大消费板块市场异动 - 12月5日午后，大消费板块出现异动拉升行情[1] - 元祖股份在板块拉升中直线涨停[1] - 海欣食品与安记食品在元祖股份之前已率先涨停[1] - 千味央厨、红棉股份、金字火腿、惠发食品等个股跟随上涨[1] 领涨个股表现 - 海欣食品现价9.55元，涨幅达10.02%[2] - 安记食品现价19.47元，涨幅为10.00%[2] - 元祖股份现价13.99元，涨幅为9.98%[2] - 西王食品现价3.76元，涨幅为9.94%[2] - 华宝股份现价18.48元，涨幅为6.70%[2] - 罗牛山现价9.11元，涨幅为4.59%[2] - 千味央厨现价37.55元，涨幅为4.57%[2] - 红棉股份现价3.60元，涨幅为4.05%[2]

公司战略与技术研发 - 公司高度重视人工智能等技术对发展的赋能作用 [2] - 在研发领域已完成基础数据库的搭建 [2] - 为智能创香、智能仿香等关键领域的智能化夯实基础 [2] 技术应用与产品创新 - 依托海量数据训练模型，精准捕捉天然香料的特征 [2] - 实现了对香精成分的高精度识别与分析 [2] - 提升了产品的安全性与质量的稳定性 [2] - 为产品创新开辟了新路径 [2]

人造肉概念股市场表现 - 人造肉概念板块在资本市场表现强劲，呈现持续走强态势 [1] - 该板块内多只个股出现显著上涨，其中金字火腿与海欣食品股价双双涨停 [1] - 板块内其他公司如双塔食品、华宝股份、东宝生物等股价也跟随上涨 [1]

公司近期动态 - 公司于2025年11月28日召开第三届第二十三次董事会会议，审议了《关于调整2025年限制性股票激励计划授予价格的议案》等文件 [1] - 公司当前市值为108亿元 [1] 公司业务构成 - 2024年1至12月份，公司营业收入100%来源于香精业务 [1]

限制性股票激励计划 - 2025年首次授予总量1810万股，占总股本2.94%[2] - 预留100万股，占总股本0.16%[2] - 合计授予1910万股，占总股本3.10%[2] 激励对象获授情况 - 董事、总裁袁肖琴获授150万股[2] - 多位董事、副总裁各获授80万股[2] - 副总裁兼董秘侯晓勤获授65万股[2] - 财务总监任玉津获授50万股[2] - 129人核心人员获授1305万股[2] 激励对象限制 - 未参与两个或以上上市公司激励计划[3] - 不包括独立董事等相关人员[3]

激励计划授予情况 - 2025年11月28日为首次授予日，授予价格9.57元/股，向135名激励对象授予1810万股第二类限制性股票[3][17] - 董事、总裁袁肖琴获授150万股，占授予总量7.85%，占当前总股本0.24%[5][17] - 董事、副总裁李小军等各获授80万股，分别占授予总量4.19%，占当前总股本0.13%[5] - 副总裁兼董事会秘书侯晓勤获授65万股，占授予总量3.40%，占当前总股本0.11%[5] - 财务总监任玉津获授50万股，占授予总量2.62%，占当前总股本0.08%[5] - 核心等人员129人共获授1305万股，占授予总量68.32%，占当前总股本2.12%[5][18] - 首次授予部分合计1810万股，占94.76%，占当前总股本2.94%；预留100万股，占5.24%，占0.16%[5] 业绩考核目标 - 2026 - 2028年业绩考核目标为较2025年营业收入同比增长10%、25%、35%[10] 激励计划相关参数及成本 - 计算限制性股票公允价值以2025年11月28日为基准日，标的股价17.48元/股[22] - 历史波动率分别为40.47%、39.64%、36.14%，无风险利率分别为1.41%、1.43%、1.45%，股息率为0%[22] - 2025 - 2028年摊销费用分别为794.82万元、8546.56万元、4288.22万元、1961.14万元，合计15590.73万元[22] 其他要点 - 本激励计划有效期最长不超过60个月[6] - 限制性股票分三次归属，比例分别为30%、30%、40%[8] - 因2025年第三季度权益分派，激励计划授予价格由9.62元/股调整为9.57元/股[14] - 参与激励的董事、高级管理人员授予日前6个月内无买卖公司股票情况[24] - 激励对象认购限制性股票及缴纳个税资金自筹，公司不为其提供财务资助[25] - 激励对象不包括现任独立董事等特定人员[26] - 激励对象不存在不得成为激励对象的情形[26] - 薪酬与考核委员会认为授予条件成就，激励对象主体资格合法有效[27] - 律师认为激励计划调整价格及首次授予已取得必要批准与授权，符合相关规定[29] - 公司尚需持续履行信息披露义务[29]

激励对象 - 激励对象不包括现任独立董事、5%以上股份股东等相关人员[1] - 激励对象无不得成为激励对象的情形，具备任职资格[2] 授予情况 - 授予日为2025年11月28日，授予条件已成就[3] - 授予价格为9.57元/股[3] - 向135名激励对象授予1810万股第二类限制性股票[3]

会议信息 - 公司第三届董事会第二十三次会议于2025年11月28日召开，9名董事全出席[1] 激励计划调整 - 调整2025年限制性股票激励计划授予价格，从9.62元/股调为9.57元/股[1] 激励计划授予 - 会议通过向激励对象首次授予限制性股票议案，授予日为2025年11月28日，价格9.57元/股[3][4] - 向135名激励对象授予1810万股第二类限制性股票[4] 议案表决 - 调整授予价格议案6票赞成，0票反对，0票弃权，3票回避[2] - 首次授予限制性股票议案6票赞成，0票反对，0票弃权，3票回避[4]

会议信息 - 公司第三届董事会薪酬与考核委员会第十三次会议于2025年11月28日召开[1] 议案审议 - 审议通过调整2025年限制性股票激励计划授予价格的议案[1] - 审议通过向激励对象首次授予限制性股票的议案[3] 授予信息 - 以2025年11月28日为首次授予日，授予价格9.57元/股[3] - 向135名激励对象授予1810万股第二类限制性股票[3]

会议时间 - 2025年11月4日董事会通过召集议案[7] - 2025年11月5日公告召开股东大会通知[7] - 2025年11月28日提供网络投票平台并召开现场会议[7] 参会情况 - 105名股东或其委托代理人参会，代表股份523,388,565股，占比84.9822%[8] - 2名现场参会股东代表股份500,000,000股，占比81.1846%[8] - 103名网络投票股东代表股份23,388,565股，占比3.7976%[10] 议案表决 - 《2025年限制性股票激励计划（草案）》同意股数22,361,565股，占比95.6090%[15] - 《修订<公司章程>》同意股数521,443,300股，占比99.6283%[19] - 《修订<股东会议事规则>》同意股数521,440,000股，占比99.6277%[20] - 《修订<独立董事工作制度>》同意521,440,000股，占比99.6277%[23] - 《修订<关联交易决策管理制度>》同意521,441,000股，占比99.6279%[24] - 《修订<控股股东、实际控制人行为规范>》同意521,440,000股，占比99.6277%[25] - 《修订<累积投票实施制度>》同意521,439,000股，占比99.6275%[26] - 《修订<董事、高级管理人员薪酬管理制度>》同意522,613,865股，占比99.8520%[27] 会议结果 - 本次股东大会审议议案获有效表决通过[29] - 会议召集、召开和表决程序符合规定[30] - 表决程序和结果合法有效[30] - 法律意见书2025年11月28日生效[32]