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盛视科技(002990)
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盛视科技:公司接入DeepSeek大模型对目前业绩暂无影响
证券时报网· 2025-02-23 07:35
文章核心观点 - 盛视科技披露股票交易异动公告,说明被纳入DeepSeek和信创概念股相关事项及对业绩影响 [1] 分组1 - DeepSeek相关情况 - DeepSeek是杭州深度求索人工智能基础技术研究有限公司推出的开源大模型,用户可免费基于该模型开展本地化部署等 [1] - 公司完成DeepSeek大模型接入,并与现有盛算大模型技术底座结合,导入口岸查验、交通治理等应用场景 [1] - 公司与杭州深度求索人工智能基础技术研究有限公司未有业务合作,接入DeepSeek大模型对目前业绩暂无影响,对未来业绩影响不确定 [1] 分组2 - 信创业务相关情况 - 信创类业务对公司目前业绩暂不构成重大影响,对未来业绩影响存在不确定性 [1]
盛视科技(002990) - 关于2021年限制性股票激励计划预留授予部分第三个解除限售期解除限售股份上市流通的提示性公告
2025-02-19 09:46
限制性股票解除限售 - 2025年2月21日为本次解除限售的限制性股票上市流通日[2][25] - 本次办理解除限售的激励对象为90人[2] - 本次解除限售的限制性股票数量为34.1863万股,占总股本0.1335%[2] - 2021年限制性股票激励计划预留授予部分第三个解除限售期解除限售比例为35%[15] 限制性股票授予与价格 - 2021年6月2日首次授予日,授予价格为16.035元/股[6] - 2021年12月27日预留授予日,授予价格为16.035元/股[7] - 激励计划限制性股票回购价格由16.035元/股调整为15.335元/股[23] 限制性股票回购注销 - 2022年拟对7名离职激励对象合计6.20万股限制性股票进行回购注销[8] - 2023年拟对离职及未满足条件的限制性股票予以回购注销[11] - 2024年8月7日完成7名离职激励对象合计3.535万股限制性股票回购注销[13] 业绩情况 - 2023年公司实现营业收入1,573,017,083.59元,较2018 - 2020年平均值增长率为109.76%[17] - 2023年公司净利润增长率不低于100%,满足第三个解除限售期业绩考核目标要求[17] 股份变动 - 有限售条件股份变动前122,253,663股占47.75%,变动后121,936,300股占47.63%[29] - 无限售条件股份变动前133,778,025股占52.25%,变动后134,095,388股占52.37%[29] - 股份总数不变,为256,031,688股[29]
盛视科技(002990) - 2025年2月18日投资者关系活动记录表
2025-02-18 10:40
公司业务范围 - 提供智慧口岸查验系统整体解决方案及其智能产品,涵盖航空、陆路、水运口岸,涉及边检和海关等智能通关查验和监管 [2] - 基于智慧口岸技术积累,业务拓展至智能交通、智慧机场等其他领域 [3] 公司核心竞争力 - 聚焦口岸业务超二十年,具备技术研发、产品创新、整体解决方案和品牌优势 [4] - 是 A 股唯一专注智慧口岸且有整体解决方案成功案例的上市公司,客户黏性强 [4] 技术应用与布局 - 全面接入 DeepSeek 大模型,完成本地化部署并导入核心应用场景,但暂未对业绩产生重大影响 [5] - 近几年加速布局信创产业,推进国产化战略,适配产品已在部分项目交付使用 [6] 未来业务驱动因素 - 政策加持:2024 年 9 月九部门发布智慧口岸建设指导意见,推动行业发展 [8] - 技术驱动:新技术推动行业迭代升级,如 DeepSeek 大模型支持公司升级行业模型 [8] - 市场拓展:海外市场和口岸外延业务(海关特殊监管区)有望成新增长点 [8] - 战略推进:推进“AI + 行业”应用和外延式发展战略,布局 AI 大模型等领域 [8] 海外业务进展 - 在沙特、阿联酋等多个国家开展业务,在塞内加尔、肯尼亚等签订多个项目,部分已交付,多个项目在跟进 [9][10] 应收账款回款情况 - 设立回款专项小组加强催收,随相关政策落地,预计回款加速向好,收回款项可增加当期利润,具体数据待定期报告披露 [10]
盛视科技(002990) - 关于取得授予发明专利权通知书的公告
2025-02-07 09:45
新产品和新技术研发 - 公司收到发明专利《摆臂结构运动控制方法及摆动装置》授权通知[1] - 专利可优化摆动结构运动控制算法,应用于集装箱检查设备传动装置[1] 其他新策略 - 取得专利利于巩固领域优势,完善知识产权保护体系[2] - 公司将按要求办理登记手续[2]
盛视科技(002990) - 关于取得三项授予发明专利权通知书的公告
2025-01-24 16:00
新产品和新技术研发 - 公司收到三项授予发明专利权通知书[1] - 专利为集装箱检测、机械手式贴标、掌纹掌静脉单摄采集及识别相关[1][2] - 专利为公司自主研发成果[3] 未来展望 - 专利巩固公司相关领域优势,完善知识产权保护体系[3] - 专利促进技术创新,提升核心竞争力[3] - 公司将办理登记手续获发明专利证书[3]
盛视科技(002990) - 关于变更持续督导保荐代表人的公告
2025-01-23 16:00
一、基本情况 招商证券为公司首次公开发行股票项目的保荐机构,项目法定持续督导期至 2022 年 12 月 31 日止。鉴于公司首次公开发行股票募集资金尚未使用完毕,招 商证券将继续履行募集资金相关的持续督导职责。 招商证券原指派的保荐代表人为王玉亭先生、蒋欣先生,现蒋欣先生因工作 变动不再继续履行持续督导职责,为此,招商证券指派保荐代表人巩立稳先生(简 历详见附件)自 2025 年 1 月 24 日起接替蒋欣先生履行公司首次公开发行股票项 目的持续督导工作。本次变更后,公司持续督导保荐代表人为王玉亭先生、巩立 稳先生。 公司董事会对蒋欣先生在持续督导期间所做的工作表示衷心感谢。 二、备查文件 证券代码:002990 证券简称:盛视科技 公告编号:2025-017 盛视科技股份有限公司 关于变更持续督导保荐代表人的公告 本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。 盛视科技股份有限公司(以下简称"公司")于近日收到保荐机构招商证券 股份有限公司(以下简称"招商证券")出具的《关于更换保荐代表人的函》, 现将相关情况公告如下: 特此公告。 盛视科技股份有限公司 ...
盛视科技(002990) - 监事会关于2024年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单(授予日)的核查意见
2025-01-23 16:00
激励对象 - 激励对象为公司(含子公司)董事、高管及核心骨干人员[1] - 激励对象符合任职资格和条件,不存在不得成为激励对象的情形[1][2] - 授予日激励对象未超出股东大会批准范围[2] 激励情况 - 监事会同意首次授予激励对象名单[3] - 授予日为2025年1月22日[3] - 激励对象人数为294名[3] - 授予限制性股票数量为528.07万股[3]
盛视科技(002990) - 关于调整2024年限制性股票激励计划相关事项的公告
2025-01-23 16:00
激励计划调整 - 2025年1月22日公司审议通过调整2024年限制性股票激励计划议案[4] - 拟授予总数由689.00万股调为660.0875万股[6] - 首次授予由551.40万股调为528.07万股[6] - 预留授予由137.60万股调为132.0175万股[6] - 首次授予激励对象由303人调为294人[6] 调整影响与审批 - 调整符合规定,不影响财务和经营成果[8] - 监事会同意调整[9] - 调整和授予已获必要批准授权,待履行信息披露手续[10]
盛视科技(002990) - 关于向2024年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的公告
2025-01-23 16:00
限制性股票授予情况 - 首次授予日为2025年1月22日[3][17][22][30] - 首次授予数量为528.07万股[3][19][22][30] - 授予价格为11.84元/股[3][22] - 首次授予激励对象294人[18][19][22][30] - 拟授予限制性股票总数调为660.0875万股[19] - 预留授予132.0175万股[19] 解除限售安排 - 首次和预留授予部分第一个解除限售期比例为50%,时间为授予日起12 - 24个月[7][8] - 首次和预留授予部分第二个解除限售期比例为50%,时间为授予日起24 - 36个月[7][8] 业绩目标 - 2025年营业收入增长率目标以2024年为基数不低于10%,2026年不低于15%[10] 解锁比例 - 公司层面解锁比例根据考核完成情况确定[11] - 激励对象个人层面绩效考核对应不同解除限售系数[13] 成本摊销 - 2025 - 2027年限制性股票成本摊销分别为3790.22万元、1607.97万元、114.86万元[27][29] 资金相关 - 激励对象认购及缴税资金自筹,公司不提供财务资助[25] - 授予限制性股票筹集资金用于补充流动资金[26] 审批情况 - 本次调整和授予已获现阶段必要批准和授权[31] - 本次调整和授予符合规定且满足授予条件[31] - 本次调整和授予尚需履行信息披露等手续[31]
盛视科技(002990) - 国浩律师(深圳)事务所关于盛视科技股份有限公司2024年限制性股票激励计划调整及首次授予事项之法律意见书
2025-01-23 16:00
激励计划流程 - 2024年12月31日审议通过激励计划草案等议案[9] - 2025年1月3 - 12日对激励对象名单内部公示[9] - 2025年1月15日披露审核意见及公示情况说明[9] - 2025年1月20日股东大会审议通过激励计划草案等议案[9] - 2025年1月22日确定首次授予日[10] 限制性股票调整 - 调整前拟授予689.00万股,首次551.40万股,预留137.60万股[12] - 多人放弃认购,首次授予对象由303人调为294人[12] - 调整后拟授予660.0875万股,首次528.07万股,预留132.0175万股[12] 授予情况 - 授予日为2025年1月22日,授予294名对象528.07万股,价格11.84元/股[17] - 董事、总经理蒋冰获授19.20万股[18] - 董事、副总经理黄鑫获授13.20万股[18] - 董事、副总经理胡刚获授14.40万股[18] - 副总经理赖时伍获授14.40万股[18] - 副总经理直应亮获授8.00万股[18] - 副总经理、董事会秘书泰要获授13.20万股[18] - 核心骨干人员(288人)获授445.67万股[18]