公司财务决策 - 盟科药业第二届监事会第十二次会议审议通过《关于继续使用闲置募集资金进行现金管理的议案》[2]

公司财务决策 - 公司拟继续使用不超过人民币5亿元闲置募集资金进行现金管理 [1] - 单笔现金管理最长期限不超过12个月 [1] - 资金使用额度在董事会审议通过之日起12个月内有效且可循环滚动使用 [1]

会议信息 - 公司第二届监事会第十二次会议于2025年8月5日召开[2] - 会议通知及相关资料于2025年7月29日送达全体监事[2] - 应出席监事3人，实际出席3人[2] 议案审议 - 会议审议通过《关于继续使用闲置募集资金进行现金管理的议案》[3] - 表决结果为3票同意，0票反对，0票弃权[4] - 相关具体内容公告编号为2025 - 028[4]

募资情况 - 首次公开发行13000.00万股，发行价8.16元/股，募资总额106080.00万元，净额95972.79万元[1] 资金投向 - 创新药研发项目拟投90901.00万元，营销及推广拟投4071.79万元，补流拟投1000.00万元[5] 现金管理 - 2022 - 2025年多次同意用不超5 - 9亿闲置募资现金管理，期限12个月[5][6][8][18] - 闲置募资拟投保本型产品，不得质押，授权管理层办理[9][10] - 中金公司对5亿闲置资金现金管理无异议[19]

募集资金情况 - 2022年公开发行13000.00万股，发行价8.16元/股，募集资金总额106080.00万元，净额95972.79万元[2][3] - 创新药研发项目调整后拟投入募集资金90901.00万元[5] - 营销渠道升级及学术推广项目调整后拟投入4071.79万元[5] - 补充流动资金项目调整后拟投入1000.00万元[5] 现金管理情况 - 2022 - 2024年分别同意最高9亿、9亿、5亿闲置募集资金现金管理[4][6] - 2025年拟用不超5亿闲置募集资金现金管理，单笔最长12个月[8][18] - 闲置资金用于保本型产品，收益归公司，到期归专户[9][13] - 监事会、保荐机构认可现金管理，无损害股东利益情形[19][20][21]

资金管理计划 - 公司拟继续使用不超过人民币5亿元的暂时闲置募集资金进行现金管理 [1] - 单笔现金管理产品最长期限不超过12个月 [1] - 该计划自董事会审议通过之日起12个月内有效 [1] - 在额度及有效期内资金可循环滚动使用 [1]

限售股解禁总体情况 - 8月5日共有5家上市公司限售股解禁 解禁总市值约382.85亿元[1] 弘业期货限售解禁详情 - 股票代码001236 限售股类型为发行前股份限售流通 解禁股数4.32亿股[1] 江波龙限售解禁详情 - 股票代码301308 限售股类型为发行前股份限售流通 解禁股数3亿股[1] 广立微限售解禁详情 - 股票代码301095 限售股类型为发行前股份限售流通 解禁股数7592.2万股[1] 中微半导限售解禁详情 - 股票代码688380 解禁股数2128.5万股[1] 盟科药业限售解禁详情 - 股票代码688373 解禁股数2.83亿股[1]

董秘薪酬概况 - 2024年A股上市公司董秘薪酬合计达40.86亿元，平均年薪75.43万元 [1] - 1144位董秘年薪超百万，占比超21% [1] - 生物医药行业董秘年薪分布：50万以下（32%）、50万-100万（41%）、100万-200万（23%）、200万-300万（3%）、300万以上（1%）[5] 行业薪酬标杆 - 生物医药行业年薪超300万的5位董秘：迈瑞医疗李文楣（738.76万元）、益方生物江岳恒（520.65万元）、迪哲医药吕洪斌（421.01万元）、盟科药业聂安娜（338.37万元）、上海莱士刘峥（325.65万元）[7] - 盟科药业聂安娜年仅32岁，任职不足一年即获338.37万元年薪 [7] 年龄与学历结构 - 董秘年龄分布：40-50岁（47%）、50岁以上（23%）、30-40岁（29%）、30岁以下（1%）[1] - 最年轻董秘为康乐卫士任恩奇，年仅28岁 [1] - 硕士及以上学历董秘占比54%（硕士50%，博士4%），本科42%，大专4% [3] 投资者互动活跃度 - 生物医药公司年接待投资者次数分布：小于10次（32%）、10-100次（37%）、100-300次（20%）、300-1000次（10%）、超1000次（1%）[9] - 接待次数前五公司：三诺生物（2661次）、博晖创新（1500次）、泽璟制药（1418次）、爱博医疗（1263次）、康泰医学（1107次）[10] - 高互动公司董秘年薪差异显著，如泽璟制药高青平147.76万元，康泰医学郑敏仅37.8万元 [10]

行业薪酬与人员结构 - A股上市公司董秘薪酬总额达40.86亿元 平均年薪75.43万元[1] - 医药生物行业494家上市公司董秘年薪分布：50万以下153人(32%) 50-100万199人(41%) 100-200万114人(23%) 200-300万16人(3%) 300万以上5人(1%)[5] - 全市场1144位董秘年薪超百万 占比超21%[1] 高管 demographic 特征 - 董秘年龄分布：40-50岁占比47% 50岁以上23% 30-40岁29% 30岁以下1% 最年轻董秘28岁[1] - 学历分布：硕士占比50% 本科42% 博士4% 大专4% 硕士及以上学历占比超半数[3] - 最高薪董秘任职年限差异显著：迈瑞医疗李文楣任职8年 益方生物江岳恒5年 迪哲医药吕洪斌5年 盟科药业聂安娜不足1年 上海莱士刘峥15年[7] 顶尖薪酬个案分析 - 医药行业年薪超300万董秘：迈瑞医疗李文楣738.76万元 益方生物江岳恒520.65万元 迪哲医药吕洪斌421.01万元 盟科药业聂安娜338.37万元 上海莱士刘峥325.65万元[7] - 32岁董秘聂安娜任职盟科药业不足一年即获338.37万元年薪[7] 投资者关系活跃度 - 医药公司投资者接待频次分布：年接待<10次129家(32%) 10-100次149家(37%) 100-300次79家(20%) 300-1000次42家(10%) >1000次5家(1%)[9] - 最活跃投资者关系公司：三诺生物2661次 博晖创新1500次 泽璟制药1418次 爱博医疗1263次 康泰医学1107次[10] - 高接待量公司董秘年薪：泽璟制药高青平147.76万元 博晖创新董海锋120.12万元 三诺生物郑霁耘114.49万元 爱博医疗周裕茜68.33万元 康泰医学郑敏37.8万元[10]

董秘薪酬与行业分布 - A股上市公司董秘薪酬总额达40.86亿元 平均年薪75.43万元 [1] - 医药生物行业董秘年薪超300万者共5人 占比1% 最高为迈瑞医疗李文楣738.76万元 [5][7] - 医药生物行业董秘年薪100-200万者114人 占比23% 50-100万者199人 占比41% [5] 董秘人口特征 - 40-50岁董秘占比47% 为行业中坚力量 30岁以下董秘占比1% 最年轻者28岁 [1] - 硕士学历董秘占比50% 博士占比4% 硕士及以上学历者合计超半数 [3] - 最高薪董秘中盟科药业聂安娜年仅32岁 任职不足一年即获年薪338.37万元 [7] 投资者沟通活跃度 - 医药生物公司年接待投资者超1000次者共5家 占比1% 最高为三诺生物2661次 [7][9] - 年接待次数10-100次公司数量最多 达149家 占比37% [7] - 年接待次数低于10次公司数量129家 占比32% [7]