激励计划股份情况 - 激励计划拟授予限制性股票总量不超过340万股，占草案公告时公司股本总额27200.8896万股的1.25%[7][38] - 首次拟授予309.5万股，占草案公告时公司股本总额的1.14%，占本次授予权益总额的91.03%[7][38] - 预留30.5万股，占草案公告时公司股本总额的0.11%，占本次授予权益总额的8.97%[7][38] - 最终首次授予激励对象78人，登记股份295万股[38] - 预留股份实际授予登记数量为29.5万股，实际授予登记人数22人[8] 激励对象获授情况 - 董事邱义鹏等4人各获授5万股，占授予总量的1.54%，占激励计划公告日总股本的0.02%[8] - 核心管理人员等74人获授275万股，占授予总量的84.75%，占激励计划公告日总股本的1.01%[8] - 预留授予股份22人获授29.5万股，占9.09%，占激励计划公告日总股本的0.11%[9] 授予日期及价格 - 首次授予日期为2021年11月18日，授予价格为5.54元/股[9] - 预留授予日期为2022年11月9日，授予价格为7.10元/股[9] 会议审议情况 - 2021 - 2024年多次召开董事会和监事会审议激励计划相关议案[10][11][13][14][16][17][19] 解除限售情况 - 首次授予限制性股票分三个解除限售期，比例为30%、30%、40%[22] - 2022年授予的预留部分两个解除限售期比例均为50%[22] - 2024年11月18 - 2025年11月17日首次授予第三个解除限售期届满[30] - 2024年11月9 - 2025年11月8日预留授予第二个解除限售期届满[34] - 71人符合首次授予部分第三个解除限售期条件，可解除限售股份109.16万股，占公司目前股本总额的0.40%[37] - 22人符合预留授予部分第二个解除限售期条件，可解除限售股份14.75万股，占公司目前股本总额的0.05%[37] 业绩考核情况 - 激励计划考核年度为2021 - 2023年，首次授予各年度业绩考核目标以2020年净利润为基数，2021年增长率不低于60%、2022年不低于115%、2023年不低于179%[26] - 2023年净利润实际增长率为189.66%，公司层面解除限售比例为100%[31][32] - 分（子）公司/部门层面绩效考核得分均≥80分，解除限售比例为100%[32] - 71名首次授予激励对象本期考核分数均为A，个人层面解除限售比例为100%[32] 回购注销情况 - 本次因1名首次授予激励对象离职，需回购注销800股限制性股票[41] - 公司按首次授予价格5.54元/股回购注销[42] - 本次回购所需资金总额为4432元，来源于公司自有资金[43] - 本次回购注销完成后，公司总股本将由273047596股减至273046796股[44]

公司决策 - 2024年11月26日公司审议通过回购注销部分限制性股票议案[1] - 对2021年激励计划1名对象的800股限制性股票进行回购注销[1] 股本变动 - 公司总股本相应减少800股[1] 债权人权益 - 债权人可在规定时间要求公司清偿债务或提供担保[2]

激励计划股份情况 - 激励计划拟授予限制性股票总量不超过340万股，占草案公告时公司股本总额1.25%[3] - 首次拟授予309.5万股，占草案公告时公司股本总额1.14%，占授予权益总额91.03%[3] - 预留30.5万股，占草案公告时公司股本总额0.11%，占授予权益总额8.97%[3][4] - 预留限制性股票实际授予29.5万股，实际授予登记人数22人[4] 授予价格与日期 - 预留授予价格为7.10元/股，授予日期为2022年11月9日[6] 解除限售条件 - 第二个解除限售期以2020年净利润为基数，2022年净利润增长率不低于115%，2023年不低于179%[7] - 分子公司/部门层面考核得分X≥80，解除限售比例100%；60≤X≤80，比例80%；X＜60，比例0%[7] - 个人层面绩效评价A等级解除限售比例100%，B等级80%，C等级0%[8] 业绩与解除限售情况 - 2023年度公司归属于上市公司股东净利润为17008.19万元，剔除影响后较2020年增长率为189.66%，公司层面解除限售比例100%[15] - 本次拟解限激励对象所在分子公司/部门本期绩效考核分数均≥80分，解除限售比例100%[15] - 本次拟解限22名激励对象本期考核分数均为A，个人层面解除限售比例100%[16] 可解除限售情况 - 符合可解除限售条件的激励对象人数为22人，可解除限售股票数量为14.75万股，占公司目前股本总额0.05%[17] 相关意见 - 薪酬和提名委员会认为第二个解除限售期解除限售条件已成就，同意办理解除限售相关事项[21] - 监事会认为第二个解除限售期解除限售条件已成就，同意为符合条件的激励对象办理解除限售事宜[22] - 律师认为公司本次解除限售及回购注销事项已取得现阶段必要批准和授权，尚需履行信息披露义务及办理相关手续[23][24]

激励计划股份情况 - 激励计划拟授予限制性股票总量不超过340万股，占草案公告时公司股本总额1.25%[3][21] - 首次拟授予309.5万股，占草案公告时公司股本总额1.14%，占授予权益总额91.03%[3][21] - 预留30.5万股，占草案公告时公司股本总额0.11%，占授予权益总额8.97%[3][4][21] - 因部分激励对象放弃认购，首次授予调整为78人295万股[4][21] 解除限售情况 - 符合解除限售条件的激励对象71人，可解除限售股份109.16万股，占公司总股本0.40%[2][17][19] - 朱文勇、卢振华各可解除限售股票2万股，各占公司总股本0.01%[19] - 张金婷可解除限售股票1万股，占公司总股本0.004%[19] - 68名本期可解除限售人员可解除限售股票104.16万股，占公司总股本0.38%[19] 业绩考核目标 - 第一个解除限售期业绩考核目标为2021年净利润增长率不低于60%[7] - 第二个解除限售期业绩考核目标为2022年净利润增长率不低于115%[7] - 第三个解除限售期业绩考核目标为2023年净利润增长率不低于179%[7] 时间节点 - 2021年11月18日公司召开会议通过首次授予限制性股票相关议案，授予日为当日[12][13][16] - 2022年11月9日公司会议通过授予预留股票议案[13] - 2022年11月22日公司会议通过首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案[13] - 2023年12月6日和12日公司会议通过首次授予部分第三个解除限售期解除限售条件成就的议案及修订案[14] - 2024年11月26日公司会议再次通过首次授予部分第三个解除限售期解除限售条件成就的议案[14] - 首次授予部分第三个解除限售期为2024年11月18日至2025年11月17日[16] 业绩及考核比例 - 2023年度公司归属于上市公司股东的净利润为17008.19万元，剔除费用影响后较6038.69万元增长率为189.66%，公司层面解除限售比例为100%[17] - 拟解限激励对象所在分子公司/部门本期绩效考核分数均≥80分，分子公司/部门解除限售比例100%[17] - 拟解限的71名首次授予激励对象本期考核分数均为A，个人层面解除限售比例100%[17] 相关认定 - 薪酬和提名委员会、监事会均认为本次解除限售条件成就，激励对象资格合法有效[24][25] - 律师认为本次解除限售及回购注销事项已取得必要批准和授权，符合相关规定[26]

会议情况 - 公司第五届董事会第十次会议于2024年11月26日召开，9名董事全部参会[1] 激励计划 - 2021年限制性股票激励计划首次授予部分71人可解除限售109.16万股[2] - 预留授予部分22人可解除限售14.75万股[8] - 对1名不符合条件对象持有的800股限制性股票回购注销[12] 议案表决 - 相关解除限售及回购注销议案均全票通过[5][10][14]

股权激励 - 公司符合实施股权激励计划情形，具备主体资格[2] - 2021年限制性股票激励计划首次授予部分第三个解除限售期有71名激励对象[3] - 2021年限制性股票激励计划预留授予部分第二个解除限售期有22名激励对象[3] 回购注销 - 拟对1名不满足条件激励对象持有的800股限制性股票回购注销[4] - 回购价格为5.54元/股[4] 决策通过 - 监事会同意办理限制性股票解除限售及回购注销事宜[4]

会议信息 - 公司第五届监事会第十次会议于2024年11月26日召开，3名监事全出席[1] 激励计划 - 同意为71名激励对象办2021年首次授予部分第三个解除限售，解除109.16万股[2] - 同意为22名激励对象办2021年预留授予部分第二个解除限售，解除14.75万股[6] - 同意对1名激励对象800股限制性股票回购注销[9] 议案表决 - 《关于公司2021年首次授予部分第三个解除限售条件成就的议案》全票通过[4] - 《关于公司2021年预留授予部分第二个解除限售条件成就的议案》全票通过[8] - 《关于回购注销部分限制性股票的议案》全票通过[11]

回购信息 - 回购注销限制性股票数量为800股[1][7] - 回购价格为5.54元/股[2][8] - 回购所需资金总额为4432元，资金源于自有资金[8] 股本变化 - 回购注销后总股本从273,047,596股减至273,046,796股[9] 会议时间 - 2021年10月27日审议通过激励计划草案等议案[2] - 2021年11月12日股东大会通过激励计划草案修订稿等议案[4] - 2021年11月18日审议通过首次授予限制性股票议案[4] - 2022年11月9日审议通过授予预留股票议案[4] 影响与决策 - 回购注销不影响经营业绩和财务状况，股权仍符合上市条件[10] - 监事会同意回购注销部分限制性股票事宜[11]

股权质押 - 立威特本次解除质押1360万股，占所持股份26.56%，占总股本4.98%[1] - 立威特等三人合计持股7980.24万股，比例29.23%，累计质押3105.03万股[3] 风险情况 - 立威特质押股份无平仓或强制平仓风险[4] - 本次解除质押不影响公司控制权、生产经营及治理[4] 公告信息 - 公告日期为2024年11月20日[7]

利润分配 - 2024年半年度以273,047,596股为基数，每10股派0.25元（含税），共派6,826,189.90元（含税）[1] 税收政策 - 深股通投资者等每10股派0.225元[5] - 首发后限售股个人股息红利税差别化征收，暂不扣缴[5] - 首发后限售股基金香港投资者部分按10%征红利税[6] - 持股1个月内每10股补税0.05元，1 - 12个月补0.025元，超1年不补[6] 时间安排 - 股权登记日为2024年11月7日，除权除息日为11月8日[7] - 2024年11月8日划入A股股东现金红利[9]