会议核心议题 - APEC第三十二次领导人非正式会议首次将“应对人口结构变化”和“人工智能”纳入全面议题，旨在通过区域合作将“人口机会”转化为“人口红利”[1][2][9] 韩国人口现状 - 韩国65岁及以上人口占比达20.2%，超过1000万，正式进入“超老龄社会”[2] - 韩国总和生育率仅为0.72-0.75，全年新生儿数量降至约23.8万，为有记录以来最低水平[2] - 韩国20-29岁人口降至630.2万名，少于70岁以上老年人口规模，导致老年人口抚养比不断攀升[2] - 韩国今年上半年出生人口超12万人，同比增加7.4%，为历史同期最高增幅，与政策“组合拳”相关[6] 亚太地区人口趋势 - 过去30年亚太地区人口增长持续放缓，预计自2035年起整体人口将进入减少阶段[3] - 亚太地区60岁及以上人口占比达15.1%，预计到2050年将达约1/4[1][3] - 不同经济体处于不同人口阶段，如日本、韩国老龄化严重，而越南、印度尼西亚等人口结构相对年轻但生育率开始下降[10] 人口结构变化的内涵与影响 - 人口结构变化内涵涵盖生育率下行、老龄化加深、人均寿命延长、劳动年龄人口比重变化及受教育年限提升等多重长期趋势[3] - 人口结构变化导致传统劳动密集型产业面临转型压力，母婴产品、教育培训等行业市场增长空间收窄[4] - 医疗健康、生物医药、康复护理、老年旅游、养老金融、智能家居、辅助机器人等领域迎来广阔发展前景[4] - 劳动力结构变化激发企业对自动化与智能化技术的刚性需求，推动工业机器人、人工智能及相关自动化流程的广泛应用[4] 国际应对措施与案例 - 联合国将2021年至2030年定为“健康老龄化十年”，旨在通过全球协作实现更长寿、更健康的生活[5][6] - 西班牙2024年出生人口同比增长0.4%，达32.2万人，实现十年来首次正增长，与家庭支持政策相关[7] - 欧盟65岁以上人口比例在2019年为20.6%，分析认为到2050年将超过30%[7] - 欧盟通过政策研究、扶持跨境项目及提供资金支持（如复兴与韧性计划基金）等方式发展银发经济[8] 人工智能与人口结构的协同 - 人工智能技术为缓解人口结构变化带来的劳动力短缺提供解决方案，而人口结构变化为人工智能应用创造广阔场景[9] - 将人工智能与应对人口结构变化共同纳入区域对话框架，有助于推动亚太各国形成利用科技手段应对挑战的合作共识[9] 中国的实践与区域合作潜力 - 中国通过发展老年教育、探索渐进式延迟退休、培育银发经济等实践为亚太国家提供参考[9] - 亚太各国在人口结构上的差异可转化为优势互补，通过劳动力流动、资本协作、技术交流与经验共享共同缓解冲击[10]

核心财务表现 - FY26Q1净营收15.23亿美元，同比增长6.1%，超出公司指引上限（2%-5%）[4][5] - FY26Q1归母净利润24.07万美元，同比下降1.9%；Non-GAAP归母净利润2.58亿美元，同比下降1.6%[4] - FY26Q1 Non-GAAP经营利润3.36亿美元，同比增长11.3%；Non-GAAP经营利润率22.0%，同比提升1.0个百分点[7] - 公司预计FY26Q2净营收为11.32亿至11.63亿美元，同比增长9%-12%；维持FY26全年净营收指引51.45亿至53.90亿美元，同比增长5%-10%[6] 分业务营收表现 - 出国考试准备业务营收同比增长1.0%，其低龄段业务增速更快；出国咨询业务营收同比增长2.0%，非美英方向尤其是亚洲国家背景提升业务表现更优[5] - 成人及大学生的国内考试准备业务营收同比增长14.4%，保持强劲增长[5] - 教育新业务营收同比增长15.3%，增速放缓受暑期竞争影响，预计FY26Q2增速将环比提升；非学科类辅导业务在约60个城市开展，报名人次约53万；智能学习系统及设备在约60个城市采用，活跃付费用户约45.2万人[5] 运营效率与股东回报 - 公司通过审慎产能扩张、推进OMO教学系统及加大AI技术应用，有效提升整体运营效率[7] - 公司启动为期三年股东回报计划，拟将不低于上一财年归母净利润的50%用于回馈股东，并批准派发1.9亿美元现金股息及启动3亿美元股份回购计划[6]

公司财务表现 - 公司2025年第三季度实现营业收入4.49亿元 [1] - 公司营业收入同比增长12.31% [1] - 公司归属于上市公司股东的净利润为4304.26万元 [1] - 公司净利润同比增长18.99% [1]

公司财务表现 - 2025年前三季度公司营收约10.81亿元，同比增长12.03% [1] - 2025年前三季度归属于上市公司股东的净利润约4593万元，同比增长141.11% [1] - 2025年前三季度基本每股收益为0.1654元，同比增长133.29% [1] 公司市值 - 公司当前市值约为30亿元 [2] 行业市场环境 - A股市场突破4000点，结束十年沉寂状态 [2] - 科技板块成为市场重塑的主要驱动力 [2] - 市场开启“慢牛”新格局 [2]

业绩表现与预测 - 新东方FY26Q1净营收15.23亿美元，同比增长6.1%，超出公司指引上限[1] - FY26Q1归母净利润24.07万美元，同比下降1.9%，Non-GAAP归母净利润2.58亿美元，同比下降1.6%[1] - 光大证券下调新东方2026-2028财年归母净利润预测至4.42亿/5.14亿/5.82亿美元，均下调8%[1] 分业务表现 - 出国考试准备业务营收同比增长1.0%，出国咨询业务营收同比增长2.0%，增速放缓[1] - 成人及大学生国内考试准备业务营收同比增长14.4%，保持强劲增长[1] - 教育新业务营收同比增长15.3%，非学科类辅导在约60个城市开展，报名人次约53万[1] 财务指引与股东回报 - 公司预计FY26Q2净营收在11.32亿至11.63亿美元之间，同比增长9%-12%[2] - 公司维持FY26全年净营收指引为51.45亿至53.90亿美元，同比增长5%-10%[2] - 公司启动三年股东回报计划，拟将不低于上财年净利润的50%用于回馈股东，并批准派发1.9亿美元股息及启动3亿美元股份回购[2] 盈利能力与运营效率 - FY26Q1公司Non-GAAP经营利润为3.36亿美元，同比增长11.3%[3] - FY26Q1 Non-GAAP经营利润率为22.0%，同比提升1.0个百分点[3] - 利润率提升得益于成本优化、审慎产能扩张、推进OMO教学系统及加大AI技术应用[3]

财务表现与预测 - FY26Q1净营收同比增长6.1%至15.23亿美元，超出2%-5%的指引上限[2][3] - FY26Q1归母净利润为24.07万美元，同比下降1.9%，Non-GAAP归母净利润为2.58亿美元，同比下降1.6%[2] - 光大证券下调新东方2026-2028财年归母净利润预测至4.42亿/5.14亿/5.82亿美元，均下调8%[1] - 公司预计FY26Q2净营收在11.32亿至11.63亿美元之间，同比增长9%-12%，增速较Q1回升[4] - 公司维持FY26全年净营收指引为51.45亿至53.90亿美元，同比增长5%-10%[4] 分业务表现 - 出国考试准备业务营收同比增长1.0%，出国咨询业务营收同比增长2.0%，增速有所放缓[3] - 成人及大学生的国内考试准备业务营收同比增长14.4%，保持强劲增长[3] - 教育新业务营收同比增长15.3%，增速放缓受暑期低价竞争影响，预计FY26Q2增速将环比提速[3] - 非学科类辅导业务在约60个城市开展，报名人次约53万，智能学习系统在约60个城市采用，活跃付费用户约45.2万人[3] 盈利能力与运营效率 - FY26Q1 Non-GAAP经营利润为3.36亿美元，同比增长11.3%，Non-GAAP经营利润率为22.0%，同比提升1.0个百分点[5] - 利润率提升得益于成本优化、审慎产能扩张、推进OMO教学系统以及加大AI技术应用[5] - 随着FY26Q2收入加速增长及持续降本增效，经营利润有望继续改善[5] 股东回报与公司信心 - 公司启动为期三年的股东回报计划，拟将不低于上一财年归母净利润的50%用于回馈股东[4] - 公司已批准派发1.9亿美元现金股息及启动3亿美元的股份回购计划[4]

投资评级 - 维持“增持”评级 [4] 核心观点 - FY26Q1净营收15.23亿美元，同比增长6.1%，超出预期区间上限，归母净利润24.07万美元，同比下降1.9% [1] - 公司预计FY26Q2净营收同比增长9%-12%至11.32-11.63亿美元，增速较Q1回升，并维持FY26全年净营收同比增长5%-10%的指引 [3] - 公司启动为期三年股东回报计划，拟将不低于上一财年归母净利润的50%用于回馈股东，并批准派发1.9亿美元现金股息及启动3亿美元股份回购计划 [3] - FY26Q1 Non-GAAP经营利润率为22.0%，同比提升1.0个百分点，经营效率优化成果显现 [3] - 尽管面临竞争，公司作为教育培训行业龙头，行业需求仍较旺盛 [4] FY26Q1业绩表现 - 净营收15.23亿美元，同比+6.1%，超出2%-5%的指引上限 [1][2] - 归母净利润24.07万美元，同比-1.9%；Non-GAAP归母净利润2.58亿美元，同比-1.6% [1] - 出国考试准备业务营收同比+1.0%，出国咨询业务营收同比+2.0%，增速放缓 [2] - 成人及大学生国内考试准备业务营收同比+14.4%，保持强劲增长 [2] - 教育新业务营收同比+15.3%，非学科类辅导在约60个城市开展，报名人次约53万；智能学习系统及设备在约60个城市采用，活跃付费用户约45.2万人 [2] 未来展望与经营效率 - FY26Q2收入指引加速，预计同比增长9%-12% [3] - Non-GAAP经营利润3.36亿美元，同比+11.3%，利润率提升得益于成本优化与运营效率提升 [3] - 公司通过审慎产能扩张、推进OMO教学系统及加大AI技术应用提升运营效率 [3] - 随着Q2收入加速增长及持续降本增效，经营利润有望继续改善 [3] 盈利预测与估值 - 下调FY2026-FY2028归母净利润预测至4.42亿/5.14亿/5.82亿美元（均下调8%） [4] - 对应FY2026-FY2028的EPS分别为0.28/0.33/0.37美元 [4] - 当前股价对应PE分别为22倍/19倍/16倍 [4] - 预测FY2026营业收入为54.07亿美元，同比增长10.34% [5]

核心观点 - 国信证券维持新东方-S“优于大市”评级，基于其清晰的品质提升战略、积极的业绩展望和具有吸引力的股东回报计划 [1] 财务表现与预测 - 2026财年第一季度收入达15.23亿美元，同比增长6.1%，超出预期上限 [1] - 第一季度Non-GAAP经营利润为3.36亿美元，同比增长11.3%，Non-GAAP经营利润率提升1个百分点至22% [1] - 第一季度Non-GAAP归母净利润为2.58亿美元，同比下降1.6%，主要受分红预提所得税影响 [1] - 期末递延收入为19.07亿美元，同比增长10.0% [1] - 维持对公司2026-2028财年经调整净利润4.3亿/4.8亿/5.3亿美元的预测，对应市盈率分别为23/20/18倍 [1] 各业务板块表现 - K9教育新业务收入同比增长15%，非学科素养培训人次达53万，同比增长10%，学习机付费活跃用户45.2万人，同比增长40% [2] - 高中培训收入同比增长7%，受排班和区域折扣影响 [2] - 留学考培和咨询收入分别同比增长1%和2%，优于此前下滑预期 [2] - 大学生业务收入同比增长14%，优于10%的预期，分析认为公司凭借教学和服务实现份额提升 [2] 战略与运营成效 - “提升能力与品质”的核心战略与行业转向“质量优先”的趋势相符 [1] - 战略成效体现在经调经营利润率稳步修复与K12业务学生留存率提升上 [1] - 公司预计通过提升K12业务产品能力与质量，在续班率提升的推动下，K12业务收入有望提速 [2] 业绩展望与股东回报 - 公司预计2026财年第二季度净营收同比增长9%-12% [3] - 维持2026财年全年净营收同比增长5%-10%的指引 [3] - 宣布一项为期三年的股东回报计划，拟将前一财年归母净利润不低于50%用于回馈股东 [3] - 为实施2026财年回报计划，董事会批准派发总额约1.9亿美元的现金股息，以及一项未来12个月内最多3亿美元的股份回购计划 [3] - 股份回购与现金股息金额合计达2025财年归母净利的132%，以最新市值计算对应股东回报率约为5.1% [3]

公司战略与业绩表现 - 公司核心战略为提升能力与品质 与行业从疫后供给缺失转向质量优先的趋势相符 [1] - 2026财年第一季度收入达15.23亿美元 同比增长6.1% 超出预期上限 [2] - Non-GAAP经营利润为3.36亿美元 同比增长11.3% Non-GAAP经营利润率提升1个百分点至22% [2] - 递延收入为19.07亿美元 同比增长10.0% [2] - 维持2026-2028财年经调整净利润预测为4.3亿/4.8亿/5.3亿美元 对应市盈率分别为23/20/18倍 [1] 各业务板块表现 - K9教育新业务收入同比增长15% 非学科素养培训人次达53万 同比增长10% 学习机付费活跃用户达45.2万人 同比增长40% [2] - 高中培训收入同比增长7% [2] - 留学考培和咨询收入分别同比增长1%和2% 表现优于此前下滑预期 [3] - 大学生业务收入同比增长14% 优于此前10%的增长预期 [3] - 展望2026财年第二季度 公司计划提升K12业务产品能力与质量 预计续班率提升将带动K12业务收入提速 [2] 财务展望与股东回报 - 公司预计2026财年第二季度净营收同比增长9%-12% [4] - 维持2026财年全年净营收同比增长5%-10%的指引 [4] - 宣布一项为期三年的股东回报计划 拟将前一财年归母净利润不低于50%用于回馈股东 [4] - 董事会已批准派发总额约1.9亿美元的现金股息 以及一项未来12个月内最多3亿美元的股份回购计划 [4] - 股息与回购金额合计达2025财年归母净利的132% 以最新市值计算对应股东回报率约为5.1% [4]

财务业绩 - 集团收入同比增加23%至1.93亿港元 [1] - 公司拥有人应占亏损由2460万港元减少1%至2440万港元 [1] - 董事会不建议派付截至2025年7月31日止年度的末期股息 [1] 运营表现与战略 - 公司致力于多元策略和卓越营运，取得强劲财务业绩 [1] - 尽管宏观经济环境挑战重重，公司全部主要服务及产品类别均录得增长 [1] - 公司的教学中心网络分布广泛，支持增长，网络包含11间教学中心和75间教室 [1] 运营能力 - 根据教育局指引，教学中心网络可随时容纳2052名学生上课 [1]