【深圳商报讯】(驻穗记者张莹)近日，在2025高校科技成果交易会上，高校区域技术转移转化中心(粤港 澳大湾区)正式揭牌成立。 现场，生物医药区域技术转移转化中心(粤港澳大湾区广州)、陆空一体化智能出行区域技术转移转化中 心(粤港澳大湾区广州)、高端科学仪器区域技术转移转化中心(粤港澳大湾区广州)、高端科学仪器区域 技术转移转化中心(粤港澳大湾区深圳)分别接受授牌。华南理工大学与深圳市政府签约共建高端科学仪 器分中心。 据介绍，高校区域技术转移转化中心(粤港澳大湾区)于今年4月获教育部批复设立。广州和深圳在产业 相对集中的区域安排合计超过80万平方米的载体空间，首批已安排载体空间40万平方米。 该中心与超50所高校签署共建协议，包括复旦大学、南京大学、南开大学、上海交通大学、中山大学、 香港理工大学、香港科技大学(广州)等。目前已对接入库高质量科技成果1500多项，初步接洽了260多 个团队和项目，首批27项高水平项目入驻开展转化。 记者获悉，生命科学开放联盟今年在香港成立，由内地与港澳15家高水平高校和科研机构共同发起，为 生命科学领域的技术发展、人才领域、产业创新和国际合作拓展新空间，预计2026年完成基本 ...

人民财讯12月17日电，电科数字（600850）近日在分析师会议上表示，在卫星互联网领域，柏飞电子主 要提供星载高性能计算、AI智算及射频传输三类产品，通过高速通信架构互联，实现协同计算。 ...

文章核心观点 - 高科技公司Exosens获得EcoVadis企业社会责任评级金牌勋章 这标志着公司多年来构建的ESG框架已具备相当的稳健性和成熟度 并肯定了自2022年以来在强化ESG政策、统一可持续发展报告和治理实践方面所做的努力 [1] 公司业务与市场地位 - Exosens是一家专注于提供任务与性能关键型放大、探测和成像技术的高科技公司 拥有超过85年的创新、开发、制造和销售高端电光技术经验 [7] - 公司产品线包括行波管、先进相机、中子及伽马探测器、仪器探测器和光增强管等探测组件和解决方案 为极端苛刻环境下的复杂问题提供定制化解决方案 [7] - 公司通过持续投资 被国际公认为光电领域的主要创新者 在欧美拥有12个生产和研发基地 员工超过2000人 [7] - 公司股票在巴黎泛欧交易所A板上市 是Euronext Tech Leaders板块成员 并被纳入SBF 120、CAC All-Tradable、CAC Mid 60、FTSE Total Cap和MSCI France等多个指数 [7] EcoVadis评级成就详情 - Exosens获得EcoVadis金牌勋章 使其位列所有受评估机构的前5% [8] - 公司得分为82/100 在航空航天与国防领域处于领先地位 [8] - 该评级认可了公司在环境、社会与人权、道德以及负责任采购这四个关键领域的先进企业社会责任框架 [8] 环境绩效表现 - 公司的环境绩效由一个覆盖其主要挑战的连贯框架支持 [2] - 框架内容包括年度碳足迹计算、在各基地部署定制化行动计划 以及旨在减少环境影响的强化资源管理 [2] 社会与人权表现 - 社会与人权方面的考量依赖于一个一致的人力资源框架 该框架确保安全公平的工作条件 [3] - 该框架得到预防倡议、技能发展计划和结构化社会对话的支持 [3] 道德与合规表现 - 评估认可公司实施了一个全面的计划 该计划包含反腐败和反欺诈措施、利益冲突管理、信息安全、举报系统、第三方评估以及专门的培训协议 [4] 负责任采购表现 - EcoVadis认可Exosens在负责任采购方面取得的进展 这由一项正式化的政策推动 [5] - 进展体现在采购流程中ESG标准的整合度提高 以及建立了有助于打造更可持续供应链的监控和供应商评估指标 [5] 管理层评价与未来方向 - 公司首席财务官表示 金牌勋章反映了集团为构建和强化其企业社会责任承诺所付出的持续努力 首先是团队参与的成果 团队已逐步将可持续性考量纳入其实践和决策过程 [6] - 近年来 公司强化了内部流程、提高了数据质量并加强了业务治理 这一认可激励公司以同样的严谨态度继续推进 确保责任始终是Exosens长期发展的核心 [6]

文章核心观点 - 以色列科技行业在2025年底正经历自2022年以来最大规模的裁员潮 裁员涉及成熟公司、独角兽及国际巨头的研发中心 主要驱动因素包括年度预算调整、战略方向转变以及人工智能技术带来的深刻行业变革 [1][4][6][8] 行业裁员概况与规模 - 仅过去一个月 以色列科技公司在全球范围内已裁员约1800人 且实际数字可能更高 这可能是自2022年底以来最大规模的裁员潮 当时因利率上升和远程办公需求消退 全球高科技行业陷入危机 裁员人数为1240人 [4] - 内容推荐公司Outbrain（现Teads）裁员180人 占员工总数的10% 自动驾驶公司Mobileye裁员200人 占员工总数的4% [2] - 除上述公司外 Fiverr、Varonis、Cellebrite、Payoneer等公司也宣布了数百人的裁员 独角兽公司Lusha、Axonis、Lightricks则裁员数十人 应用材料、思科、惠普、索尼等国际科技巨头的以色列研发中心也进行了裁员 [3] 裁员岗位特征与原因 - 当前被裁岗位多为行政、软件测试、分析和产品等非核心产品层的员工 他们大多从事已非公司战略核心或处于过时领域的产品 这些领域无法帮助公司应对人工智能带来的颠覆 [5] - 年底是科技公司进行裁员潮的传统时间点 为适应下一年度的新成本结构 在过时或失去商业价值的项目被取消或削减时 裁员不可避免 [6] - 处于更成熟阶段的初创公司也利用年底重新调整方向并进行裁员 部分原因是出于对筹集新资金的担忧 一些公司被迫以低于预期的价格寻求买家 例如Namogoo、Infinipoint（以2000万美元出售）、8fig、Velocity、Cybereason和Neuroblade等 [7] 人工智能对行业的影响 - 人工智能已成为裁员和公司深层变革的重要催化剂 一些角色正被人工智能加速取代 例如分析师、测试员、演示文稿撰写者或销售开发代表等 [8] - 公司正在以远超年初预期的速度建立人工智能部门 年初仅30%的公司设有此类部门 到年底这一比例已达到70% 对人工智能工程师、语言模型工程师、人工智能研究员、数据工程师、基础设施工程师以及人工智能领域网络安全专家的招聘需求达到顶峰 [9] - 初级职位数量急剧下降 尤其是在人工智能工具已能完成部分基础工作的领域 同时 大多数公司和初创公司要求候选人将熟练使用人工智能工具作为基本标准 这加剧了年轻候选人的市场竞争 但也提升了懂得将工具智能整合到开发和产品流程中的资深人才的价值 [10][11] 行业战略重心转移 - 当前全球环境充满不确定性和担忧 许多公司正从过去专注于增长转向专注于盈利能力 这意味着它们希望通过削减支出来提高利润 [11] - 人工智能的实施过程正在侵蚀市场 并让一些公司产生需要自动化和提高效率的感觉 这也影响了当前的裁员潮 [12] - 年底是制定来年计划和预算的时期 大公司通过精简措施审视内部 为来年调配更多资源并制定增长计划 对初创公司而言 此时尤为关键 因为它们希望向投资者展示最早在2026年就能实现盈利的能力 [13]

文章核心观点 - 广东省在“十四五”期间科技创新取得显著成就，多项核心指标全国领先，并通过一套特色“创新打法”将科技实力转化为发展硬实力，为未来发展奠定基础 [2][3][5] “十四五”期间广东科技核心成就 - 研发经费、高新技术企业数、发明专利有效量、PCT国际专利申请量、高技术制造业营收、高技术产品出口六大核心指标均位列全国第一 [3] - 2024年研发经费达到5100亿元，年均增长近10%，占全国总量的14% [3] - 高新技术企业数量超过7.7万家，占全国总量的15.4% [3] - 发明专利有效量较2020年实现翻番，PCT国际专利申请量、高技术制造业营收和出口均占全国约三分之一份额 [3] - “深港穗”创新集群在2025年首次登顶全球第一 [3] - 深圳研发强度达到6.67%，位居全国第一 [3] - 11所高校的39个学科进入全球排名前1‰，基础研究迈入国内第一方阵 [3] 前沿科技成果与应用 - AI大模型实现“秒级”全球天气预测 [4] - 6G赫兹以下频段基站部署规模全球第一 [4] - 推出全球首台风渔一体化平台、单体最大网箱平台、首个漂浮式动力定位养殖平台等深远海养殖装备 [4] - 研发出全球首创的5.0T人体全身磁共振设备 [4] 广东特色的创新体系与举措 - 形成“产业出题、企业主体、应用导向、协同创新”的创新打法 [5] - 企业是创新主力，近九成的研发投入来自企业，省重点领域研发计划项目企业参与比例高达98% [5] - 拥有21家国家级和省级制造业单项冠军企业，华为、腾讯等科技巨头深度参与创新 [5] - 粤港澳大湾区协同创新，全省科研经费跨境拨付至港澳累计超过6亿元，设立35家粤港澳联合实验室 [5] - 推出基础研究“卓粤”计划，建设75个省级中试平台和28个工业和信息化部首批重点培育中试平台 [5] - 通过技术经理人团队和“以赛促转”机制促进科技成果转化 [5] 人才与知识产权保障 - 博士后累计招收超2.7万人，居全国第一，出站留粤率超过65% [6] - 实施“百万英才汇南粤”等人才计划 [6] - 专利商标质押融资额达到“十三五”时期的十倍，数据知识产权登记数量全国领先 [6]

德州市“科技副总”计划实施情况 - 德州市探索构建“1+2+3+金融赋能+人才架桥”的科技成果转化机制 [1] - 2023年启动《高层次科技人才赋能“十百千”科技型企业三年行动计划》 计划3年内通过柔性引才方式 向10家科技领军企业、100家高新技术标杆企业、1000家科技型中小企业选派高层次人才担任“科技副总” [3] “科技副总”计划执行与规模 - 2024年以来共选派2批159名“科技副总” 其中2024年选派60名 2025年选派99名 选聘规模同比增长65% [3] - 2025年选聘的99名“科技副总”来源广泛 来自43家高校院所 包括省内20家选派70人 省外23家选派29人 [4] - 2025年选聘人员全部具有博士学位或副高级及以上专业技术职务 其中正高级人选33名 占比33.3% [4] - 选派人才专业领域涵盖新能源新材料、高端装备、绿色化工、生物医药、现代农业等重点产业 与德州市产业发展需求高度契合 [4] “科技副总”计划实施成效 - 2024年选聘的60名“科技副总”履职满一年 共帮助企业凝练技术需求40项、攻克技术难题51项、共建创新平台26个、转化科技成果34项 [4] - 项目实施有效搭建政企校合作桥梁 推动高校人才优势与科研成果精准注入企业 将企业创新活力转化为产业优势 [3] - “科技副总”每月到企业履职时间不少于4天 重点围绕技术需求凝练、核心技术攻关、创新平台共建、科技成果转化开展工作 [3] - 2025年选派的99名“科技副总”已于2024年5月完成签约并到岗工作 [4] 未来计划 - 下一步将继续做好“科技副总”队伍的管理和服务 深化产学研合作 聚焦破解企业和产业技术瓶颈 为经济高质量发展注入人才动力 [4]

山东省属企业“十四五”科技创新与数字化转型成果 - 山东省属企业在“十四五”期间通过加大研发投入、建设创新平台、培育创新企业及推动数字化转型，显著提升了核心竞争力 [1] 高能级创新平台建设与产出 - “十四五”期间省属企业共建设78个国家级科研平台和609个省部级平台，规上工业企业研发机构实现“应设尽设” [1] - 累计牵头或参与省级以上重大科技项目487项，获得国家科学技术奖7项 [1] - 具体成果包括山东能源牵头的“深部煤炭数智化高效开采成套技术与工程应用”获国家科技进步奖二等奖，以及浪潮集团参与的“云计算系统低时延关键技术”获国家技术发明奖二等奖 [1] 创新型企业培育 - 通过“育新行动”和“一企一策”支持，“十四五”期间累计培育513家高新技术企业、13家国家级制造业“单项冠军”企业、4家独角兽企业及101家瞪羚企业 [1] 数字化转型进展 - 发布全国首个省级国企数字化转型标准《国有企业数字化转型工作指南》及《省属企业数据资产入表指南》 [2] - 截至2025年10月底，已有14户省属企业实施数据资产入表，入表规模突破1.07亿元，通过数据资产实现价值转化近1.6亿元 [2] - 山东重工、中泰证券、浪潮集团3户企业通过DCMM4贯标认证，山东港口青岛港和山东黄金三山岛金矿入选国企数字化转型试点企业，潍柴动力在第七届数字中国建设峰会上作典型发言 [2] 科技创新政策支持 - 修订考核细则，将科技创新在改革绩效考核中的权重从12.5%提高到33%，实施差异化精准考核 [2] - 出台《推动省属企业科技创新提质增效实施方案》，开展包括“人工智能+”在内的6大行动，并配套6条增量措施 [2] 科技生态体系建设 - 推动5户省属企业加入央企创新联合体，承担5项子课题，实现资源共享与成果共用 [3] - 联合省科技厅设立8个“山东国资科创基地”，并组织成立省属企业应用创新实验室，联合20余家央企及民企打造信创生态 [3]

赛事概况 - 2025光谷马拉松于11月16日开赛，共有1.3万名跑者参与 [1] - 赛事路线经过光谷星河广场、光谷生物城、光谷空轨等科技地标 [2] - 半程马拉松和马拉松终点分别设在光谷中央生态大走廊和武汉未来科技城"马蹄莲"大楼 [2] 科技展示 - 光谷自主研发的人形机器人在比赛中击鼓为跑者加油助威 [2] - 在终点处，人形机器人为部分跑者挂上完赛奖牌 [2] - 赛事路线串联中国信科、华工科技、武汉创新发展研究院、湖北人形机器人创新中心等一批科研院所和高科技企业 [2] 区域发展 - 光谷经过37年发展，从"一束光"到"创新城"，实现跨越式发展 [2][3] - 光谷已成为全国10家重点建设的"世界一流的高科技园区"之一 [3] - 参赛者评价光谷为科技城、创新城，感受到其日新月异的变化 [2]

高交会龙岗展区亮点 - 展区呈现多种高科技产品，包括机器人乐队、AI中医机器人、家庭版3D打印机（价格约2000多元）以及透明互动屏 [2] - 这些酷炫实用的产品吸引了大量参观者 [2] 龙岗区创新生态支持机制 - 政府推出以鸿蒙和AI为导向的科技应用机制，将政府资金投入转化为企业创新产品的“订单入口” [3] - 政府提前列出项目需求，企业带着新技术“接单”，使政府项目成为新技术试验田 [3] - “科技篇”计划三年投入超百亿元，为创新产品开拓市场 [3] - 线上工研院平台促进实验室成果与企业需求对接，已促成95项合作，金额近1亿元 [3] - 服务范围从龙岗扩展至全市及更远地区 [3] 龙岗区创新实力数据 - 龙岗区位列全国创新百强区第五名 [3] - 今年前八月PCT国际专利申请量居全市第一 [3] - 预计全年国家高新技术企业可达3672家，各类创新平台达360家 [3] 龙岗区创新生态总结 - 创新生态能够“批量造黑科技”，为企业提供技术应用场景、资金和发展保障 [3] - 创新在龙岗被视为一种自然而然的生长，而非偶然火花 [4]

纳斯达克退市警示 - 公司于2025年11月12日收到纳斯达克上市资格部门的员工决定函，通知公司因未能遵守纳斯达克上市规则5250(c)(1)规定的申报要求，面临普通股和权证被退市的风险 [1] - 决定函指出，除非公司在纳斯达克听证小组规定的时限内提出上诉，否则将被退市 [1] 公司应对措施 - 公司计划根据纳斯达克上市规则及时对退市决定提出上诉 [2] - 听证请求将使公司股票和权证的停牌暂缓15天，公司还计划请求在听证期间及之后可能获得的任何额外延期内持续暂缓停牌 [2] - 公司正努力尽快完成并向美国证券交易委员会提交截至2024年12月31日财年的20-F表格年度报告 [3] 业务运营状况 - 收到决定函不影响公司的业务、运营或向美国证券交易委员会的申报要求 [4] - 公司是全球高科技行业解决方案的领导者，业务领域涵盖电子、光伏、玻璃和能源系统 [6] - 公司成立于1864年，目前在全球拥有超过800名员工，在德国和中国设有技术中心和生产基地 [6]