文章核心观点 - 规范涉企行政执法专项行动正在推进严格规范公正文明执法 纠治违规异地和趋利性执法 破除地方保护主义等问题 使涉企执法更规范更有温度 企业合法权益得到更好保护 发展环境更加稳定[3] - 法治是最好的营商环境 规范行政执法强调处罚不是目的 帮助企业健康发展才是初衷[3] - 企业对用法治方式解决问题有信心 国家治理能力强 反馈渠道畅通 涉企执法中的问题能很快得到纠正[4] 公司业务与规模 - 公司为云账户（天津）共享经济信息咨询有限公司 成立于2016年[3] - 公司服务超过1.2亿名新就业形态劳动者和3万家企业客户[3] - 公司参与新业态法治课题研究 构建全面 前置 主动的合规服务体系 服务企业客户和劳动者合规稳定发展[3] 行业环境与政府支持 - 公司所在的新业态领域作为新事物 在发展过程中遇到很多新问题[3] - 各级政府通过“检查+服务”模式 指导帮助行业健康可持续发展[3] - 公司在党和政府的支持下发展业务[3] - 地方保护问题正在被解决 同时问题本身也在不断变化[4] - 持续开展规范涉企行政执法专项行动 公司会与广大民营企业一道在各级党委政府的支持下 服务人民充分就业[4]

数字游民与零工经济兴起 - "数字游民"概念在中国兴起，依托互联网和数字技术实现工作地点自由，一台电脑即可办公 [1] - 平台主播、电商客服、远程设计等新业态岗位不断涌现，为灵活就业群体提供丰富选择 [3] - "95后"年轻人通过互联网接单（如约拍、旅拍），兼职月收入可达几千元人民币 [3] 零工市场数智化转型 - 柳州市零工市场引入游戏直播、游戏陪玩、电商视频剪辑等数字化新兴岗位 [3] - 市场提供短视频、直播等数字化技能培训课程，课程常爆满，培训后可快速对接线上平台上岗 [3] - 智能服务机器人、数字化信息交互屏实现岗位与人才的精准匹配 [4] - 政府主导的零工市场严格审核企业资质，通过大数据解决欠薪、工伤维权难题 [4] 全国数智化零工市场实践 - 南京市数字零工市场搭建数字化智能场景，涵盖职业指导、创业服务、政策咨询等 [5] - 四川省打造"数字赋能+灵活共享"模式，开发覆盖全流程的智能用工系统 [5] - 国家层面出台政策鼓励灵活就业发展，优化人力资源服务，强化零工市场建设 [5] 数智化零工市场的社会效益 - 为"数字游民"、农民工、"宝妈"等群体提供灵活就业渠道 [5] - 缓解结构性就业压力，增加居民收入，形成"就业稳—收入增—消费活"良性循环 [5] - 满足企业弹性化、数字化用工需求，实现降本增效 [5]

民营经济促进法对民营企业的影响 - 民营经济促进法为民营企业提供公平竞争环境，使民营企业能够与央企、国企在同一舞台上竞争，增强企业发展信心 [2] - 法律通过固定和完善政策，为民营企业创造稳定的法治环境、政策环境和发展环境，减少政策变动带来的不确定性 [2] - 法律增强民营经济发展的确定性，使民营企业家能够放开手脚专注于解决发展问题 [3] 对科技企业的影响 - 民营经济促进法明确支持民营企业在技术研发方面的措施，包括研发资金补助和税收优惠，减轻科技企业研发投入负担 [1] - 法律加强知识产权保护力度，为科技企业提供坚实后盾，使其更放心进行技术研发并保持市场领先地位 [1] - 小鹏汽车将AI辅助驾驶作为全球市场核心竞争优势，法律的支持有助于其在智能电动汽车领域取得新成就 [1] 对建筑装饰行业的影响 - 金螳螂作为建筑装饰行业佼佼者，已享受到民营经济促进法带来的实际利好，如项目回款速度加快 [2] - 法律鼓励民营企业通过"竞合"方式与同行合作，取长补短，共同优化行业生态 [2] - 企业需坚持长期主义，做专而精，以实现长期稳定发展 [2] 对灵活就业服务行业的影响 - 民营经济促进法要求民营企业规范经营，云账户作为灵活就业服务企业，将坚持合规发展以保障劳动者权益 [3] - 云账户为超过1.1亿名新就业形态劳动者提供服务，法律有助于推动厘清新业态合规边界 [3] - 合规经营直接关系到劳动者就业和收入，是企业发展的底线 [3]

研讨会概况 - 研讨会于4月16日在天津举办，聚焦灵活就业与高质量就业驱动下民营企业的机遇与挑战，旨在探讨行业发展路径并促进其健康可持续发展 [1] - 会议由北京感恩有你科技有限公司主办，中国社会工作联合会和现代经济研究院支持，吸引了行业专家、平台企业及灵活就业从业企业代表参与 [3] - 参会方包括饿了么、达达、闪送等知名平台企业，以及宁波竹成信息科技、薪宝信息科技等灵活就业从业企业 [3] 会议成果与行动 - 主办方感恩科技表示将梳理会议共识，形成调研报告为政策制定提供参考，以推动相关法律法规落地 [4] - 会议通过多方协同，旨在明确平台企业与灵活就业者的权责边界，构建完善的社会保障体系 [4] - 领导专家从宏观政策与实际案例出发，剖析问题并提出对策，为行业发展描绘清晰蓝图 [6] - 中山大学法学院教授杨小强通过案例总结与行业对比，分析了行业挑战并与嘉宾探讨解决方案 [6] - 会议为行业各方搭建了深入交流平台，推动了实际问题的探讨与解决思路，树立了行业交流活动典范 [8] 行业发展前景与机遇 - 灵活就业行业增长势头迅猛，据艾瑞咨询等数据显示，行业年均复合增长率达到30.5%，占人力资源市场的36.4% [9] - 若保持25%以上的年增速，到2035年灵活就业市场规模或将突破10万亿元 [9] - 数字经济发展将持续催生新产业、新业态、新模式，带来大量灵活就业岗位 [9] - 行业未来将受益于市场持续扩张、技术创新赋能、就业群体多元发展、社会保障完善、行业渗透拓展及全球化就业推进 [9] 未来发展共识与倡议 - 实现行业腾飞需要政府、企业、社会各界和灵活就业者共同努力，解决政策完善、技术创新、观念转变等问题 [10] - 政府需加大政策扶持、完善法律法规以创造良好政策环境 [10] - 企业需积极探索创新，拓展灵活就业岗位，为从业者提供更多发展机会 [10] - 社会各界应加强宣传引导，消除偏见误解，营造尊重和支持灵活就业的良好氛围 [10] - 灵活就业者需积极适应变化，提升自身技能素质，抓住机遇实现价值 [10] - 感恩科技董事长表示，未来将持续搭建行业交流平台，联合相关部门定期举办高规格研讨会，围绕核心痛点展开深度研讨 [10]