美联储下任主席的人选注定会在两位名叫凯文的人当中产生。至少在华尔街和华盛顿的多数人看来，特 朗普大概率会如此抉择。 特朗普此前数月多次暗示，希望其财政部长斯科特·贝森特（Scott Bessent）接任这一职位，但贝森特始 终拒绝接受这份邀约。 这使得特朗普的长期亲信兼经济顾问凯文·哈塞特（Kevin A. Hassett），以及在特朗普第一任期内险些 出任美联储主席的前美联储理事凯文·沃什（Kevin M. Warsh），成为明年5月接替鲍威尔职位的热门人 选。 特朗普此次抉择的核心，在于判断两人谁更能成功实现大幅降低借贷成本的目标。此前在鲍威尔执掌美 联储期间，特朗普一直试图推动降息却屡屡受挫。2017年，正是特朗普提拔鲍威尔担任美联储主席，而 如今这一决定似乎让他懊悔不已。他已明确表态，这次要选一个更易掌控、愿意听从其意见的人。 但这一选人前提，会让最终获任者陷入难以摆脱的公信力危机。若美联储主席被视为对总统唯命是从， 公众可能会不再相信美联储的决策是从经济全局出发，而非为白宫利益服务。一旦公众信任崩塌，借贷 成本或许会不降反升，与总统的预期背道而驰。 派珀·桑德勒公司美国政策研究主管安迪·拉佩里尔（A ...

美国联邦统计机构现状与挑战 - 美国联邦统计机构正面临能力脆弱和公众信任受损的危机，急需特朗普政府和国会提供更多资金和人员支持以履行基本职责并恢复公众信心[1] - 劳工统计局、经济分析局和普查局等机构发布的数据对政策制定者、投资者、公司及公众决策至关重要，但其工作因长期预算缩减、调查回复率下降以及近期对其独立性和完整性的威胁而变得更加艰难[1] - 报告呼吁必须立即采取行动，以阻止联邦统计机构履行基本使命能力的严重下滑，并解决对联邦统计数据可信度的不确定性[1] 特朗普政府时期的具体压力与事件 - 特朗普政府削减政府规模的行动在许多机构留下了巨大缺口，数据工作成为裁员的附带损害[1] - 2024年8月，在一份疲软的非农就业报告发布后，特朗普解雇了劳工统计局局长，并无证据地指责其操纵数据，此举遭到经济学家和统计学家的反驳[2] - 政府方面则指出就业数据出现大幅修正，称数字需要“公平和准确”[2] - 总统解雇劳工统计局局长的行为被报告修改为：通过指责统计机构负责人过去存在政治操纵行为，破坏了对未来的信任[2] 公众信任度下降与机构管理问题 - 一项调查显示，公众对联邦数据的信任度从2024年6月的57%下降到了9月的52%[3] - 政府今年采取的其他破坏官方统计的行动包括解散咨询委员会、未能填补领导职位空缺以及在未咨询国会或公众的情况下删除数据集[3] - 报告指出，首席统计师和普查局局长的职位已由兼任其他全职职位的政治任命人员担任，这可能会进一步侵蚀信任[3] 报告提出的建议措施 - 报告敦促特朗普政府将关键数据机构职位豁免于联邦招聘冻结之外[3] - 报告呼吁国会资助研究和IT基础设施的升级，以帮助提高统计质量[3] - 报告认为这些措施将开始恢复系统提供国家所依赖的及时、相关和可信统计数据的能力[3]

人工智能与机器人发展 - 人工智能与机器人正在重塑世界 是当前聚焦讨论的话题 站在历史的十字路口 今天的选择将决定明天的发展 [1] - 机器人技术进步不断促进新的应用场景 工业机器人致力于不同应用领域 [2] - IEEE关注未来发展路径 重点考察系统公平性 包容性和公众信任 这些原则需超越企业层面实现 [2] 伦理与可持续发展目标 - 公众信任是基础工程伦理概念 更适用于机器人层面而非AI层面 IEEE在1912年建立首个工程伦理协议 [2] - 机器人领域伦理原则尚未完善 隐私财产问题和公众信任至关重要 IEEE通过两个可持续发展目标指引AI发展 [2] - 伦理性 包容性和稳定性是共同行动指南 类似北极星引导航行 不仅是商业决定 更是更高指导方向 [3] 技术标准与可持续转型 - 技术标准在可持续数字化转型中发挥基础作用 可持续性包含环境 社会和经济三大支柱 [3] - 环境支柱通过AI和云计算减少数字部门碳足迹 最小化能源消耗 社会支柱确保数字创新惠及所有社区 [3] - 经济支柱推动有利可图且符合长期可持续发展目标的商业模式 驱动创新与长期可持续性 [3] 工程使命与包容性创新 - 工程师需成为公共利益守护者 伦理设计 包容性创新和可持续发展需结合考虑 [4] - 工程使命是构建包容 坚韧和可持续的世界 需要更多守护者而非系统 [4] - IEEE致力于包容性设计 透明系统和缓解不公平偏见 从源头实现可持续 [3]

事件概述 - 香港廉政公署代号“战鼓”的行动，拘捕了李嘉诚旗下长实集团开发的安达臣道“港人首置盘”项目十名涉案人员，涉及分包商及工程顾问等，揭露了项目中的利益链与工程质量问题 [1] 项目背景与规划 - 长实集团于2020年5月以49.5亿港元投得安达臣道地块，规划建设6栋住宅楼，提供近3000户住宅，其中三分之一单位以市场价八折出售，旨在帮助普通市民置业 [3] - 该项目兼具知名发展商背景与政府民生项目光环，备受社会关注 [3] 工程质量问题 - 独立结构工程师实测发现，项目钢筋工程存在严重偷工减料问题，概括为“疏咗、少咗、幼咗、冇咗”（稀疏、不足、变细、缺失） [3] - 具体问题包括：钢筋网格间距过大；图纸要求16毫米直径钢筋被替换为12毫米“瘦身版”；关键承重结构钢筋位置偏移超过530毫米 [3] - 屋宇署已下达停工令，但已浇筑混凝土中的安全隐患无法逆转 [5] 腐败与监管失职 - 调查显示，分包商负责人每月向总承建商员工提供5000至2万港元不等的红包，换取监理人员对违规操作视而不见并在验收文件上盖章 [5] - 工程顾问公司监督人员通过为不合格工程盖章“质量合格”收取每次3万港元的贿赂 [5] - 廉政公署报告直指作为发展商的长实集团，在分包商资质审查和工程监管链条上存在系统性失职 [7] 公司回应与公众影响 - 长实集团发布声明表示高度关注并支持廉署行动，但称“集团未直接涉案”，将责任指向分判商和监理方 [7] - 长实主席李泽钜在股东大会上回避项目质量问题，转而强调集团“88%利润来自收租物业”的财务健康状况 [7] - 此次事件严重损害了公司公众信任，使原本旨在改善民生的项目成为负面焦点，对公司信誉造成重大打击 [7][9] 行业监管与未来影响 - 廉政公署表示将推进防贪教育，并与屋宇署合作审查施工流程，预示着香港建筑行业潜规则将面临挑战，行业可能迎来大洗牌 [9] - 科技监管手段的应用预计将使“红包开路、文件造假”等传统操作模式难以遁形 [9]