专利技术突破 - 公司获得LED一体机专利授权 公告号CN 223273008U 申请日期为2024年9月 [1] - 专利结构包含电源层 信号处理层 驱动层及LED单元 通过选通驱动层设计实现待机状态仅切断LED单元供电 [1] - 技术方案使待机功耗大幅降低 同时保持信号处理层持续运行 实现唤醒零数据加载和毫秒级响应 彻底解决画面不同步问题 [1] 企业基础信息 - 惠州雷曼光电科技有限公司成立于2010年 注册资本10000万人民币 主营计算机 通信和其他电子设备制造业 [2] - 公司拥有195条专利信息 22项行政许可 参与招投标项目10次 [2]

财务表现 - 2025年中报营业总收入5.64亿元 同比下降14.23% [1] - 归母净利润485.92万元 同比下降35.89% [1] - 第二季度营业总收入3.01亿元 同比下降14.8% 第二季度归母净利润261.05万元 同比下降53.1% [1] - 扣非净利润亏损165.13万元 同比扩大105.61% [1] - 毛利率23.77% 同比下降2.85个百分点 净利率0.59% 同比下降61.02% [1] 现金流与资产结构 - 每股经营性现金流-0.11元 同比下降57.64% [1] - 货币资金3.41亿元 同比增长62.6% [1] - 应收账款3.09亿元 同比下降8% [1] - 有息负债1.18亿元 同比增长1.49% [1] - 每股净资产2.13元 同比下降9.61% [1] 成本费用控制 - 销售费用、管理费用、财务费用总计9500.94万元 三费占营收比16.84% 同比增加2.21个百分点 [1] - 近3年经营性现金流均值/流动负债仅为15.77% [3] 历史业绩评估 - 公司近10年中位数ROIC为1.64% 2020年ROIC低至-32.32% [3] - 上市以来14份年报中出现4次亏损 [3] - 去年净利率为-7.4% 显示产品附加值不足 [3] - 公司业绩主要依赖营销驱动 [3]

核心财务表现 - 2025年上半年实现营业收入5.64亿元 归母净利润485.92万元 [1] - 业绩承压主因国内市场价格竞争白热化及欧美市场需求低迷 [1] 国际市场拓展 - 国际留存客户数量同比增长35% 新增客户数量同比增长44% [2] - 新客户贡献收入同比增长127% [2] - 以美国/荷兰/日本/迪拜四大海外子公司为枢纽实施区域备库战略 [2] - 重点覆盖北美/欧洲/日韩/中东等核心市场 缩短标品交货周期 [2] 差异化竞争策略 - 布局超高清家庭巨幕市场 在深圳/上海/北京等核心城市落地线下体验店 [3] - 开拓文旅沉浸式显示场景 服务舞台演艺/主题乐园/博物馆等领域 [3] - 构建"超高清显示+AI+显示+绿色节能+数字城市"一体化解决方案平台 [3] 产品与技术突破 - PSE节能冷屏获2025年日本IDPA国际先锋设计大奖 [4] - 户内外租赁屏GM系列获2025年德国红点设计奖 [4] - 形成Micro LED显示全系列产品生态及解决方案体系 [3]

股价表现 - 2025年8月27日收盘价7.86元 较前一交易日下跌4.84% [1] - 单日成交额达1.49亿元 [1] 财务表现 - 2025年上半年归母净利润485.92万元 同比减少35.89% [2] 资金流向 - 8月27日主力资金净流出1402.96万元 [3] - 近五日主力资金累计净流出3235.17万元 [3] 公司业务 - 属于光学光电子行业 主营业务涵盖LED显示/照明及封装产品 [1] - 总部位于深圳 产品应用于商业显示/体育场馆/教育等领域 [1]

保荐机构情况 - 每月查询公司募集资金专户1次[1] - 现场检查次数为0次[1] - 发表专项意见次数为6次[4] - 向本所报告次数为0次[4] - 对上市公司培训次数为0次[4] 承诺履行情况 - 控股股东等填补被摊薄即期回报承诺已履行[5] - 实际控制人等同业竞争等承诺已履行[5] 其他 - 2025年1月1日至6月30日保荐代表人未变更[6] - 2025年6月4日，四川证监局对国金证券出具责令改正措施决定[6]

股东会召开 - 年度股东会每年召开一次，需于上一会计年度结束后6个月内举行[2] - 临时股东会不定期召开，特定情形下公司需在事实发生之日起2个月内召开[2] - 单独或合计持有公司10%以上股份的股东请求等情形可触发临时股东会召开[3] 提议与反馈 - 独立董事提议召开临时股东会，董事会应在收到提议后10日内反馈，同意则5日内发通知[6] - 审计委员会或单独/合计持有公司10%以上股份股东请求召开临时股东会，董事会均应在10日内反馈，同意则5日内发通知[7][8] 提案与通知 - 单独或合计持有公司1%以上股份的股东可在股东会召开10日前提临时提案，召集人收到后2日内发补充通知[11] - 年度股东会召集人应在召开20日前公告通知股东，临时股东会在15日前公告通知[12] 投票时间 - 股东会网络投票开始时间不得早于现场股东会召开前一日下午3:00、不得迟于当日上午9:30，结束时间不得早于现场股东会结束当日下午3:00[13] - 股东会网络或其他方式投票开始时间不得早于现场股东会召开前一日下午3:00，不得迟于现场股东会召开当日上午9:30，结束时间不得早于现场股东会结束当日下午3:00[17] 股权登记 - 股东会股权登记日和会议日期间隔不多于7个工作日，且登记日确定后不得变更[13] - 股东会股权登记日和网络投票开始日至少间隔2个交易日[15] 会议变更 - 发出股东会通知后，无正当理由不得延期或取消，若出现该情形，召集人应在原定召开日前至少2个工作日公告说明[15] - 变更股东会现场会议召开地点，召集人应在现场会议召开日前至少2个工作日公告并说明原因[17] 表决计票 - 股东会审议影响中小投资者利益的重大事项时，需对除上市公司董事等以外的其他股东表决情况单独计票并披露[21] 征集权利 - 公司董事会、独立董事、持有1%以上有表决权股份的股东等可作为征集人公开征集股东权利[21] 表决权限制 - 股东买入公司有表决权股份违反规定，超过规定比例部分的股份在买入后36个月内不得行使表决权[21] 选举制度 - 股东会选举2名以上独立董事应当采用累积投票制[22] 决议通过 - 股东会作出普通决议，需由出席股东会的股东所持表决权的过半数通过[26] - 股东会作出特别决议，需由出席股东会的股东所持表决权的2/3以上通过[26] - 公司增加或减少注册资本等事项需股东会特别决议通过[27] - 分拆所属子公司上市等提案需经出席股东会的股东所持表决权2/3以上通过，还需经出席会议特定股东所持表决权2/3以上通过[28] 会议记录 - 会议记录保存期限不少于10年[30] 方案实施 - 公司应在股东会结束后2个月内实施派现、送股或资本公积转增股本方案[31] 决议撤销 - 股东可在决议作出之日起60日内请求法院撤销召集程序等违法违规或违反章程的决议[31] 规则生效 - 本规则经股东会通过后生效，修改亦同[34]

公司基本信息 - 公司于2011年1月13日在深交所创业板上市，首次发行1680万股[7] - 公司注册资本为41951.0030万元[8] - 公司设立时发行股份4640万股，面额股每股1元[13] 股东与股份 - 发起人李漫铁等5人认购股份及持股比例[14] - 公司已发行股份41951.0030万股，均为普通股[14] - 公司收购股份用于员工持股计划等，不得超已发行股份总数10%，并3年内转让或注销[19] 股份转让限制 - 董事、高管任职期间每年转让股份不得超所持同类股份总数25%[21] - 董事、高管所持股份上市交易1年内、离职后半年内不得转让[21] - 持有5%以上股份股东等6个月内买卖股票收益归公司[21][22] 股东权利 - 股东有权要求董事会30日内执行收回股票买卖收益规定[22] - 股东对决议有异议，可60日内请求法院撤销[25] - 连续180日以上单独或合计持有1%以上股份股东可请求诉讼[26][27] 融资与担保 - 年度股东会可授权董事会决定非公开发行融资不超3亿元且不超最近一年末净资产20%的股票[35] - 单笔担保额超公司最近一期经审计净资产10%需股东会审议[35] 股东会 - 年度股东会每年召开1次，应于上一会计年度结束后6个月内举行[39] - 单独或合计持有10%以上股份股东请求，公司2个月内召开临时股东会[39] - 股东会普通决议需出席股东所持表决权过半数通过，特别决议需2/3以上通过[60] 董事会 - 董事会由8名董事组成，含3名独立董事、1名职工代表董事[78] - 董事长和副董事长由董事会以全体董事过半数选举产生[78] - 董事会审议担保事项须经出席会议2/3以上董事同意[83] 董事 - 董事任期三年，独立董事连任不超6年[71] - 董事辞任生效或任期届满后2年内，忠实义务仍有效[75] - 公司收到董事辞职报告之日辞任生效，2个交易日内披露[74] 交易决策 - 公司与关联自然人成交超30万元、与关联法人成交超300万元且占比0.5％以上交易由董事会决策[79] - 非关联交易中，资产总额占比10%以上等情况由董事会决策[81] - 交易成交金额占比10%以上且超1000万元由董事会决策[82] 利润分配 - 公司分配当年税后利润时，提取10%列入法定公积金[108] - 满足现金分红条件时，现金分配利润不少于当年可分配利润的10%[113] - 分红预案需经三分之二以上董事同意并通过，方可提交股东会审议[115] 其他 - 公司内部审计制度经董事会批准后实施并对外披露[119] - 公司聘用符合规定的会计师事务所，聘期1年可续聘[121] - 公司合并支付价款不超本公司净资产10%时，需董事会决议[128]

战略委员会组成 - 公司设董事会战略委员会，由三名董事组成，至少一名独立董事[4] - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[4] - 设主任委员一名，由董事长担任[5] 会议规则 - 每年至少开一次定期会议，可开临时会议[9] - 会议由主任委员召集，定期提前五天通知[9] - 三分之二以上委员出席方可举行，决议过半数通过[9] 其他规定 - 表决方式多样，临时可用通讯表决[9] - 会议记录由董事会秘书保存，期限不少于十年[9] - 委员利害关系应披露并回避表决[12] - 议事规则由董事会制订等，通过之日施行[15]

总经理设置 - 公司设总经理一名，副总经理若干名、财务总监一名[4] - 总经理每届任期三年，连聘可连任[5] 任职限制 - 犯罪被剥夺政治权利执行期满未逾5年等不得担任总经理[4] 交易决策 - 关联交易金额等满足条件由总经理（或其授权人员）决定[8] - 非关联交易五类情形由总经理（或其授权人员）决定[8] 会议安排 - 总经理办公会议原则上每两周召开一次，可召集临时会议[12] 职责要求 - 拟定职工切身利益问题应先听取工会等意见[9] - 行使职权不得违背董事会决议，不得超授权范围[15] 报告事项 - 向董事会报告公司年度计划等情况[20] - 重大诉讼等影响经营应向董事会报告[16] 审计与细则 - 任期内调离等需进行离任内部审计[5] - 工作细则由总经理负责解释，董事会审议批准[18]

董事选举提案 - 单独或合并持股1%以上股东可在股东会召开10日前提新董事候选人提案[7] 董事选举规则 - 股东会表决时股东表决权=持股数×应选举董事人数[10] - 每位股东所投候选人数≤应选人数[11] - 独立董事和非独立董事分开投票[12] 当选规则 - 得票高且超出席股东所持表决权股份总数二分之一当选[14] - 相同最少票数超应选人数需再次选举[14] 选举结果处理 - 当选人数未超应选一半选举失败，原董事会组织下一轮[14] - 超一半但不足应选人数，新一届董事会两月内选缺额[15] 实施细则 - 细则自股东会决议通过生效，修改亦同[19]