激励计划进展 - 2025年8月25日审议通过激励计划相关议案[2] - 9月9 - 18日公示拟首次授予激励对象[3] - 11月22日披露首次授予激励对象审核意见及公示情况[4] - 11月28日股东大会通过激励计划议案并授权董事会[4] - 11月28日董事会通过调整授予价格和首次授予议案[5] 权益分派与价格调整 - 2025年第三季度权益分派11月13日实施，11月12日为登记日，每10股派0.5元[6] - 限制性股票授予价格由9.62元/股调为9.57元/股[2] - 调整方法为P = P0 - V = 9.62 - 0.05 = 9.57元/股[6] 影响与合规 - 本次调整符合规定，不影响财务和经营成果[8] - 薪酬与考核委员会和律师认为调整符合规定[9][10]

激励计划会议 - 2025年8月25日公司召开会议审议通过激励计划草案相关议案[2] 自查情况 - 自查期间为2025年2月25日至8月25日，核查对象为内幕信息知情人[2][3] - 内幕信息知情人自查期无买卖公司股票行为[4] 保密措施 - 筹划激励计划时采取保密措施，未发现信息泄露及利用信息买卖股票行为[6] 公告信息 - 公告日期为2025年11月28日[8]

激励计划流程 - 2025年8月25日审议通过激励计划相关议案[11] - 2025年9月9 - 18日公示拟激励对象名单[12] - 2025年11月22日披露激励对象名单审核意见及公示情况说明[12] - 2025年11月28日股东大会审议通过激励计划相关议案[12] - 2025年11月28日确定为首次授予日[17] 权益分派与价格调整 - 2025年11月13日实施权益分派，每10股派0.5元（含税）[16] - 授予价格由9.62元/股调整为9.57元/股[16] 授予情况 - 向135名激励对象授予1810万股第二类限制性股票[20] 条件与义务 - 公司及激励对象满足相关条件[21] - 及时公告相关文件并持续履行信息披露义务[23] - 激励计划调整及首次授予已获必要批准与授权，条件已成就[24]

股东大会信息 - 2025年第一次临时股东大会于11月28日15:00现场召开，网络投票时间为当日9:15 - 15:00[3] - 出席股东大会股东共105人，代表股份523,388,565股，占公司有表决权股份总数的84.9822％[4][5] 议案表决情况 - 《关于<华宝香精股份有限公司2025年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》同意22,361,565股，占比95.6090％[6] - 《关于<华宝香精股份有限公司2025年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》同意22,372,365股，占比95.6551％[8] - 《关于修订<公司章程>的议案》同意521,443,300股，占出席会议所有股东所持有表决权股份的99.6283％[10][11] - 《关于修订<独立董事工作制度>》总表决同意521,440,000股，占比99.6277%，中小投资者同意21,440,000股，占比91.6687%[15] - 《关于修订<董事、高级管理人员薪酬管理制度>》总表决同意522,613,865股，占比99.8520%，中小投资者同意22,613,865股，占比96.6877%[20]

公司股权激励计划 - 华宝国际附属公司华宝股份董事会于2025年11月28日决议实施首次限制性股票授予 [1] - 本次激励计划共向135名激励对象授予1810万股限制性股票 [1] - 获授人包括华宝股份的董事、高级管理人员、核心管理人员、技术及业务人员以及其他董事会认为有必要激励的人员 [1]

公司股权激励计划 - 华宝国际附属公司华宝股份董事会于2025年11月28日决议实施首次限制性股票授予 [1] - 本次激励计划共向135名激励对象授予1810万股限制性股票 [1] - 获授人包括公司董事、高级管理人员、核心管理人员、技术及业务人员以及其他董事会认为有必要激励的人员 [1]

公司股权激励计划 - 华宝国际旗下A股子公司华宝股份董事会于2025年11月28日决议实施首次股权激励授予 [1] - 本次激励计划共向135名激励对象授予限制性股票 [1] - 授予的限制性股票总数为1810万股 [1]

投资促进成果 - 浦东金杨新村街道举行2025年度投资促进大会，海尚云栖智慧天地、华宝股份等多家企业签约落地[1] - 同步组建金杨招商服务联合体，整合名人苑、金桥国际商业广场等多方资源实现优势互补[1] - 今年以来共计新落地企业达到52家，注册资金1.3亿元，同比增长93%[1] - 成功挂牌浦东新区创新型孵化器和创业孵化基地，签约18家企业，其中1家获500万元投资加速[1] 企业服务体系 - 浦东金杨组建199人经济工作队伍，建立"一企一册"数据库，精准分类台账清晰[1] - 服务覆盖全部企业、6大商圈和4个产业园区，全年解决企业各类诉求70余件[1] - 推动4家企业达规纳统共享增量2亿元[1] - 服务人员多次到企业调研交流进行政策辅导，协调解决园区食堂'瓶改气'、经营许可续签、码头环评审批等实际困难[2] 企业合作与绩效 - 赞华集团作为人力资源服务商与金杨新村街道共建合作深入，涉及政务对接、党建引领和民生服务[1] - 借助"金商会客厅"、"金商圆桌会"等平台与辖区企业交流合作资源共享，为街道培育人力资源并助力"稳就业"[1] - 上海航道物流有限公司近三年营业收入均超过10亿元，年利润总额约3500万元[2] 未来发展规划 - 未来将持续完善企业服务、产业协同、招商联合三大生态[2] - 计划以更优环境、更强合作、更全资源与各界携手共赢，让更多企业在金杨扎根成长[2]

公司分红政策与资本安排 - 公司一直坚持稳健、持续的分红政策，旨在与投资者分享经营成果并稳定其分红预期 [2] - 未来资本安排将综合考虑经营情况、主营业务发展需要、市场环境及监管要求等因素后审慎研究 [2] - 若相关事项达到信息披露标准，公司将及时在法定信息披露平台进行披露 [2]

投资者关于分红与市值管理的提问 - 有投资者在互动平台向华宝股份提问，指出公司上市以来持续高比例分红，但未能对市值和股价产生积极维护效果，股价长期在发行价以下运行 [1] - 投资者询问公司是否考虑调整2026年分红政策，并将部分资金用于股份回购或主业再投资 [1] 公司对分红政策及资本安排的回应 - 公司回应称，一直坚持稳健、持续的分红政策，旨在与投资者分享经营成果并稳定投资者的分红预期 [1] - 公司表示，未来将在综合考虑经营情况、主营业务发展需要、市场环境及监管要求等因素的基础上，审慎研究各项资本安排 [1] - 公司承诺，若相关事项达到信息披露标准，将及时在法定信息披露平台进行披露 [1]