行业投资评级 - 报告对2025年医药行业增长保持乐观态度，认为投资机会将百花齐放 [9] - 创新药、医疗器械、创新链（CXO+生命科学服务）、医药工业等细分领域均存在投资机会 [9][10] 核心观点 医药板块整体观点 - 当前医药板块估值处于低位，公募基金（剔除医药基金）对医药板块配置处于低位 [9] - 美债利率等宏观环境因素积极恢复，大领域大品种对行业拉动效应明显 [9] - 预计2025年创新产品收入占比将首次突破50%，2027年提升至60% [33] 细分领域观点 创新药 - 国内创新药行业正从数量逻辑向质量逻辑转换，进入产品为王阶段 [9] - 建议关注百济、信达、康方、翰森、科伦、贝达等具备差异化管线及国际化能力的公司 [9] - 中国生物制药创新产品收入占比从2018年12%提升至2024年41.8%，预计2025年突破50% [33] 医疗器械 - 影像类设备招投标量回暖明显，家用医疗器械受益补贴政策 [9] - 发光集采加速国产替代，骨科集采后恢复较好增长 [9][34] - 神经外科领域集采后放量和进口替代加速，创新新品带来增量收入 [9] - 低值耗材海外去库存影响出清，新客户订单上量 [38] 创新链（CXO+生命科学服务） - 海外投融资回暖，国内投融资底部盘整有望触底回升 [9] - CXO产业周期趋势向上，25年有望重回高增长车道 [9] - 生命科学服务行业需求复苏，供给端出清持续 [41] 医药工业 - 特色原料药行业成本端改善，估值处于近十年低位 [9] - 专利悬崖下关注重磅慢病产品增量，2019-2026年全球近3000亿美元原研药专利到期 [48] - 建议关注同和药业、天宇股份、华海药业等原料制剂一体化企业 [50] 中药 - 基药目录颁布预期强烈，独家基药增速远高于非基药 [10] - 国企改革推动基本面提升，重点关注昆药集团等 [10] - OTC企业兼具老龄化属性+中药渗透率提升+医保免疫优势 [10] 药房 - 处方外流提速，电子处方流转平台逐步建成 [10] - 竞争格局优化，上市连锁具备显著优势 [10] - 建议关注老百姓、益丰药房、大参林等 [10] 医疗服务 - 反腐+集采净化市场环境，民营医疗综合竞争力有望提升 [10] - 商保+自费医疗快速扩容带来差异化优势 [10] - 推荐固生堂、华厦眼科、普瑞眼科等 [10] 血制品 - 浆站审批倾向宽松，采浆空间进一步打开 [10] - 疫情放开后供给端和需求端弹性有待释放 [10] - 建议关注天坛生物、博雅生物 [10] 脑机接口专题 技术分类 - 侵入式：信号质量最佳但手术风险高，市场份额占比7% [13][16] - 半侵入式：信号质量中等，市场份额占比15% [13][16] - 非侵入式：安全性高但信号精度低，市场份额占比78% [13][16] 市场空间 - 全球市场规模：2019年12亿美元→2023年19.8亿美元→2029年76.3亿美元（CAGR 25.2%） [21][22] - 中国市场规模：2020年10亿元→2023年17.3亿元→2029年105亿元（CAGR 35.5%） [21][23] 政策支持 - 2024年以来国家层面出台多项支持政策，涵盖技术研究、应用推广、标准制定等 [18][20] - 2025年医保局专门设立脑机接口医疗服务价格项目 [18] - 北京、上海率先出台地方性行业政策 [20] 产业链 - 上游：脑机接口芯片、基础数据库和系统软件 [28] - 中游：硬件设备制造、软件/算法开发 [28] - 下游：医疗健康、商业娱乐、公共事业等应用场景 [28] 重点公司 - 翔宇医疗：康复类脑机接口，2025年预计推出20-30款搭载脑机接口技术的康复设备 [30] - 诚益通：确立"侵入式与非侵入式"双轨并行战略，三款融合脑机接口技术的康复设备样机已发布 [30] - 创新医疗：通过博灵脑机布局外骨骼类脑机接口，已获授权专利14件 [31] - 迈普医学：覆盖侵入式脑机接口手术所需关键植入耗材 [32] - 三博脑科：推进脑机接口产学研合作，参与全球首例介入式脑机接口辅助人体患肢运动功能修复试验 [32]

公司动态 - 公司第九届第30次董事会会议于2025年8月8日以现场结合通讯方式召开 [2] - 会议审议了《关于修订的议案》等文件 [2] 财务数据 - 2024年1至12月公司营业收入构成为：医药商业占比77.31%，医药贸易占比14.35%，化学制剂占比4.47%，原料药占比2.78%，中成药占比1.47% [2]

专题|2024年度A股CFO数据报告 核心观点 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元 [1] - 美的集团钟铮年薪946万，比亚迪周亚琳896万 [1] 行业分布 - A股共有43家上市原料药公司 [1] 年龄分布 - 40岁-50岁CFO占比36% [1] - 60岁以上CFO占比5% [1] - 50岁-60岁CFO占比33% [1] - 40岁及以下CFO占比26% [1] 学历分布 - 高中学历CFO占比2%（仅1人，海森药业潘爱娟） [1] - 大专学历CFO占比12% [1] - 本科学历CFO占比65% [1] - 硕士学历CFO占比21% [1] 薪酬分布 - A股原料药公司CFO年薪平均值66.12万元 [1] - 50万以下年薪CFO占比44% [1] - 50万-100万年薪CFO占比44% [1] - 100万以上年薪CFO占比12% [1] - 年薪前三：国邦医药龚裕达193.09万元、浙江医药李齐融184.18万元、新华制药侯宁156.7万元 [1] 薪酬变动 - 黄山胶囊刘清科2024年薪酬降幅19.04% [1] - 能特科技蹇丹薪酬增幅100.58% [1]

专题|2024年度A股CFO数据报告 核心观点 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元 [1] - 美的集团钟铮年薪946万，比亚迪周亚琳896万 [1] 行业分布 - A股共有43家上市原料药公司 [1] - 原料药公司CFO年薪平均值为66.12万元 [1] 年龄分布 - 40岁-50岁CFO占比36% [1] - 60岁以上CFO占比5% [1] - 50岁-60岁CFO占比33% [1] - 40岁及以下CFO占比26% [1] 学历分布 - 高中、大专、本科、硕士学历CFO占比分别为2%、12%、65%、21% [1] - 高中学历CFO仅1人（海森药业潘爱娟） [1] 薪酬分布 - 原料药公司CFO年薪50万以下、50万-100万、100万以上人数占比分别为44%、44%、12% [1] - 年薪前三：国邦医药龚裕达193.09万元、浙江医药李齐融184.18万元、新华制药侯宁156.7万元 [1] 薪酬变动 - 黄山胶囊刘清科2024年薪酬降幅最大（同比降19.04%） [1] - 能特科技蹇丹薪酬增幅最大（同比涨100.58%） [1]

CFO薪酬概况 - 2024年A股上市公司CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元，平均年薪为81.48万元 [1] - 美的集团钟铮年薪946万元，比亚迪周亚琳年薪896万元，为公开披露的最高薪酬案例 [1] - A股原料药行业CFO年薪平均值为66.12万元，显著低于全市场平均水平 [2] 行业薪酬分布 - 原料药行业CFO年薪50万元以下、50-100万元、100万元以上区间占比均为44%、44%、12% [2] - 国邦医药龚裕达193.09万元、浙江医药李齐融184.18万元、新华制药侯宁156.7万元位列原料药行业薪酬前三 [2] - 黄山胶囊刘清科2024年薪酬同比降幅19.04%，能特科技蹇丹薪酬同比增幅达100.58% [2] 人口特征分析 - CFO年龄结构中40-50岁占比36%为主力，50-60岁占33%，40岁以下占26%，60岁以上仅5% [1] - 新诺威戴龙33岁为最年轻CFO，海森药业潘爱娟为唯一高中学历CFO [1] - CFO学历分布为本科65%、硕士21%、大专12%、高中2% [1]

行业薪酬概况 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元，平均年薪为81.48万元 [1] - A股原料药公司CFO年薪平均值为66.12万元 [2] - 原料药公司CFO年薪分布：50万以下占比44%，50万-100万占比44%，100万以上占比12% [2] 高管薪酬排名 - 美的集团钟铮以946万年薪位居A股CFO薪酬榜首 [1] - 比亚迪周亚琳以896万年薪排名第二 [1] - 原料药行业年薪前三CFO：国邦医药龚裕达193.09万元，浙江医药李齐融184.18万元，新华制药侯宁156.7万元 [2] 薪酬变动情况 - 黄山胶囊刘清科2024年薪酬同比降幅最大，达19.04% [2] - 能特科技蹇丹薪酬增幅最大，同比涨幅达100.58% [2] 人口特征分析 - CFO年龄分布：40-50岁占比36%，50-60岁占比33%，40岁以下占比26%，60岁以上占比5% [1] - 最年轻上市公司CFO为新诺威戴龙，年龄33岁 [1] - CFO学历分布：本科65%，硕士21%，大专12%，高中2% [1] - 唯一高中学历CFO为海森药业潘爱娟 [1]

行业薪酬概况 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元，平均年薪为81.48万元 [1] - A股原料药公司CFO年薪平均值为66.12万元，低于全市场平均水平 [2] 薪酬分布情况 - 原料药行业CFO年薪分布：50万以下占比44%，50万-100万占比44%，100万以上占比12% [2] - 原料药行业年薪前三CFO：国邦医药龚裕达193.09万元，浙江医药李齐融184.18万元，新华制药侯宁156.7万元 [2] - 全市场最高薪CFO：美的集团钟铮946万元，比亚迪周亚琳896万元 [1] 薪酬变动情况 - 黄山胶囊刘清科2024年薪酬同比降幅最大达19.04% [2] - 能特科技蹇丹薪酬同比增幅最大达100.58% [2] 人口特征分布 - 年龄分布：40-50岁占比36%，50-60岁占比33%，40岁以下占比26%，60岁以上占比5% [1] - 最年轻CFO：新诺威戴龙33岁 [1] - 学历分布：本科65%，硕士21%，大专12%，高中2% [1] - 唯一高中学历CFO：海森药业潘爱娟 [1]

行业薪酬概况 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元，平均年薪为81.48万元 [1] - A股原料药公司CFO年薪平均值为66.12万元，50万以下、50万-100万、100万以上区间人数占比分别为44%、44%、12% [2] 高管薪酬排名 - 美的集团钟铮以946万年薪成为A股CFO薪酬最高者，比亚迪周亚琳以896万年薪紧随其后 [1] - 原料药行业年薪前三CFO为国邦医药龚裕达（193.09万元）、浙江医药李齐融（184.18万元）、新华制药侯宁（156.7万元） [2] 薪酬变动分析 - 黄山胶囊刘清科2024年薪酬同比降幅最大达19.04%，能特科技蹇丹薪酬增幅最大达100.58% [2] 年龄结构特征 - 40-50岁CFO占比36%为市场中坚力量，50-60岁占比33%，40岁以下占比26%，60岁以上仅5% [1] - 最年轻上市公司CFO为新诺威戴龙（33岁） [1] 学历分布情况 - CFO学历占比：本科65%（主流）、硕士21%、大专12%、高中2%（仅海森药业潘爱娟1人） [1]

行业薪酬概况 - A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元，平均年薪为81.48万元 [1] - 原料药行业CFO年薪平均值为66.12万元，低于A股整体平均水平 [2] 薪酬分布结构 - 原料药行业CFO年薪分布：50万以下占比44%、50万-100万占比44%、100万以上占比12% [2] - 原料药行业年薪前三CFO：国邦医药龚裕达193.09万元、浙江医药李齐融184.18万元、新华制药侯宁156.7万元 [2] 薪酬变动情况 - 黄山胶囊刘清科2024年薪酬同比降幅19.04%，为原料药行业最大降幅 [2] - 能特科技蹇丹薪酬同比涨幅100.58%，为原料药行业最大增幅 [2] 人口特征分布 - CFO年龄分布：40-50岁占比36%（中坚力量）、50-60岁占比33%、40岁以下占比26%、60岁以上占比5% [1] - 最年轻CFO为新诺威戴龙（33岁） [1] - CFO学历分布：本科65%（主流）、硕士21%、大专12%、高中2%（仅海森药业潘爱娟1人） [1] 头部公司案例 - 美的集团钟铮年薪946万元（非原料药行业，为A股代表性高薪案例） [1] - 比亚迪周亚琳年薪896万元（非原料药行业，为A股代表性高薪案例） [1]

董秘薪酬总体情况 - 2024年A股上市公司董秘薪酬总额达40.86亿元，平均年薪75.43万元 [1] - 1144位董秘年薪超过百万，占比超21% [1] 行业薪酬分布（以原料药行业为例） - 原料药行业董秘平均年薪60.84万元 [1] - 年薪50万以下董秘23人占比49%，50-100万区间19人占比40%，100万以上5人占比11% [1] 薪酬极端案例 - 年薪最高董秘为国邦医药龚裕达193.09万元，其次为赛分科技王中蕾151.4万元、科源制药李春桦120万元、奥锐特李芳芳117.6万元、浙江医药邵旻之108.32万元 [2] - 年薪最低董秘为新天地谢雨珊17.42万元、东亚药业周剑波18.75万元、欧康医药曹永强19.07万元 [2] 人口特征分布 - 30-50岁董秘占比60%，50岁以上占比38%，30岁以下仅占2% [1] - 最年轻董秘为30岁的赛分科技王中蕾 [1] - 学历分布：大专9%、本科52%、硕士39% [1] 任职年限特征 - 高薪董秘任职年限差异显著：国邦医药龚裕达5年、赛分科技王中蕾不足1年、科源制药李春桦5年、奥锐特李芳芳8年、浙江医药邵旻之不足2年 [2] - 低薪董秘均为近两年新任职人员 [2]