柳井正接受采访 2026年春季入职迅销的应届毕业生为480人。预计年收入将增加约10%，达到约590万日元（约合人民币 26.57万元）。无需搬家等工作调动的地区正式员工的薪酬也将从25.5万日元提高到28万日元（约合人民 币1.26万元）。迅销在2020年把21万日元的起薪提高到25.5万日元，到2025年增加到33万日元。6年内合 计上调16万日元。 在以高薪闻名的日本商社中，从大学毕业生起薪来看，三菱商事为34万日元，伊藤忠商事为36万日元。 在超大型银行之中，三菱UFJ银行和三井住友银行为30万日元，瑞穗银行为28万日元。在不动产行业， 三井不动产为32万日元，三菱地所为33万日元。 在劳动力短缺的情况下，大型广告企业CyberAgent的起薪定为42万日元，软件开发公司才望子 （Cybozu）定为40万日元。Open House Group也于12月19日宣布上调至40万日元。由于是采取年薪制， 这个金额包含了一次性奖金和固定加班费。 迅销提供的是除去津贴等的基本工资，不包括加班费和一次性奖金。在此次上调之后，迅销的起薪超过 了大部分日本国内大企业。尽管如此，柳井正仍表示"还是很低，今后会继续提高" ...

上美股份（韩束品牌）动态 - 韩束品牌官宣王嘉尔担任其首次代言的国货美妆全球代言人 [1] - 公司加速全球化战略，市场已覆盖俄罗斯、越南、马来西亚等多个国家，计划借助代言人的粉丝基础加速出海 [1] - 韩束品牌2024年营收为55.91亿元，同比增长80.9%，其抖音GMV达67.84亿元，在美妆品类排名第一 [1] ZARA中国市场战略 - ZARA计划于2026年上半年在上海淮海路开设一家拥有五层零售空间的大型旗舰店 [2] - 该旗舰店将引入品牌最新科技创新，旨在提升新一代消费者的体验 [2] 永辉超市战略转型 - 永辉超市公布商品中心化变革计划，目标在三年内打造100个销售额达亿元级别的大单品 [3] - 2025年1月至8月，公司员工累计分红超过3100万元，单店最高月分红超过30万元 [3] - 公司目前有百余家门店正在进行调改，聚焦品质与低价结构，并计划到2029年将自有品牌数量扩展至500个 [3] 中国潮玩出口行业趋势 - 海关总署数据显示，今年前三季度中国出口节日用品、玩偶、动物造型玩具超过500亿元，销往全球200多个国家和地区 [4] - 国货潮品成为外贸出口新亮点，体现了中国传统文化影响力、外贸企业创造力和制造业硬实力 [4]

品牌争议与商标纠纷 - ZARA母公司Inditex否认与胖都来存在代理关系 称中国区无相关职工 但胖都来坚称获得授权[4] - 胖都来因名称相似被指碰瓷胖东来 创始人都建明称员工遭辱骂电话骚扰 相关艺人因录制视频致歉称受网暴[4] - 律师分析胖都来侵权概率高 但商标权属私权 需权利人主动维权 胖东来官方电话持续未接通[5] 资本市场监管动态 - 证监会联合最高法发布指导意见 重点打击股市"小作文"及荐股灰色产业链 揭露"吸粉—引流—拉群—收费"模式[6] - 证监会修改上市公司重大资产重组管理办法 落实国务院高质量发展要求 新规自公布日起施行[7] 商标与产品争议 - 晨光乳业"供港壹号"商标注册成功但被曝未实际供港 公司多次申请"供港"相关商标多数被驳回[8] - 汇源果汁澄清国中水务终止收购引发的"末路"谣言 强调2022年重整后经营正常 获"100%果汁全国销量第一"认证[9] 企业组织与经营调整 - 荣耀中国区38个核心岗完成竞聘 45%负责人调整 90后高管占比达24%[11] - 松下集团计划优化1万名员工(占总数4.4%) 2026财年完成 澄清中国区裁员报道存在错误信息[12] - 深铁集团年内第三次向万科提供借款 本次金额不超过15.52亿元 用于偿还公开市场债券本息[13] 行业事件与消费者权益 - 小鹏汽车销售淡化智驾宣传 取消"推荐路线"展示 主驾摄像头加强安全监测[10] - 正新鸡排被曝鸡腿现蛆 市监局封存同类产品送检 涉事门店证照齐全已赔偿顾客[17] - 人人乐收到深交所终止上市事先告知书 老牌零售巨头将退市[16] 数据安全与金融乱象 - 迪奥证实中国客户数据库遭入侵 部分个人信息泄露 用户收到官方提示短信[15] - 社交媒体现伪造股票交割单乱象 虚假"2300%收益率"记录用于引流收费社群或代客炒股[14]