基金经理离职潮

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又见基金经理“清仓式”卸任
中国基金报· 2025-09-18 07:36
【导读】又有绩优基金经理或将离职,所管产品纷纷增聘基金经理 中国基金报记者 若晖 增聘信息透露出绩优基金经理即将离职的信号。 9 月 17 日,中信保诚基金经理江峰管理的中信保诚景气优选混合、中信保诚安鑫回报债券基 金双双增聘基金经理。无独有偶,近期,交银施罗德基金经理刘鹏管理的多只基金也增聘基 金经理。目前,上述两名基金经理已无单独管理的基金。 从过往情况看,增聘基金经理之后往往会伴随卸任或离职等相关人事变动。据业内人士透 露,上述两名基金经理近期确有离职的考虑。 业内人士表示,随着公募基金高质量发展行动方案落地,基金经理薪酬考核也迎来改革,叠 加行业 " 马太效应 " 愈演愈烈,部分基金经理选择 " 奔私 " ,而部分基金经理选择去大的 平台,由此带来了一波基金经理变更潮。 又有绩优基金经理或将离职 近期,多位基金经理旗下基金增聘他人共管,引发了行业对其未来动向的关注。 9 月 17 日,中信保诚基金 发布 公告 称 ,中信保诚景气优选混合、中信保诚安鑫回报债券 基金增聘基金经理。其中,中信保诚景气优选混合增聘王颖 与江峰共管 ,中信保诚安鑫回报 债券增聘王颖与陈岚、江峰共同管理。而在 8 月下旬,江峰管 ...
中银证券换帅!选举周权为董事长;公募销售费用管理新规:赎回费全部归基金财产所有 | 券商基金早参
每日经济新闻· 2025-09-08 01:04
公司高管变动 - 中银证券选举周权为董事长 其在中国银行体系内拥有丰富管理经验 尤其在资产负债管理及风险控制方面[1] - 周权曾任中国银行资产负债管理部总经理 党委全面深化改革办公室常务副主任 2025年6月起任中银证券党委书记[1] - 此次人事变动或为公司治理注入新活力 强化风险管控能力[1] 行业监管政策 - 公募销售费用管理新规将赎回费全部归基金财产所有 不再部分归销售机构所有[2] - 统一赎回费收取标准 除ETF 同业存单基金 货币市场基金等特殊产品外 各类基金按相同标准收取[2] - 新规推动销售机构从赚取"流量"收入向"保有"收入转变 引导投资者长期持有[2] 行业人才流动 - 融通基金老将邹曦卸任所有4只在管基金产品 交由中生代基金经理接棒[3] - 邹曦2001年加入融通基金 曾任权益投资负责人 2007年开始担任基金经理[3] - 牛市背景下基金经理离职潮显现 行业正经历薪酬改革与市场周期叠加的人才结构变化[3] 产品发行动态 - 9月全市场预计97只新基金启动发行 权益类基金占据主导地位[4][5] - 股票型基金达52只 绝大多数为被动指数或增强指数型产品 ETF持续扩容[4][5] - 中证指数公司将发布6条与中证A500相关的新指数 推动指数投资向精细化 策略化发展[4]
公募“绩优生”翟相栋离任 年内235位基金经理出走
财经网· 2025-08-11 04:20
基金经理变更 - 招商基金公告翟相栋因个人原因离任招商优势企业混合基金经理 后续该基金将由陆文凯单独管理 [1] - 翟相栋是近年来市场关注度较高的知名绩优基金经理之一 其职业生涯下一程或是私募 [1] - 公司表示此次变更是基于投研团队长远规划、资源优化配置及产品管理需求的正常调整 [1] 翟相栋管理业绩 - 翟相栋2020年6月加入招商基金 2022年4月开始担任招商优势企业混合基金经理 该基金是其管理的唯一公募产品 [1] - 接手时基金规模不足4000万元 2023年、2024年分别取得27_25%、30_16%的正收益 今年回报达23_88% [1] - 截至8月8日 其管理3年多期间累计回报124_59% 年化回报27_96% 超基准总回报106_36% [1] 新任基金经理陆文凯 - 陆文凯拥有14年投研经验 7年公募投资管理经验 2022年3月加入招商基金 现任投资管理四部资深专业副总监 [2] - 其投资逻辑以均值回归为核心 基于成长股周期波动特征 历史持仓覆盖TMT、国防军工、公共事业、食品饮料等行业 [2] - 陆文凯表示将延续估值和成长性为核心的管理理念 采取逆向投资策略 确保投资策略延续性 [2] 行业动态 - 今年以来公募行业出现绩优基金经理离职潮与基金经理总人数创新高现象 [3] - Wind数据显示截至8月8日公募基金经理人数达4066人 新聘347人 离任235人 [3] - 部分离职绩优基金经理转向私募行业 也有加入资源更丰富的大型公募继续深耕 [3]
或有职位变动?知名基金经理鲍无可管理产品近期密集增聘
搜狐财经· 2025-04-29 15:52
基金经理鲍无可的业绩与风格 - 鲍无可具有17年证券、基金行业从业经验,2009年加入景顺长城基金,现任股票投资部执行总监、基金经理 [2] - 生涯年化收益率高达15.18%,在管的8只基金年化收益均为正,其中6只高于10% [3] - 近3年最大回撤仅为15%,2022—2024年A股震荡期间管理的基金逆势上涨 [6] - 投资风格稳健,注重"安全边际",管理的基金规模已超160亿元 [9] - 2015年及时调仓避开成长股泡沫,市场大跌时为投资者守住收益 [8] 景顺长城基金增聘基金经理情况 - 4月12日、26日,鲍无可管理的8只基金陆续宣布增聘邹立虎、张仲维、王勇和刘苏四位基金经理 [1] - 四位增聘的基金经理均有14年以上证券从业经历,其中三位担任基金经理职务超过7年 [10] - 刘苏年化回报12.27%,风格与鲍无可接近;邹立虎擅长"固收+";张仲维专注科技板块;王勇主要管理FOF基金 [10] - 景顺长城基金回应称目前未收到鲍无可职务变动的通知 [1][11] 公募基金经理共管与离职现象 - 近年来公募基金行业基金经理共管与增聘现象日益普遍,以分散风险、应对离职潮、弥补专业短板、提供多元化策略 [11] - 主动权益基金高度依赖基金经理,"明星基金经理"职务变动可能引发投资者担忧 [12] - 2025年3月华商基金周海栋卸任全部基金,此前市场传闻导致其管理的基金份额下降 [12] - 公募基金经理"奔私"现象增多,公募出身的基金经理在客户服务、风控、投研方面具备优势 [13]