生成式AI对就业性别差异影响 - 国际劳工组织报告显示生成式AI对全球工作岗位影响存在显著性别差异 受自动化影响的女性劳动者比例是男性的2倍以上[1] - AI对女性集中行业冲击大于男性集中行业 女性就业率较高的服务类 客户服务类 商业营销类及基础助理研究类工作较易被取代[2] - 具备综合性 决策性工作较难被AI长期取代 需要人际社交 情感共鸣互动行业正快速发展[2] 女性职业发展新机遇 - 大健康领域及需要人际互动行业为女性提供新发展机会 女性在这些领域具备天然优势[2] - 自媒体与短视频时代降低专业培训门槛 通过AI共创让普通人创造力得以展现[1] - 女性应提升科技好奇心 主动学习拥抱AI技术增强职业竞争力或寻找新职业机会[1][2] 女性赋能成长模型 - 天下女人研究院提出"梧桐成长模型" 以自我价值为根基包含学习力 领导力与幸福力三大模块[4] - 学习力涵盖自我认知 自我管理 数字素养 表达沟通能力及抗挫力等基础能力[4] - 领导力包括战略制定 组织更新 品牌传播 市场营销及未来投资方向判断等管理能力[4] - 幸福力为发现 感受 创造与分享幸福综合能力 包含悦纳自我 培育关系等可习得模块[5] 企业性别多样性价值 - 瑞再研究院研究显示董事会和高级管理人员性别多样性对保险公司财务业绩产生积极显著影响[7] - 高管或董事会女性比例增加10％可使ROE绩效比行业平均水平高1-2个百分点[7] - 企业需将性别平等理念融入治理体系 重视女性高管比例以推动长期可持续发展[7] 女性经济价值多维体现 - 女性不仅是消费端需求者 更是供给端创造者 在科技领域有杰出科学家工程师[8] - 社会服务领域有优秀教师医生护士 特定行业如婴幼儿产品领域女性更懂用户需求[8] - 需跳出消费视角关注女性在各领域创造价值 全方位看待女性经济贡献[8] AI医疗发展机遇与挑战 - AI医疗短期冲击部分女性从业者 中长期通过数据智能平台解放重复性工作利好行业[9] - 国务院《人工智能+行动意见》提供算力 应用场景 行业政策等全面支持[9] - 2024年5月FDA批准800余项AI医疗软件设备中671项用于临床影像领域[9] - AI算法存在性别和种族诊断偏差 需通过数据覆盖与知识库支撑解决偏见问题[10] 医疗行业AI应用前景 - AI可解决传统医疗成本与效率问题 中国60岁以上人口达3亿 2035年将接近4亿进入深度老龄化[11] - AI医疗软件数量快速增长 发现数据偏见后可快速优化迭代改善算法准确性[10] - 医渡科技董事会50%为女性 员工55%为女性 未来将打造更具包容性职场环境[11]

ESG政策与监管动态 - 沪深北交易所就《上市公司可持续发展报告编制指南》公开征求意见 新增污染物排放、能源利用、水资源利用三个具体环境议题指南 旨在加强上市公司环境保护和资源利用实践能力[1] - 生态环境部等三部门发布《工业领域氧化亚氮排放控制行动方案》 提出到2030年完善排放控制政策并提高减排技术创新能力 首次将氧化亚氮纳入系统管控[2] - 上合组织成员国通过《关于加强可持续发展领域投资合作的声明》 推动清洁能源和生态基建等项目机制化合作[3] 绿色金融与碳市场创新 - 云锋金融联合澳门国际碳排放权交易所启动"碳链"计划 通过区块链技术实现碳信用资产交易数据全面上链 提升碳交易透明度和可信度[4] - 中国平安在恒生ESG评级中获A级（A股前10%） 在万得ESG评级中获最高AAA级 反映金融业ESG信披与实践水平提升[7] 可再生能源与基建项目 - 中国电建设计承建的老挝孟松600兆瓦山地风电项目全容量并网 成为亚洲首个跨境输电新能源项目 支持老挝实现"东南亚蓄电池"战略[5] 产业链协同与技术创新 - 重庆市成立智能网联新能源汽车芯片产业联盟 集聚66家成员单位包括赛力斯、长安汽车和华为等 旨在突破车载芯片国产化困境[6]

背景 - ESG理念自2004年提出后已成为全球共同趋势 中国在双碳目标和高质量发展战略下加速ESG发展 制药、生物科技和生命科学行业ESG表现直接影响公共卫生和生态保护 环境绩效成为行业可持续发展核心战略支点[1] 评级结果 - A股制药、生物科技和生命科学行业有161家上市公司披露2024年度ESG报告 ESG评级整体呈正态分布 多数公司集中在BBB等级 行业ESG实践水平整体较好且持续提升[2] 环境管理目标 - 环境管理目标清晰度与ESG评级呈正比 AA和A等级公司100%设置清晰目标 BBB等级73.17%设置清晰目标 BB等级45.45%设置清晰目标 B等级11.11%设置清晰目标 CCC等级25%未设置目标[4][5] 节能和可再生能源政策 - 政策完善度与ESG评级正相关 AA等级50%政策完整有效 A等级66.67%政策完整有效 BBB等级52.44%政策完整有效 BB等级36.36%政策完整有效 B和CCC等级0%政策完整有效[7][8] 环境管理体系认证 - 认证通过率与ESG评级基本正相关 AA等级100%通过认证 A等级80%通过认证 BBB等级74.39%通过认证 BB等级42.42%通过认证 B等级11.11%通过认证 CC等级100%通过认证[10][11] 绿色工厂认证 - 绿色工厂认证与ESG评级相关性较差 未认证公司在A/BBB/BB/B等级比例较高 国家级认证公司在相同等级比例较高 行业整体认证数量较少影响有限[13] 环境信息披露 - 信息披露质量与ESG评级呈正相关 披露完整且质量高的公司集中在AA/A/BBB等级 未披露信息公司多集中在B/CCC/CC等级[15] 环保投入 - 环保投入与ESG评级无相关性 投入0.3%以下的公司在各等级占比均较高 行业整体环保投入金额较少[17] 节能减排措施 - 措施效果与ESG评级成正比 评级越高公司实施效果好的占比越高 评级越低公司实施效果一般的占比越高[19] 生物多样性 - 重视程度与ESG评级正相关 AA等级100%重视 A等级56.67%重视 BBB等级56.10%重视 低评级公司不重视比例更高 B等级66.67%不重视 CCC/CC等级100%不重视[21][22] 行业总结 - 环境维度表现与ESG评级整体正相关 但环保投入和绿色工厂认证两个维度无相关性 行业需提高环保投入和绿色工厂认证覆盖率[23]

互联网大厂反腐概况 - 字节跳动2024年第二季度共有100名员工因触犯公司红线被辞退 其中18人因涉刑事犯罪或恶意损害公司利益被实名通报 8人涉嫌刑事犯罪被移交司法机关[1] - 互联网头部企业包括腾讯控股 阿里巴巴 美团和京东集团均通过ESG报告披露反腐败举措及成果[1] 腐败案例与金额 - 2024年7月上海警方破获互联网大厂高管受贿案 抓获7名嫌疑人 包括饿了么前高管韩某等3人 两年内涉嫌收受供应商贿赂4000余万元[2] - 唯品会产品技术中心基础平台部运维总监马某长期收取供应商好处费涉嫌职务犯罪被刑事拘留[2] - 哔哩哔哩游戏合作部原总经理张某敏存在严重职务犯罪行为已被警方执行逮捕[2] 腐败成因分析 - 互联网大厂腐败问题三大成因：关键岗位权力集中 制度建设滞后于企业扩张速度 流量至上导向促使员工利用平台"软权力"谋利[2] - 具体表现为业务规模大 资金流量高 内部监督机制不完善[2] 企业治理架构 - 阿里巴巴设立董事会合规及风险委员会监督反贪腐 廉正合规部及法务合规部为执行机构 强调"全体员工一视同仁 无上限问责"[7] - 腾讯成立独立反舞弊调查部 每季度直接向董事会审核委员会及企业内部审计委员会汇报[7] - 美团设立阳光委员会由执行董事任主席 负责腐败治理和制度机制建设[7] - 京东集团内控合规部完成221起贪腐案件调查 要求实习生及劳务人员签署反腐败承诺书并将反腐管理与薪酬激励挂钩[5][7] 案件查处数据 - 腾讯2024年查处触犯"腾讯高压线"案件100余起 100余人被辞退 新增31家合作主体被列入黑名单并永不合作[5][7] - 阿里巴巴移送司法机关处理员工贪腐事件33起 审结案件9起 涉事人员均被依法判决[5] - 美团查处贪腐案件涉案员工6人均被依法判决[5] - 京东2024年完成221起贪腐案件及12起利益冲突事件内部调查[5] 举报机制建设 - 阿里巴巴设立独立举报渠道24小时接收员工 商业伙伴及公众举报[8] - 腾讯实施《反舞弊举报制度》 设置专用电邮 通讯地址 举报电话及"阳光腾讯"公众号等多渠道举报途径[9] 培训与文化倡导 - 阿里巴巴2025财年为生态员工 供应商及合作伙伴提供廉正培训超过58000小时 员工每年需签署《商业行为准则》确认函[9] - 腾讯为全体员工包括正式员工 外包人员及实习生提供定期阳光行为准则培训课程 2024年为超过500家服务供应商提供廉洁专项培训[5][9] - 美团对全体员工进行廉正考试[5] - 京东线上合规培训员工覆盖率100%[5] 专家建议改进方向 - 需构建系统完备制度体系 建立腐败风险实时监测与分级预警机制[10] - 优化举报激励 提高举报奖励标准 完善匿名保护与事后救济制度[10] - 引入独立第三方审计加强制衡[10] - 利用大数据 人工智能技术实现全链条监督 加强高风险部门实时监控[10] - 开展个性化培训增加风险点模拟演练 建立供应商廉洁档案加强协同治理[10]

政策发布与修订 - 上交所、深交所、北交所于2025年9月5日发布修订后的上市公司可持续发展报告编制指南 新增《第三号污染物排放》《第四号能源利用》《第五号水资源利用》三项应用指南附件 并公开征求意见 [1] - 新增指南自2025年9月5日起向市场公开征求意见 计划于2025年1月首次发布《指南》及《第一号总体要求与披露框架》《第二号应对气候变化》两项附件 [1] - 修订内容基于2024年4月发布的《上市公司可持续发展报告指引》 不设置额外强制性披露要求 旨在为上市公司提供参考而不增加披露负担 [1][2] 披露要求与框架 - 新增三项附件结构一致 包含风险和机遇识别与评估、核算流程与方法、披露要点 并配备解释说明和参考示例 [1] - 污染物排放指南要求披露污染物排放信息、减排信息、对员工及当地居民等群体的影响、环境合规信息等关键指标 [2] - 能源利用指南要求披露按类型划分的能源总消耗量、能源结构、清洁能源使用情况、能源节约目标及措施等具体数据 [2] - 水资源利用指南要求披露总耗水量、使用强度、节约用水目标、水资源回收利用情况等量化指标 [2] 政策目标与实施路径 - 交易所以推动上市公司提高ESG治理意识和规范运作为目标 稳步制定21项议题的具体指南 实现重点内容全覆盖 [2] - 上交所于2024年11月6日发布《推动提高沪市上市公司ESG信息披露质量三年行动方案(2024—2026年)》 目标通过3年努力提升ESG治理能力、披露基础和执行效果 [3] - 上交所于2024年6月19日制定《推动提升沪市上市公司ESG评级专项行动方案》 通过六大举措助力上市公司ESG评级水平跃升 [3] 制度建设进程 - 交易所将ESG理念深度融入资本市场制度建设 持续加强可持续发展信息披露规则建设 [2] - 2024年4月三大交易所发布《上市公司可持续发展报告指引》 推动上市公司高质量发展和投资价值提升 [2] - 交易所将根据征求意见反馈进一步修改完善《指南》并正式发布 [2]

ESG基金整体表现 - 本期ESG公募基金周榜观察周期为9月1日至9月5日 纯ESG主题指数型基金中有4只基金收跌 未能延续前几周全部收涨的表现 [1] - 泛ESG主题指数型基金罕见领涨 平均收益率达11.31% 泛ESG主动型基金平均收益率为10.02% [1] - 纯ESG主动型基金平均收益率为0.95% 纯ESG指数型基金平均收益率仅为0.05% 显示泛ESG与纯ESG基金表现显著分化 [1] ESG基金收益率总榜TOP10 - 华夏创业板新能源ETF(159368)以13.13%的近一周收益率位居榜首 最新净值1.3522元 近三月收益率达50.97% [2] - 国泰创业板新能源ETF(159387)以12.89%的近一周收益率排名第二 最新净值1.4983元 近三月收益率49.95% [2] - 前十名基金近一周收益率均超过10% 近三月收益率均超过34% 且全部为新能源相关主题基金 [2] ESG主题主动型基金表现 - 易方法ESG责任投资(007548)以2.21%的近一周收益率位居ESG主题主动型基金榜首 最新净值1.6852元 近三月收益率7.5% [3] - 银河ESG主题A(021476)以1.95%的近一周收益率排名第二 最新净值1.3403元 近三月收益率19.4% [3] - ESG主题主动型基金近一周收益率普遍较低 前十名中最低收益率仅为0.06% 最高不超过2.21% [3] 泛ESG主题主动型基金表现 - 汇丰晋信低碳先锋A(540008)以12.79%的近一周收益率位居泛ESG主动型基金榜首 最新净值2.9455元 近三月收益率42.83% [4] - 创金合信新材料新能源A(011142)以11.54%的近一周收益率排名第二 最新净值1.0896元 近三月收益率34.65% [4] - 泛ESG主动型基金前十名近一周收益率均超过8% 近三月收益率均超过26% 表现显著优于纯ESG主动型基金 [4] ESG主题指数型基金表现 - 博时可持续发展100ETF(515090)以0.59%的近一周收益率位居ESG主题指数型基金榜首 最新净值1.338元 近三月收益率12.25% [5] - 国联安国证ESG300ETF(159653)以0.26%的近一周收益率排名第二 最新净值1.1413元 近三月收益率17.33% [5] - ESG主题指数型基金表现分化 前十名中4只基金出现负收益 最低收益率为-0.27% [5] 泛ESG主题指数型基金表现 - 华夏创业板新能源ETF(159368)以13.13%的近一周收益率同时位居泛ESG指数型基金榜首 最新净值1.3522元 近三月收益率50.97% [5] - 国泰创业板新能源ETF(159387)以12.89%的近一周收益率排名第二 最新净值1.4983元 近三月收益率49.95% [5] - 泛ESG指数型基金前十名近一周收益率均超过10% 近三月收益率均超过35% 表现显著优于其他类别ESG基金 [5] 基金分类标准 - ESG基金按投资标的分为ESG主题基金和泛ESG主题基金 按投资方式分为主动型基金和指数型基金 [6] - 每经品牌价值研究院将ESG基金分为四类：ESG主题主动型 ESG主题指数型 泛ESG主题主动型 泛ESG主题指数型 [6] - 数据库包含正常运作的公募基金 剔除已清盘产品 如产品包含A和C类份额 只选择A类份额作为样本 [5]

人事变动 - 中银证券选举周权担任第二届董事会董事长 代表公司执行公司事务的董事 董事会风险控制委员会委员 任期自董事会审议通过之日起至第二届董事会任期届满之日止 [2] - 周权同时担任公司法定代表人及董事会战略与发展委员会主任职务 [2] - 周权以中银证券党委书记身份参加活动 此次任命后实现董事长与党委书记"一肩挑" [7] 新任董事长背景 - 周权于1999年7月参加工作 先后在中国银行信息科技部 资产负债管理部 财务管理部工作 [4] - 2016年8月任中国银行黑龙江省分行副行长兼财务总监 党委委员 2020年11月任中国银行资产负债管理部主要负责人 总经理 [4] - 2023年12月至2024年12月兼任中国银行党委全面深化改革办公室常务副主任 [4] - 在地方任职期间曾带队视察押运公司 赴智慧文旅企业考察 推进同当地工商局合作签约 [6] - 曾参与中国银行新员工培训 为新员工解析中国银行发展战略 [6] - 2024年8月全球首笔SGS债券发行期间 作为中国银行代表接受媒体采访 分享ESG领域见解 [7] 专业观点 - 周权在TGES2023春季峰会表示资产负债管理是金融机构战略规划 风险管理和价值创造的核心工具 [6] - 强调资产负债管理需与金融市场化运行节奏契合 统筹平衡规模 结构 价格 资源配置 风险管控 质量和效益关系 [6] - 认为ESG核心理念是金融机构不能唯利是图 要以义取利 给社会提供更多回报 在此基础上获取合理回报 [7] 公司业绩表现 - 2025年上半年实现营业收入15.05亿元 同比增长20.79% 归属于母公司股东的净利润5.65亿元 同比增长33.13% [8] - 作为海通证券独立财务顾问及募集配套资金联席主承销商 完成国泰君安换股吸收合并海通证券项目 [8] - 该项目是新"国九条"实施以来头部券商合并重组首单 中国资本市场史上规模最大的"A+H"双边市场吸收合并案例 [9] - 公司营收此前连续三年下降 2022-2024年营业收入同比增速分别为-11.23% -0.64% -1.79% [9] - 2024年投资银行业务手续费净收入同比下降49.21% 投资收益与公允价值变动收益合计额同比仅增长1.84% [9] - 2025年上半年投资收益与公允价值变动收益同比下降32.55% [9] 行业地位 - 投资收益增速大幅落后于同期券商行业证券投资收益（含公允价值变动）同比增速43.02% [9]

文章核心观点 - 商业成功不仅在于短期利润 更在于为所有利益相关者创造共享价值 ESG是引导商业向善的罗盘 [2][3] - 当气候风险 资源压力等成为基本面时 ESG已从附加题变为企业必答题 [3] - 企业短视的商业逻辑 割裂与利益相关者的信任 最终会割裂自己的未来 [1] ESG理念与实践 - 环境（E）方面表现好的企业将绿色能源 可持续材料视为核心竞争力 [3] - 社会（S）方面表现好的企业与供应商共同成长 珍视消费者信任 [3] - 治理（G）方面表现好的企业拥有透明决策机制 尊重股东权利 [3] - 一些企业将员工视为合作伙伴 投资其健康与成长 营造体面工作环境 [2] - 一些品牌拥抱循环经济 将废弃物料转化为畅销商品 [2] - 一些平台开放核心技术 助力中小企业数字化转型 [2] 2025年可持续品牌典范评选 - 评选旨在寻找将ESG理念融入血脉的企业 打造市场可感 价值可见的商业典范 [4] - 主办方联合WindESG 商道融绿及妙盈科技三家权威数据机构 系统梳理上万家企业的ESG信息 [4] - 评选覆盖本土与跨国企业 上市公司与非上市公司 [4] - 联合妙盈科技邀请国际顶级机构与知名高校专家学者 从ESG评分 治理架构等多维度进行评估 [5] - 设立独立观察团对评选全过程进行鉴证与监督 以提升榜单透明度与专业性 [5] - 该榜单不仅是一次年度表彰 更希望成为推动中国商业文明进化的力量 [7]

公司活动与倡议 - 隆基绿能出席联合国日内瓦万国宫"创建可持续商业与品牌"高级别对话会 分享产业可持续实践并签署"创建可持续品牌"愿景倡议 [1] - 隆基绿能全球品牌负责人在2025"可持续品牌创建"国际合作研讨会分享"光伏产业的可持续基因与全球落地"主题 [1] - 公司联合安踏集团 宁德时代 海尔集团 京东集团 美的集团 奇瑞汽车 五粮液等企业成为"创建可持续品牌"愿景倡议首批签署方 [3] 太阳能技术应用与案例 - 隆基绿能在阿富汗 巴基斯坦等地推动太阳能成为最便宜且不可或缺的能源 类比大米和水的重要性 [1] - 库布齐沙漠光伏电站采用"板上发电 板下种植"模式 实现荒漠治理与清洁发电双赢 [2] - 巴西Kayapó项目通过太阳能科技助力原住民部落保护 支持亚马逊绿色生态 [2] - 乌兹别克斯坦为联合国难民署建设光伏电站 为人道主义物流中心供电并降低运营成本与碳排放 [2] 企业可持续实践 - 隆基嘉兴基地成为全球光伏行业首座"灯塔+零碳"双认证工厂 通过屋顶光伏 绿电采购和碳信用方式实现碳中和 [2] - 公司通过ISO 14068碳中和标准认证 实践以清洁能源制造清洁能源的"Solar for Solar"发展模式 [2] - 太阳能技术被定义为天生具备ESG属性 能够驱动能源低碳转型并拓展应用场景创新边界 [2] 行业倡议与框架 - "创建可持续品牌"愿景倡议于联合国成立80周年之际发起 响应国际社会对企业可持续领导力的期待 [3] - 倡议要求将可持续发展融入企业战略 建立负责任商业体系 以科技创新为核心 提升产品服务可持续性 [4] - SBBC将发布《可持续品牌创建指南》 启动全球案例征集并建立合作网络 通过知识共享推动可持续商业发展 [3]

监管政策更新 - 三大证券交易所于9月5日发布第二批《上市公司可持续发展报告编制指南》新增污染物排放、能源利用和水资源利用三个应用指南 提供风险机遇识别、核算方法与披露要点的细化指导及参考示例 [1] - 新增指南不增加额外强制披露要求 仅为上市公司编制ESG报告提供参考框架 [1] - 证监会于2024年5月1日正式实施《上市公司可持续发展报告信息披露指引》 强制披露主体包括上证180、科创50等指数成分公司及境内外同时上市公司 需在2026年4月30日前首披2025年度报告 [2] 指南内容细节 - 污染物排放指南涵盖产能限制风险与新污染防治技术机遇 提供污染物类型披露示例及通用计算流程 [3] - 能源利用指南包含化石能源开采风险 明确能源总消耗量披露要求及能耗计算公式 [3] - 水资源利用指南涉及水循环系统降低成本机遇 规定取水量和耗水量计算公式及披露要点 [3] 实施效果与行业反馈 - 中央财经大学专家指出指南解决企业核算口径不统一问题 系统性提升信息披露规范性 [3] - 上市公司代表认为指引促进ESG报告标准统一 推动企业将可持续发展纳入长期战略 [4] ESG披露现状 - 截至2024年6月底A股ESG报告披露率达34.72% 较前两年提升约10个百分点 另有612家披露社会责任报告 [5] - 67.27%披露公司搭建可持续治理架构 78.07%开展重要性评估 93.32%披露利益相关方沟通信息 [5] - 量化指标披露率99.25% 其中83.95%公司披露超25个量化指标 [6] 气候信息披露进展 - 62.07%公司披露气候风险机遇类型 65.90%披露温室气体排放量 较2023年57.53%和2022年50.87%显著提升 [6] - 范围1、范围2排放披露公司占比59.81%和60.02% 范围3披露占比11.37% 24.87%公司披露减排目标 [6] 国际评级提升 - 截至2024年底沪深两市32%公司MSCI ESG评级提升 获AAA/AA级公司占比从五年前0%升至7.2% [6] - 评级提升增强企业国际形象与管理能力 直接促进国际业务开展与外资吸引力 [6] - 专家认为评级提升形成"优化披露—提升评级—促进投资"良性循环 推动资金向高质量企业集中 [7]