招聘活动概况 - 广州南沙"2025寻访揽才高校行"于10月14日在上海复旦大学启动，首批活动为期4天，将走进华东地区5所重点高校（校区）[1] - 该揽才活动面向全国23所顶尖高校，提供超过5600个优质岗位，其中博士岗位超过130个，年薪50万元以上岗位超过110个[1] - 本次活动提供近千个岗位，与复旦大学、上海交通大学等华东高校的优势学科高度契合，实现从源头"精准引才"[1] - 招聘活动将从10月14日延续到年底，组织全区百余家重点企业分赴全国14个城市、23所高校开展现场招聘，贯穿整个高等院校秋季学期[2] 企业招聘反馈 - 中船黄埔文冲船舶有限公司在首场招聘会收到大量简历，现场有两人通过初面并发放职通卡[1] - 中国船舶广船国际有限公司出现简历"扎堆现象"，吸引大量船舶海洋工程方向、电子电气方向的优秀硕士和博士毕业生[1] - 企业对求职学生的要求是看好船舶行业长期发展，愿意把广州南沙作为未来发展根据地，具备良好的工科专业知识和突出的英文能力[2] 行业发展趋势 - 近年来，"梦想"号大洋钻探船等一系列世界先进、国内领先的高端船舶和海洋工程项目在南沙相继竣工交付[1] - 船舶制造企业交船期最远已排至2029年，显示行业订单饱满[1] 人才吸引政策 - 南沙为吸引人才提供较大补贴力度，包括线下面试补贴、人才公寓以及入职后的人才补贴，为应届毕业生提供良好保障[2] - 活动期间出现"情侣档"人才双双获得职通卡并决定奔赴广东发展的案例[2]

秋招市场动态 - 2025年秋招多场大型招聘会已启动，例如湖北省联合举办的招聘会吸引逾2万名毕业生到场[4] - 跨省揽才成为显著特点，广东、湖南、郑州、淄博等多地在北京、上海、辽宁、广西等外省市举办招聘活动[1][7] - 部分招聘活动覆盖行业广泛，如宁夏的招聘会涵盖制造业、信息技术、教育医疗等，发布就业岗位4000余个[4] 毕业生就业倾向 - 部分毕业生倾向于返乡就业，主要考量因素包括较低的生活成本、家庭支持及人脉资源[4] - 亦有毕业生选择留在大城市发展，目标城市包括杭州、重庆、郑州等，更看重岗位与职业理念的匹配度[5] - 毕业生普遍重视职业成长空间和稳定性，短期内对高薪要求不高[4] 考公考编新变化 - 2025年下半年全国多省份事业单位联考笔试时间定于10月25日[1][9] - 考编年龄上限出现放宽趋势，例如四川绵阳、眉山、遂宁等地将事业单位招聘年龄条件放宽至38周岁及以上[2][10][12] - 上海在2025年度执法类公务员招录中将年龄上限从35周岁提高至38周岁[12] 企业招聘偏好 - 企业在招聘规模与薪资预算上有所紧缩，更加强调毕业生的实习经历和解决实际问题的能力[6] - 毕业生的自我驱动力、抗压能力等软实力成为企业考察重点，部分企业会运用基本性格测试等工具进行筛选[6] - 新闻传播等特定专业领域的岗位竞争激烈，毕业生感觉岗位数量相对有限[6]