核心观点 - 湖州市资本市场发展促进会正式成立 旨在服务企业上市和上市公司高质量发展 构建业务联络 信息沟通 经验交流平台 支持会员单位利用资本市场做大做优做强 [1] - 促进会由上市公司 拟上市企业 中介机构 金融机构 投资机构等150余家会员单位组成 永兴特种材料科技股份有限公司董事长高兴江当选首届理事会会长 [1] 组织结构 - 会议表决通过《湖州市资本市场发展促进会章程》等制度文件 选举产生第一届会员理事和负责人 [1] - 促进会为地方性 联合性 非营利性社会组织 在政府与市场间架设桥梁纽带 [1][2] 职能定位 - 促进会承担三重角色：组织员——引导企业规范经营 推动企业间深化合作 助力做优做强 [2] - 辅导员——弘扬湖商精神 营造先上市带动后上市氛围 助力企业借力资本市场发展壮大 [2] - 参谋员——落实资本市场高质量发展政策法规 开展学习研究与调查分析 助力政企高效联动 [2]

核心观点 - 久立特材发布2024年ESG报告 将可持续发展正式纳入核心战略和透明化沟通体系 强化公司治理与透明度 赋能长期价值 [1][3] 公司背景与行业地位 - 公司为久立集团核心控股子公司 1987年创立 2009年上市 专注于耐腐蚀耐温耐压不锈钢及特种合金管材等产品研发生产 形成研发冶炼锻造加工服务一体化产业链 [2] - 公司获高新技术企业 制造业单项冠军示范企业 国家技术创新示范企业 国家知识产权示范企业 绿色工厂 浙江省人民政府质量奖等多项国家级省级荣誉 [2] - 公司产品应用于清洁能源 精密制造 基础设施建设等关键领域 为全球领先特种材料解决方案提供商 [3] - 公司已成为中石化 中石油 中海油等大型企业合格供应商 产品远销全球70余个国家和地区 与沙特阿美 英荷壳牌 英国石油 道达尔能源等世界500强企业建立长期合作关系 [8] 绿色制造与双碳战略 - 公司以双碳战略为引领 以全生命周期绿色低碳管理为核心 完善环境管理体系 优化能源使用 降低碳排放与能源消耗 [4] - 公司制定低碳节能发展规划 目标2025年建成国内同行业绿色发展标杆企业 2030年实现碳达峰 较2023年碳排放强度降低2.23% 碳足迹降低4.07% 并通过碳抵消和绿电购买实现碳中和 [4] - 公司推进清洁能源替代 建设屋顶光伏电站 部署绿氢制备及储能项目 规模化采购绿电绿证 截至2024年底累计使用绿电约9000万度 持有绿证1111张 光伏和液化天然气能源占比分别提升至15%和60% [5] - 2024年公司吨钢生产的天然气单位产量消耗下降5.0% 电力单位产量消耗下降2.13% 通过工艺技术创新建成多条全氢保护气氛热处理产线和真空热处理产线 大幅提升清洁能源使用率 [5] - 公司以打造零碳工厂为先锋 提升气候韧性 加速能源结构优化 加强环境合规管理 实施清洁生产和绿色运营 优化污废管理体系 实现园区水资源高效循环利用 [6] - 2024年公司累计碳排放量减少9864吨 碳强度排放水平小于1吨/万元 [6] 技术创新与研发成果 - 公司深信科技创新是核心驱动力 专注研发制造高端工业不锈钢及特种合金材料 坚持以长特优高精尖产品服务国家战略 加大研发先进材料力度 打破垄断实现国产化 [6][7] - 2024年公司研发投入达到3.6亿元 成功完成国产首台环保型环氧氯丙烷示范装置用耐蚀合金管的研制及交付 突破新型核能关键管材制造技术 有效专利数量达到128项 荣获国家知识产权示范企业称号 [6] - 公司科研成果丰硕 牵头承担油井管产品国家新材料重大科技专项 新型四代核电用耐辐照组件结构材料和蒸发器传热管等科研项目取得显著成果 完成新型焊材多批次熔炼及焊接工艺试验 [7] - 公司通过ISO9001质保体系 ISO14001环境质量管理体系 ISO45001职业健康安全管理体系 民用核安全设备制造许可证 ASME NPT认证 压力管道及管道元件特种设备制造认证 API-5LC/5CT/5LD/5CRA认证 主要船级社认证以及TUV欧盟承压设备指令认证等 [7] 公司治理与投资者回报 - 公司严格遵守反垄断法 监察法 反不正当竞争法等法律法规 持续健全商业道德体系 完善反舞弊与举报处理机制 强化员工廉洁教育 推动公平竞争理念落地 [9] - 公司深切关注和维护投资者利益 2024年通过股份回购计划向市场传递对未来发展的坚定信心 回购股份3.83亿元 同时制定积极分红方案 向全体股东每10股派发现金红利9.70元（含税） 向全体股东分红9.20亿元 [9] - 2024年员工总体满意率97.57% 同比2023年增加1.57% [9] 经营理念与未来展望 - 公司秉承艰苦创业 以质取胜 以信为本的企业精神和服务用户 贡献社会 发展自己的经营理念 将可持续发展及ESG管理理念融入经营发展各领域与全过程 [7][10] - 公司以智能制造和绿色制造为手段 深入贯彻创新协调绿色开放共享的新发展理念 推动企业转型升级 为全球工业提供更高质量更高性能材料 助力全球工业可持续发展 [6][11] - 展望2025年 公司将继续以科学治理为基础 以绿色理念为灵魂 与各方伙伴携手共进 勇担社会责任 为推动可持续发展贡献更大力量 [11]

山西银圣科技有限公司 - 公司为国家级专精特新"小巨人"企业，专注于硅钢级氧化镁粉生产，产品应用于变压器制造领域[1] - 技术团队采用1150℃高温退火工艺进行质量检测，确保特种材料性能达标[1] - 与太原理工大学合作将实验室搬至生产车间，实现研发周期缩短三分之一[1] 晋中市产学研协同模式 - 晋中市拥有21所驻地高校和34.6万名师生，科教资源集聚度居山西省首位[2] - 政府推动高校全面开放校园及场馆，并建设创新生态基地促进校地融合[2] - 采用"链式思维"引导龙头企业与28所高校组建产学研联盟，例如祁县玻璃器皿产业研发无铅水晶玻璃新材料[2] 区域产业学院建设 - 已建成2个省级市域产教联合体，设立5家省级特色产业学院包括太谷玛钢、平遥牛肉等产业学院[3] - 校地合作提升区域品牌效应，某企业广交会展位从1.5个增至16个，订单转化率提高30%[3] 科技成果转化案例 - 山西晋农生物研发的猪牛支原体检测试剂盒达到国际领先水平[4] - 介休聚贤石墨突破超高功率电极技术，打破进口垄断[4] - 太原理工大学与汾西华益合作开发千米级潮式喷浆机填补国内技术空白[5] 校地合作量化成果 - 截至2024年底累计签订校地校企协议352项，科技创新类占258项，合同总额1.28亿元[5] - 合作覆盖高端装备、新材料、生物医药等八大领域，例如安泰钢铁高纯净帘线钢技术打破中西部产业空白[5]