公司参与者 - 公司投资者关系负责人Paul Frantz、副董事长兼首席运营官Jeff Clarke、首席财务官Yvonne McGill、高级副总裁兼财务主管Tyler Johnson参与本次会议 [1] - 参会分析师来自Evercore、Melius Research、摩根士丹利、美国银行、高盛、摩根大通、花旗、TD Cowen、瑞银、Raymond James、SIG、德意志银行等机构 [1] 会议基本信息 - 会议为戴尔科技2026财年第一季度财务业绩电话会议 [2] - 会议内容版权归戴尔科技所有 未经书面许可禁止转载 [2] - 会议包含问答环节 具体规则由运营商说明 [3] 财务信息披露 - 公司已发布财报材料 建议投资者查阅IR网站获取完整信息 [4] - 会议将讨论业绩指引相关内容 [4] - 除非特别说明 所有财务指标均采用非GAAP准则 包括毛利率/运营费用/运营收入/净利润/稀释每股收益/自由现金流等 [5]

业绩总结 - 第一季度2025年总净收入为1,089,599千美元，同比下降5%[41] - 第一季度2025年可比销售额下降3%，而2024年同期增长7%[38] - 第一季度2025年毛利率为29.6%，较2024年同期的40.6%下降[38] - 第一季度2025年运营亏损为85,181千美元，运营亏损率为7.8%[41] - 第一季度2025年净亏损为64,899千美元，净亏损率为6.0%[41] - 第一季度2025年每股稀释亏损为0.36美元[41] - 2023财年总净收入为52.62亿美元，同比增长5%[51] - 2023财年毛利润为20.25亿美元，毛利率为38.5%[51] - 2023财年销售、一般和行政费用为14.33亿美元，占总收入的27.2%[51] - 2023财年净收入为1.70亿美元，净利润率为3.2%[51] - 2024财年第一季度总净收入为10.90亿美元，同比下降4%[51] - 2024财年第一季度每股基本净收入为-0.36美元[51] - 2024财年第一季度的可比销售增长为-3%[51] - 2024财年第一季度Aerie品牌可比销售增长为-4%[51] 用户数据 - 截至本期末，合并店铺总数为1,176家，较期初增加4家[46] - AE品牌店铺数量为828家，Aerie品牌店铺数量为321家，Todd Snyder品牌店铺数量为20家[46] - 截至本期末，总建筑面积为7,232,000平方英尺[46] - 国际授权店铺数量为363家，不包括在合并店铺数据或总建筑面积计算中[46] - 2023年第一季度，AE品牌的店铺数量为674家，Aerie品牌的店铺数量为234家[48] - 2023年第一季度，Aerie品牌的建筑面积为930,288平方英尺[48] - 2023年第一季度，合并店铺的总建筑面积为7,281,914平方英尺[48] - 2024年第一季度，AE品牌的店铺数量为651家，Aerie品牌的店铺数量为237家[48] - 2024年第一季度，合并店铺的总建筑面积为7,238,283平方英尺[48] - 2024年第二季度，合并店铺的总建筑面积为7,242,612平方英尺[48] 费用与支出 - 第一季度2025年销售、一般和行政费用占总收入的31.1%，较2024年同期的29.2%上升[38] - 第一季度2025年折旧和摊销费用约为54,000千美元[32] - 第一季度2025年现金回购和分红总额为253,000千美元[23] 未来展望 - 第一季度2025年库存为645,062千美元，同比下降5%[37]

公司参与者 - 公司投资者关系高级经理Trevor Novotny [1] - 临时首席执行官Michael Bender [1] - 首席财务官Jill Timm [1] 会议参与者 - Baird分析师Mark Altschwager [1] - Telsey Advisory Group分析师Dana Telsey [1] - Evercore ISI分析师Jacquelyn Wang [1] - Citi分析师Tracy Kogan [1] - Jefferies分析师Blake Anderson [1] - Gordon Haskett分析师Chuck Grom [1] - Goldman Sachs分析师Brooke Roach [1] 会议信息 - 本次会议为2025年第一季度Kohl's Corporation收益电话会议 [1] - 会议由运营商Audra主持 [1] - 会议内容包括演讲和问答环节 [1] 财务披露 - 公司声明中包含前瞻性陈述 [2] - 前瞻性陈述涉及未来财务结果和公司计划 [2] - 实际结果可能与前瞻性陈述存在差异 [2] - 风险因素详见公司最新10-K表格年度报告 [2] 非GAAP指标 - 会议中可能引用非GAAP财务指标 [3] - 相关说明和调整表见投资者演示文件 [3]

业绩总结 - 2025年第一季度净销售额为30.49亿美元，同比下降4.1%[56] - 2025年第一季度毛利率为39.5%，较去年增加37个基点[56] - 2025年第一季度SG&A费用为11.64亿美元，同比下降5.2%[56] - 2025年第一季度营业收入为6000万美元，净亏损为1500万美元，每股稀释亏损为0.13美元[56] - 调整后的EBITDA为12.56亿美元，净债务与EBITDA的杠杆比率为1.5倍[65] 未来展望 - 2025年全年净销售预期下降5%至7%[76] - 2025年每股稀释收益预期为0.10至0.60美元[76] - 预计2025年将恢复股票回购，前提是整体杠杆改善后有多余现金流[82] 资本支出与市场扩张 - 2025年资本支出预期为4亿至4.25亿美元[78] - 2025年将继续推进Sephora在所有门店的推广，预计将建立近20亿美元的美容业务[37]

财务表现 - 2025年第一季度净销售额达11亿美元，同比增长8%，超出预期 [2][5][6] - Hollister品牌销售额增长22%，创历史最佳第一季度表现，而Abercrombie品牌销售额下降4% [2][5][7] - 营业利润率为9.3%，摊薄后每股收益为1.59美元 [2][5][6] - 按地区划分，美洲增长7%，EMEA增长12%，APAC增长5% [4][5][7] - 可比销售额增长4%，其中Hollister品牌可比销售额增长23%，Abercrombie品牌下降10% [7][31] 资本运作 - 第一季度回购260万股股票，价值2亿美元，占2025年2月1日流通股的5% [2][5][9] - 截至2025年3月，公司仍有11亿美元股票回购授权额度 [9] - 现金及等价物为5.11亿美元，较2025年2月1日的7.73亿美元和2024年5月4日的8.64亿美元有所下降 [11] - 流动性（现金及信贷额度）约为9.4亿美元，低于2025年2月1日的12亿美元 [11] 运营数据 - 折旧和摊销为3900万美元 [10] - 存货为5.42亿美元，低于2025年2月1日的5.75亿美元，但高于2024年5月4日的4.49亿美元 [11] - 经营活动净现金流出400万美元，投资活动净现金流出3076万美元，融资活动净现金流出2.35亿美元 [39] 未来展望 - 第二季度预计净销售额增长3%-5%，营业利润率12%-13%，摊薄后每股收益2.10-2.30美元 [12] - 2025财年全年预期净销售额增长3%-6%，营业利润率12.5%-13.5%，摊薄后每股收益9.50-10.50美元 [17] - 计划全年资本支出约2亿美元，净新增40家门店（60家开业，20家关闭） [17] 品牌与区域 - 公司运营Abercrombie和Hollister两大品牌，全球门店约790家 [21][22] - 美洲区包括北美和南美，EMEA区包括欧洲、中东和非洲，APAC区包括亚太地区 [8][20]

财务数据和关键指标变化 - 2025年第一季度总营收860万美元，较去年同期增长9%（87万美元） [5][12] - 2025年第一季度营业总成本1310万美元，去年同期为1340万美元 [12] - 2025年第一季度收入成本310万美元，较去年同期减少22.1%（90万美元） [13] - 2025年第一季度销售、一般和行政费用减少6.5%（60万美元） [13] - 2025年第一季度销售和营销费用减少80万美元，其中直销团队人员费用减少30万美元，一般营销活动和会议支出减少50万美元 [13] - 2025年第一季度法律费用增加120万美元，人员和融资费用节省80万美元 [13] - 2025年第一季度研发费用增加120万美元，归因于2024年6月1日起承担美国所有Ameluz临床试验活动 [13][14] - 2025年第一季度净亏损420万美元（每股0.47美元），去年同期净亏损1040万美元（每股2.88美元） [15] - 2025年第一季度调整后EBITDA从去年同期的460万美元增至440万美元 [15] - 截至2025年3月31日，现金及现金等价物为180万美元，2024年12月31日为590万美元 [16] - 截至2025年3月31日，库存为650万美元，2024年12月31日为660万美元 [16] 各条业务线数据和关键指标变化 - Ameluz销售额增加50万美元，归因于单价提高和RotoLED XL灯推出 [12] - RotoLED XL灯销售额为20万美元 [12] 公司战略和发展方向和行业竞争 - 公司目标是在2025年实现创纪录收入且不增加成本，依靠过去投资、执行和提高销售团队效率 [5] - 公司致力于探索Ameluz除治疗光化性角化病之外的应用，目标是获得浅表基底细胞癌和中重度痤疮治疗批准 [9] - 公司战略包括通过免费试用装和更大规格包装推广Ameluz，以及扩展其适用范围 [8] - 新配方Ameluz获得专利，有效期至2043年12月，提供18.5年免受仿制药竞争保护 [6][7] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 第一季度业务繁忙且令人兴奋，公司持续实现收入增长并控制成本 [4][5] - 公司认为过去努力将使其在2025年实现创纪录收入 [5] - 能够治疗光化性角化病并扩展到治疗某些皮肤肿瘤令人鼓舞 [9] 其他重要信息 - 公司宣布Ameluz治疗四肢、颈部和躯干轻度至中度光化性角化病的三期临床试验最后一名患者入组 [7] - FDA要求进行一项16名患者的一期药代动力学研究以扩展标签，该研究于1月开始，目前正在招募患者 [8] - 公司在Ameluz和Autoled PTC治疗浅表基底细胞癌的三期研究中达到关键里程碑，最后一名患者于2024年12月完成一年随访 [8] - 公司正在进行的Ameluz治疗中重度痤疮二期研究已完成患者招募，数据将于年底公布 [9] 问答环节所有提问和回答 问题1: 2025年第一季度LAMP灯（包括原版和XL版）的销售数量 - 第一季度XL版LAMP灯销售18台，原版销售数量需进一步核实 [19][21] 问题2: 销售团队人员流失情况及当前销售团队人数与去年底对比 - 公司正在调整商业团队结构，引入初级代表，部分人员流动但会进行替换和重组团队以提高效率 [24] 问题3: 转移定价变化对全年毛利率的影响 - 第一季度已消耗完旧成本结构的Ameluz库存，目前库存均为25%转移价格，全年将维持此价格，但会因灯具销售情况有所波动 [27][28] 问题4: 三管适应症报销情况 - 公司获批后先确保医保覆盖，再向所有私人保险公司提供信息，目前未听说医生因使用超过一管而被拒付的情况 [29]

公司财报电话会议 - Ondas Holdings Inc 于2025年5月15日举行2025年第一季度财报电话会议 公司高管包括董事会主席兼首席执行官Eric Brock 临时首席财务官Neil Laird 以及两位业务部门CEO Oshri Lugassy和Markus Nottelmann [1] - 参与电话会议的机构分析师来自Lake Street Capital Markets Ladenburg Thalmann Maxim Group和Northland Capital Markets等投资银行 [1] 财务信息披露 - 公司在电话会议中提到将使用非GAAP财务指标 这些指标作为GAAP指标的补充 管理层认为能更好反映业务实际趋势 [3] - 非GAAP指标与GAAP指标的对照表已发布在当天早前公布的新闻稿中 投资者可在公司官网投资者关系板块查阅详细信息 [3] 前瞻性声明 - 公司提醒电话会议内容可能包含前瞻性声明 这些声明存在不确定性 实际结果可能与预期存在重大差异 [2] - 相关风险因素已在公司提交给SEC的定期文件及当日发布的财报新闻稿中详细说明 [2]

财务数据和关键指标变化 - 第一季度总营收1360万美元，同比下降380万美元或22%，主要因美国系统交易成交时间和经销商订单模式影响 [11] - 第一季度国际营收下降29%，美国营收下降16.5%；产品系统营收和租赁系统营收均下降25% [12] - 2025年第一季度，公司内部租赁计划Venus Prime和传统订阅模式占系统总营收的比例约为25%，与上年同期持平 [13] - 毛利润下降290万美元或25%，降至880万美元；毛利率为64.2%，低于2024年第一季度的66.6% [13] - 总运营费用下降110万美元或6%，降至1830万美元；GAAP运营亏损为950万美元，高于2024年第一季度的780万美元 [14] - 净利息和其他费用为250万美元，高于2024年第一季度的200万美元；归属于股东的净亏损为1240万美元，即每股17.44美元，高于2024年第一季度的980万美元或每股16.91美元 [14][15] - 2025年第一季度调整后EBITDA亏损为830万美元，高于2024年第一季度的510万美元 [15] - 截至2025年3月31日，公司现金及现金等价物为320万美元，总债务约为3550万美元，较2024年12月31日减少420万美元 [16] 各条业务线数据和关键指标变化 - 系统业务方面，第四季度系统营收下降25%，拖累整体营收；美国现金系统销售在第一季度占美国系统销售总额的80%，高于去年的75% [5][7] - 程序相关产品和服务业务营收呈高个位数下降 [5] 各个市场数据和关键指标变化 - 全球资本设备环境存在不确定性，影响美国和国际市场新系统的采用时间和速度，客户融资压力、经济不确定性、高利率、信贷市场收紧和关税不确定性等因素持续影响客户系统的采用 [6] - 国际市场方面，第一季度营收下降29%，经销商订单模式受到干扰，因全球宏观逆风加剧和贸易担忧，经销商下单犹豫 [8][12] - 美国市场方面，第一季度营收下降16.5%，部分系统销售因市场条件延迟至4月初完成 [12] 公司战略和发展方向和行业竞争 - 公司战略重点是向高质量现金收入转型，优先考虑现金系统销售，以提高公司长期盈利能力 [7][8] - 积极推进国际商业战略的演变，以促进未来增长和提高盈利能力 [9] - 计划在2025年下半年推出下一款身体设备，通过产品组合的演变支持长期增长 [9] - 公司认为消费者对GLP - 1的使用增加是行业的积极催化剂，可向客户强调其身体技术（特别是皮肤紧致）的互补优势 [9] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 全球资本设备环境存在不确定性，客户融资压力、经济不确定性、高利率、信贷市场收紧和关税不确定性等因素影响客户系统的采用 [6] - 尽管经营环境充满挑战，但团队专注于战略优先级，努力推动公司转型 [7] - 公司预计第二季度营收将实现环比增长，但鉴于与现有贷款人和投资者的积极对话、对战略替代方案的持续评估以及当前受贸易干扰影响的市场条件，暂不提供2025年全年财务指引 [18] 其他重要信息 - 3月，公司将1100万美元的Madryn债务转换为股权，增强了资产负债表状况 [10] - 4月，公司从Madryn获得新的过桥贷款修正案，并完成两笔股权资本交易，得到现有和新投资者对公司潜在价值创造机会的认可 [10] - 2025年4月1日，公司将Madryn Asset Management附属公司持有的1100万美元次级可转换票据兑换为379311股Y系列优先股，以维持纳斯达克合规 [17] - 4月10 - 14日，公司宣布以市场价格进行注册直接发行，出售715273股普通股，总收益约270万美元（未扣除配售代理费用和其他发行费用） [18] 总结问答环节所有的提问和回答 问题: 近期实施和拟议的关税将如何影响公司业务 - 公司业务主要在能源领域，产品直接从以色列通过合同制造商采购，目前宣布的针对以色列的关税约为10% [22] - 假设征收10%的关税，2025年对能源业务的毛利率影响在11.5%左右，2026年可能在22.5%左右；包括机器人业务（占业务的20 - 25%）后，2025年下半年影响在1 - 2%左右，2026年在2 - 2.5%左右 [23] - 公司业务四分之三的产品从以色列采购，四分之一的产品通过美国的机器人业务制造，但机器人业务的部分组件来自欧洲，预计关税在10%左右，具体取决于以色列和欧盟的谈判结果 [24] - 关税对公司的实际影响非常小，且可能通过定价来管理；主要的干扰是关税的不确定性导致全球经济整体不确定，使经销商的采购模式更加谨慎 [26] 问题: 原预计在第一季度末完成的几笔销售合同推迟到第二季度，这些主要与美国销售有关，还是有一些经销商订单从第一季度推迟到第二季度 - 这是两者的结合，主要是由于经济条件导致的犹豫情绪，影响了美国客户和国际经销商 [27] - 很多美国销售通常在季度末的最后几天完成，当交易谈判延长时，就会超出季度末，这是第一季度末出现的情况 [28] - 目前贷款机构的贷款审批流程更困难、耗时更长，影响了交易的完成，不仅在经销商方面，美国的直接业务和澳大利亚市场也受到影响 [29] 问题: 下一代身体塑形设备的推出时间是否仍按计划在2025年下半年初进行，以及对该设备的初始市场接受度和推广计划有何预期 - 预计仍按之前所说的时间，在2025年下半年初获得批准并推出，目前监管流程正在进行中，没有理由认为时间会延长 [31] - 该设备是基于市场上一些畅销设备的客户反馈开发的，预计上市后会有可观的市场接受度，目前客户对此很感兴趣，产品获批后会有更多公开评论 [32]

公司介绍 - 公司CEO兼联合创始人为Eyal Peso，CFO为Meir Peleg [3] - 公司投资者关系由SVP Daniel Scott负责 [3] 财务披露 - 本次电话会议包含前瞻性陈述，基于管理层当前预期、信念、预测和假设 [3] - 实际结果可能因多种因素与前瞻性陈述存在重大差异 [4] - 电话会议包含非GAAP财务指标，详细信息可参考公司第一季度财报 [5] 会议安排 - 电话会议于2025年5月13日上午8:30举行 [1] - 会议时长为1小时，包含管理层发言和问答环节 [1] - 会议内容仅对2025年5月13日有效，公司无义务更新后续信息 [5]

财务数据和关键指标变化 - 2025年第一季度净收入为1540万美元，较2024年第一季度的2020万美元下降24%，调整SKU合理化影响后，净收入仅下降约19% [7][26] - 2025年第一季度调整后EBITDA亏损从260万美元略微改善至250万美元 [7] - 2025年第一季度整体毛利率从去年同期的65.1%降至61.4%，主要与产品组合有关 [27] - 2025年第一季度贡献利润率从2024年第一季度的14.1%降至13.4%，主要因毛利率降低，部分被较低的物流成本抵消 [28] - 2025年第一季度可变销售和分销费用占净收入的百分比从去年同期的51%降至48%，主要因产品组合和物流成本占收入百分比的降低 [28] - 2025年第一季度运营亏损从去年同期的530万美元收窄至370万美元，改善约30%，主要因2024年第一季度启动的成本削减计划降低了固定成本 [28] - 2025年第一季度净亏损从去年同期的520万美元改善约25%至390万美元，主要因固定成本降低 [29] - 截至2025年3月31日，公司现金约为1430万美元，低于2024年12月31日的1800万美元；信贷安排借款从2024年第四季度末的690万美元增至2025年第一季度末的750万美元，但低于去年同期的940万美元；库存水平从2024年第四季度末的1370万美元增至1810万美元，低于去年同期的1850万美元 [30] 各条业务线数据和关键指标变化 - 2025年第一季度推出一个新产品类别，按计划进行；同时暂停2025年亚洲采购产品的推出，将重点转向美国采购的消费品 [26][27] 各个市场数据和关键指标变化 - 未提及相关内容 公司战略和发展方向和行业竞争 - 公司宣布一系列战略举措以应对关税和宏观经济压力，包括加速资源配置和制造多元化、深化向消费品转型、战略提价和降低固定成本 [10] - 目标是到2025年底将中国生产的商品比例降至不超过30%，加速此前到2026年下半年将中国采购比例降至40%以下的目标 [12] - 公司暂停原定于2025年5月开始至2027年3月的股票回购计划，待宏观环境稳定后重新审视 [18] - 公司撤回2025年展望和2025 - 2027年至少10% - 12%的三年复合年增长率目标 [31] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 近期全球贸易政策变化，特别是对从中国进口商品的关税调整，给公司带来了供应链限制和不确定性，消费者支出仍谨慎 [9] - 尽管当前环境波动，但公司基本面强劲，相信所采取的行动将使公司在2025年后恢复增长和盈利，即使关税压力持续 [19] - 公司有信心在不增加股权资本的情况下应对当前调整期，通过削减成本和管理库存等措施，预计未来两个季度调整后EBITDA亏损将得到缓解 [32] 其他重要信息 - 公司固定成本削减计划目标是实现500 - 600万美元的年化节省，其中约400万美元来自美国的裁员，包括空缺职位，大部分变化将在第三季度生效；其余100 - 200万美元将通过更广泛的固定成本效率逐步实现，预计到2026年初全面实现节省 [16][25] 总结问答环节所有的提问和回答 问题1: 中国关税为30%时，公司近期和中期的库存计划如何？ - 公司在4月2日关税公告发布时，将部分正在进行的制造产品留在中国，等待关税稳定后再决定是否转移到其他地区或寻找其他进口机会；同时自4月起提价以减缓销售速度；公司认为从库存和供应角度看，与制造商合作仍能满足2025年的产品需求，但集装箱运输方面存在一定担忧，不过公司供应链在集装箱方面已有所多元化，有机会确保货物运输；公司将在未来90天重新评估提前订货计划，目前未预见立即缺货情况 [35][36][37] 问题2: 公司的定价策略如何，消费者对此反应如何？ - 公司产品主要在亚马逊等电商平台销售，价格敏感度高，提价后销售速度有不同变化，因产品组合多元化，结果好坏参半；公司核心产品排名和定位未受太大影响，多数产品仍在前列；公司认为在30%关税下有一定定价灵活性，但情况复杂，会根据实际情况调整定价策略 [41][43][44] 问题3: 是否有办法加快制造多元化战略？ - 公司会尽快推进制造多元化，但同时要保证产品质量；公司将加倍投入消费品领域，认为两者结合有助于在2026年实现多元化 [45] 问题4: 公司未来是否会支付股息？ - 公司重组计划需要约230万美元现金，加上当前宏观经济环境和关税不确定性，公司认为目前应保留现金；公司更注重长期增长，将利润再投资于公司，这是当前的首要任务；公司暂停了股票回购计划，预计宏观环境稳定后执行 [49][50] 问题5: 管理层是否会考虑修订授予员工股票期权的政策？ - 公司向高管授予股票是为了激励绩效，与股东利益一致；长期激励授予通常在三年内归属，若股价表现良好，员工和股东都将受益；股票期权虽对损益表有影响，但有助于管理现金，公司将多余现金投资于业务以实现长期增长；作为小公司，股票期权是吸引和留住人才的有效工具，未来会不断审视该政策，但目前仍会继续使用 [52][53][54]