运用系统思维，从底层逻辑出发，用分布式能源的思维全面推动电力体制与市场机制建设 [9] - 分布式能源需通过技术创新、市场改革、体制优化与生态共建的多轮驱动，推动产业升级、实现降本增效，迈向更可持续、更具竞争力的未来 [9]

行业政策与市场趋势 - 《中华人民共和国能源法》鼓励发展分布式能源和多能互补、多能联供综合能源服务，以提高终端消费的清洁化、高效化、智能化水平[1] - 多能联供综合能源服务是现代能源产业发展的重要方向，也是实现碳中和的重要路径[1] - 行业趋势是打破能源品种单独规划的传统模式，实现横向“电热冷气水”多品种与纵向“源网荷储用”多环节的协同，以及生产侧与消费侧的互动[1] 行业人才现状与培训背景 - 目前行业缺乏熟悉用户用能特性、掌握能源规划与智能控制技术、具备能效碳排放评估能力、通晓投资建设运营的跨学科专业人才[1] - 专业人才的匮乏严重影响了各能源企业向综合能源服务转型和发展的进程[1] - 为应对人才短缺，中国能源报社特开展《分布式能源规划员》（综合能源服务方向）培训，合格者将获颁人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心的培训证书[1] 培训概况与目标受众 - 培训形式为线上，时间为2025年12月10日至13日[2] - 培训主办单位为人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心，承办单位为《中国能源报》社有限公司[2] - 培训对象广泛，包括电网及发电集团、地方能源集团、石油城燃企业[2] - 培训对象还包括新能源企业（风电、光伏、储能等）、园区管委会、用能企业、节能环保企业、综合能源服务商、设备商、设计院及科研院所[2] - 培训对象亦涵盖综合能源产业投资基金、投资公司从业人员，以及其他有志于进入该行业的人员[2] 核心课程内容覆盖 - 课程涵盖综合能源服务综述，包括其内涵、推动力、国内外发展现状、趋势及方案策划[3] - 课程包括客户需求分析、服务策略、项目建设与运维等内容[4] - 课程详细讲解分布式光伏在综合能源系统中的应用，包括发展概况、行业政策、技术要点、运营模式、平价上网预期及典型项目分析[4] - 课程涵盖天然气分布式能源的应用，包括市场展望、适应场景、开发前景、实施措施、系统设计、运营维护及核心设备选型[4] - 课程涉及风电在综合能源系统中的应用，包括产业背景趋势、双碳目标下的应用、项目成本经济性分析及典型项目[4] - 课程包含氢能在综合能源服务中的应用，详解产业链、含氢多能站、燃料电池分布式供能、工业领域替代应用、新能源制氢与氢储能系统[4] - 课程涵盖新型储能与能效提升项目应用，包括储能分类发展背景、政策实施流程、经济性分析、未来方向及节能技术应用[4] - 课程涉及近零碳工厂园区建设评估，包括节能降碳方法、零碳工厂建设方法论、评价体系及智慧园区解决方案案例[4] 培训费用 - 培训费用为3600元每人，费用包含培训费、资料费和证书费[4]

行业趋势与政策背景 - 行业正从传统能源品种单独规划、设计、运行的模式，向横向“电热冷气水”多品种协同、纵向“源网荷储用”多环节协同以及生产消费侧互动的综合能源服务模式转型[1] - 《中华人民共和国能源法》鼓励发展分布式能源和多能互补、多能联供综合能源服务，以提高终端能源消费的清洁化、高效化、智能化水平[1] - 多能联供综合能源服务被视为现代能源产业发展的重要方向和实现碳中和的重要路径[1] 市场痛点与人才需求 - 目前行业缺乏熟悉用户用能特性、掌握能源规划转化与智能控制技术、具备能效碳排放评估能力、通晓末端节能减碳及投资建设运营的跨学科专业应用人才[1] - 此类人才的匮乏已严重影响各能源企业向综合能源服务转型和发展的进程[1] 培训项目概况 - 培训名称为《分布式能源规划员》（综合能源服务方向）培训[1] - 培训形式为线上，培训时间为2025年12月10日至13日[2] - 培训费用为3600元每人，费用包含培训费、资料费和证书费[4] - 考核合格者将由人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心颁发培训证书[1] 培训组织与参与对象 - 主办单位为人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心，承办单位为《中国能源报》社有限公司[2] - 培训对象广泛覆盖能源产业链相关企事业单位，包括电网及发电集团、地方能源集团、油气城燃企业[2] - 培训对象亦包括新能源企业、园区管委会、用能企业、节能环保企业、综合能源服务商、设备商、设计院、科研院所及产业投资机构等[2] 核心课程内容 - 课程涵盖综合能源服务综述，包括其内涵、推动力、国内外发展现状、趋势及方案策划[3] - 课程详细讲解分布式光伏在综合能源系统中的应用，包括发展概况、政策、技术要点、运营模式、平价上网预期及典型项目分析[4] - 课程包含天然气分布式能源的应用，涉及市场展望、适应场景、开发前景、实施措施、系统设计、运营维护及设备选型[4] - 课程涉及风电在综合能源系统中的应用，包括产业背景趋势、双碳目标下的应用、项目成本经济性分析及典型项目[4] - 课程涵盖氢能在综合能源服务中的应用，包括产业链详解、燃料电池分布式供能、工业领域替代应用、新能源制氢与氢储能及典型项目[4] - 课程包含新型储能与能效提升项目的应用，涉及储能分类发展、政策实施流程、经济性分析、未来方向及节能技术应用[4] - 课程设置近零碳工厂园区建设评估模块，包括节能降碳方法、零碳工厂建设方法论、评价体系及智慧园区解决方案案例[4]

我国能源绿色低碳转型进展与核心观点 - 文章核心观点：我国正积极稳妥推进能源绿色低碳转型，通过大力发展新能源、构建新型能源体系、推动产业创新升级，以促进经济社会全面绿色转型和培育新质生产力 [1][2][3] 新能源装机与发电规模 - 截至10月底，全国累计发电装机容量达37.5亿千瓦，同比增长17.3% [1] - 其中，太阳能发电装机容量达11.4亿千瓦，同比增长43.8% [1] - 风电装机容量达5.9亿千瓦，同比增长21.4% [1] - 江苏盐城离岸最远海上风电项目全部风机吊装完成，投产后年均发电量可达28.42亿千瓦时，相当于节约标煤86万吨，减少二氧化碳排放237万吨 [1] 地方清洁能源发展案例 - 山西朔州推动煤炭清洁高效利用，建设低热值煤（煤矸石）发电项目，探索煤电一体化新路径 [2] - 某发电公司“上大压小”项目采用百万千瓦机组，年转化煤炭超300万吨 [2] - 某煤炭企业热电项目以煤矸石、煤泥为燃料，建成5G+智慧电厂，年消纳固废150万吨并提供清洁供暖 [2] - 海南推进“清洁能源岛建设”，东方市感城港湾风电项目每年可新增绿电2.49亿千瓦时 [2] - 海南五指山毛纳村利用居民屋顶光伏促进低碳生活 [2] - 海南500千伏主网架工程进入收尾阶段，将保障自贸港用电并带动核电、海上风电等新能源安全送出 [2] 能源行业创新与绿色应用 - 我国建成了全球规模最大的清洁能源体系 [3] - 陕西榆林投运20台氢能重卡用于煤炭运输，累计拉运煤炭26.27万吨，减少二氧化碳排放1022.78吨 [3] - 行业认识到新能源具有波动性，传统系统存在不适应性，电力现货市场和分时电价机制在促进新能源消纳方面仍有局限 [3] 专家建议的未来发展方向 - 积极发展分布式能源，用好风电、光伏等可再生能源以降低系统成本 [4] - 加大科技研发投入，突破关键技术“卡脖子”瓶颈 [4] - 深化能源领域市场化改革，强化市场在资源配置中的决定性作用 [4] - 优化产业布局，引导产业向新能源资源丰富的西部和北部地区转移 [4] - 能源绿色低碳转型是培育和发展新质生产力的重要抓手，并催生出分布式能源、负荷聚合商、车网融合等新产业、新业态，成为经济发展的新引擎 [2]

行业政策与市场趋势 - 《中华人民共和国能源法》鼓励发展分布式能源和多能互补、多能联供综合能源服务，以提高终端消费清洁化、高效化、智能化水平[1] - 多能联供综合能源服务成为现代能源产业发展的重要方向和实现碳中和的重要路径[1] - 行业趋势是打破不同能源品种单独规划、设计、运行的传统模式，实现横向“电热冷气水”能源多品种之间、纵向“源网荷储用”能源多供应环节之间的协同，以及生产侧和消费侧的互动[1] 行业人才需求与挑战 - 目前行业缺乏熟悉用户用能特性、掌握能源规划、转化、智能控制等技术，并具备能效碳排放评估，通晓末端节能减碳、投资、建设、运营等跨学科专业应用人才[1] - 人才匮乏严重影响各能源企业向综合能源服务转型和发展的进程[1] 培训项目概况 - 培训形式为线上，时间为2025年12月10日至13日[2] - 主办单位是人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心，承办单位是《中国能源报》社有限公司[2] - 培训费用为3600元每人，包括培训费、资料费和证书费[4] 目标培训对象 - 电网所属各省市电力公司、发电集团、地方电力集团、地方能源集团、中石油、中石化、中海油及各省市城燃企业[2] - 新能源企业（风电、光伏、储能等）、园区管委员[2] - 用能企业、环保节能企业、综合能源服务企业、设备商、信息集成、设计院、科研院所等相关产业公司机构[2] - 综合能源产业投资基金公司、产业投资公司等从业人员[2] - 其他有志于从事新能源、分布式能源、综合能源服务等行业的人员[2] 核心课程内容 - 综合能源服务综述包括其内涵及推动力、国内外发展现状、概述与发展趋势、方案策划[3] - 客户需求分析与服务策略、综合能源服务项目建设与运维[3] - 分布式光伏项目应用涵盖其发展概况和投资中的行业政策、技术要点和问题总结、运营模式解读、平价上网预期评判、典型项目分析[4] - 天然气分布式能源应用包括市场展望及适应场景分析、开发前景和实施措施、系统设计方法和运营维护注意事项、核心设备选型关键参数确定和设备选择、典型项目开发经验分析[4] - 风电在综合能源系统中的应用涉及产业发展背景和趋势、双碳目标下的综合能源应用、项目成本和经济性分析、典型项目分析[4] - 氢能应用涵盖产业链详解及含氢多能站、燃料电池分布式供能及工程应用场景、工业领域清洁低碳替代应用场景及方式、新能源制氢与氢储能系统、典型项目分析[4] - 新型储能与能效提升项目应用包括储能项目分类和发展背景、政策框架内实施流程、不同类别经济性分析与评判、未来发展方向、节能技术及项目应用[4] - 近零碳工厂园区建设评估涉及节能降碳主要方法、零碳工厂建设思路方法论、零碳工厂/园区评价、零碳智慧园区解决方案及案例[4]

行业政策与市场趋势 - 《中华人民共和国能源法》鼓励发展分布式能源和多能互补、多能联供综合能源服务，以提高终端消费清洁化、高效化、智能化水平[1] - 多能联供综合能源服务成为现代能源产业发展的重要方向和实现碳中和的重要路径[1] - 行业趋势是打破不同能源品种单独规划、设计、运行的传统模式，实现横向"电热冷气水"能源多品种之间、纵向"源网荷储用"能源多供应环节之间的协同，以及生产侧和消费侧的互动[1] 行业人才发展现状 - 目前行业熟悉用户用能特性，掌握能源规划、转化、智能控制等技术，并具备能效碳排放评估，通晓末端节能减碳、投资、建设、运营等跨学科专业应用人才匮乏[1] - 人才匮乏严重影响各能源企业向综合能源服务转型和发展的进程[1] 培训项目概况 - 培训形式为线上，培训时间为2025年12月10日至13日[2] - 主办单位是人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心，承办单位是《中国能源报》社有限公司[2] - 培训费用为3600元每人，包括培训费、资料费和证书费[4] 目标培训对象 - 电网所属各省市电力公司、发电集团、地方电力集团、地方能源集团、中石油、中石化、中海油及各省市城燃企业[2] - 新能源企业包括风电、光伏、储能等、园区管委员[2] - 用能企业、环保节能企业、综合能源服务企业、设备商、信息集成、设计院、科研院所等相关产业公司机构[2] - 综合能源产业投资基金公司、产业投资公司等从业人员以及其他有志于从事新能源、分布式能源、综合能源服务等行业的人员[2] 核心课程内容 - 综合能源服务综述包括内涵及推动力、国内外发展现状、概述与发展趋势、方案策划[3] - 分布式光伏项目应用涵盖发展概况和投资中的行业政策、技术要点和问题总结、运营模式解读、平价上网预期评判、典型项目分析[4] - 天然气分布式能源应用包括市场展望及适应场景分析、开发前景和实施措施、系统设计方法和运营维护注意事项、核心设备选型关键参数确定和设备选择、典型项目开发经验分析[4] - 风电应用涉及产业发展背景和趋势、双碳目标下综合能源应用、项目成本和经济性分析、典型项目分析[4] - 氢能应用包含产业链详解及含氢多能站、燃料电池分布式供能及工程应用场景、工业领域清洁低碳替代应用场景及方式、新能源制氢与氢储能系统、典型项目分析[4] - 新型储能与能效提升项目涵盖分类和发展背景、政策框架内实施流程、经济性分析与评判、未来发展方向、节能技术及项目应用[4] - 近零碳工厂园区建设评估包括节能降碳主要方法、零碳工厂建设思路方法论、零碳工厂/园区评价、零碳智慧园区解决方案及案例[4]

行业政策与市场趋势 - 《中华人民共和国能源法》鼓励发展分布式能源和多能互补、多能联供综合能源服务，以提高终端能源消费的清洁化、高效化和智能化水平[1] - 多能联供综合能源服务成为现代能源产业发展的重要方向和实现碳中和的重要路径[1] - 行业趋势是打破不同能源品种单独规划、设计、运行的传统模式，实现横向“电热冷气水”多品种及纵向“源网荷储用”多环节的协同，以及生产侧与消费侧的互动[1] 行业人才需求 - 目前行业缺乏熟悉用户用能特性、掌握能源规划转化与智能控制技术、具备能效碳排放评估能力、通晓末端节能减碳及投资建设运营的跨学科专业应用人才[1] - 人才匮乏严重影响各能源企业向综合能源服务转型和发展的进程[1] 培训课程核心内容 - 课程涵盖综合能源服务综述，包括其内涵、推动力、国内外发展现状、发展趋势及方案策划[3] - 分布式光伏项目应用部分包括发展概况、行业政策、技术要点、运营模式、平价上网预期及典型项目分析[4] - 天然气分布式能源应用包括市场展望、适应场景、开发前景、实施措施、系统设计、运营维护及设备选型[4] - 风电应用部分涉及产业发展背景趋势、双碳目标下的综合能源应用、成本经济性分析及典型项目[4] - 氢能应用涵盖产业链详解、燃料电池分布式供能、工业领域清洁替代、新能源制氢与氢储能系统[4] - 新型储能与能效提升包括储能分类发展背景、政策框架内实施流程、经济性分析、未来方向及节能技术应用[4] - 近零碳工厂园区建设评估包括节能降碳方法、零碳建设思路方法论、评价体系及智慧园区解决方案案例[4] 培训对象与组织机构 - 培训对象包括电网电力公司、发电集团、地方能源集团、石油石化城燃企业、新能源企业、园区管委会、用能企业、节能环保企业、综合能源服务商、设备商、设计院、科研院所、产业投资基金及投资公司从业人员等[2] - 主办单位为人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心，承办单位为《中国能源报》社有限公司[2]