财务表现 - 截至2025年6月30日止6个月收入为6.89亿港元 同比减少12.30% [1] - 公司拥有人应占亏损为355.3万港元 较2024年同期2391.5万港元亏损额显著收窄 [1] - 每股基本亏损为0.56港仙 较2024年同期3.79港仙大幅改善 [1] 经营状况 - 全球营商环境艰难 经济复苏面临众多不明朗因素挑战 [1] - 在市场疲弱境况下 集团产品边际利润实现同比增长 [1] - 凭借竞争优势 净亏损同比减少 整体业绩略有改善 [1]

收入与利润变化 - 收入同比下降12.3%至688.65百万港元[2] - 公司收入同比下降12.3%至6.886亿港元（2024年同期：7.852亿港元）[12][26] - 公司收入同比减少12.3%[28] - 期内亏损收窄85.1%至3.55百万港元[3] - 每股基本亏损从3.79港仙收窄至0.56港仙[3] - 每股基本亏损改善85.2%至0.56港仙（2024年同期：3.79港仙）[20][26] - 净亏损减少85.1%至355.3万港元（2024年：2391.5万港元）[29] 成本与费用变化 - 原材料及消耗品成本同比减少22.9%，占收入比例降至35.2%（2024年：40.0%）[28] - 其他开支减少16.9%，物业及设备折旧减少6.8%[28] - 存货成本确认支出下降15.8%至5.771亿港元（2024年同期：6.851亿港元）[17] - 所得税开支增加144%至168.8万港元（2024年同期：所得税抵免384.2万港元）[14] - 所得税开支168.8万港元（2024年：所得税抵免384.2万港元）[29] 其他收入与汇兑收益 - 汇兑差额产生正收益43.93百万港元[3] - 汇兑收益净额改善257%至267.5万港元（2024年同期：亏损170.5万港元）[13] - 汇兑收益净额增加438万港元，其他收入增加532.8万港元[29] - 其他收入项下利息收入下降33.8%至303万港元（2024年同期：457.8万港元）[13] - 预期信贷亏损拨回17.1万港元（2024年：减值亏损262.6万港元）[29] - 投资物业公平值减少200万港元[29] 全面收益与权益 - 总全面收益改善至40.38百万港元[3] - 总权益为16.00452亿港元（2024年末：16.73543亿港元）[30] - 资产净值下降4.4%至1,600.45百万港元[5] 地区业务表现 - 中国地区收入同比下降14.4%至5.949亿港元（2024年同期：6.946亿港元）[12] 资产与现金状况 - 存货减少1.9%至451.74百万港元[4] - 银行结存及现金下降5.2%至518.08百万港元[4] - 银行结存及现金为5.18076亿港元（2024年末：5.46648亿港元），无借款[30] - 物业、厂房及设备减少7.4%至486.45百万港元[4] 应付款项与账龄 - 贸易及其他应付款项减少7.4%至131.66百万港元[4] - 贸易应付款项减少25.3%至3446万港元（2024年末：4613.7万港元）[23][25] - 贸易应收款项账龄恶化：90天以上账款占比升至9.8%（2024年末：5.5%）[22] 股东回报 - 中期股息提升60%至每股8港仙（2024年同期：5港仙）[18]

公司董事会会议安排 - 公司将于2025年8月22日下午二时举行董事会会议 [1] - 会议地点为香港新界沙田安群街1号京瑞广场2期15楼A室 [1] 会议议程内容 - 会议将批准刊发公司及其附属公司截至2025年6月30日止六个月的中期业绩公告 [1] - 会议将考虑派发中期股息事宜 [1]

董事会会议 - 2025年8月22日下午2时在香港召开[3] - 批准刊发2025年上半年中期业绩公告[3] - 考虑派发中期股息[3] 公司人员 - 公告日期执行董事有邵铁龙等6人[3] - 公告日期独立非执行董事有李达义等3人[3]

股本情况 - 本月底法定/注册股本总额1亿港元，股份数目10亿股，面值0.1港元[1] - 本月底已发行股份总数6.31677303亿股，库存股份0[2] 购股权计划 - 2023年9月28日授出的购股权计划，本月底结存股份期权231万份，行使价1.578港元[3] - 2024年9月27日授出的购股权计划，本月底结存0份，行使价1.18港元[3] - 2025年7月31日未归属购股数213万份[3]

公司整体财务数据关键指标变化 - 公司2024年全年收入为15.53244亿港元，2023年为14.4934亿港元[16] - 2024年公司拥有人应占亏损为1367.3万港元，2023年为7243.1万港元[16] - 2024年每股基本亏损为2.16港仙，2023年为11.47港仙[16] - 2024年收入较去年增加7.2%[25] - 2024年用于产生收入的原材料及已用消耗品的相关成本减少5.3%[25] - 2024年原材料及已用消耗品在收入中所占百分比降至38.7%，2023年为43.8%[25] - 2024年其他开支增加5.9%[25] - 2024年雇员福利开支增加3.9%[25] - 投资物业公平值较去年同期减少300万港元，其他收入、收益及亏损减少1138.7万港元，所得税抵免减少3449.9万港元[27] - 截至2024年12月31日止年度亏损减少81.1%至1367.3万港元，2023年为7243.1万港元[27] - 2024年12月31日集团总权益为16.73543亿港元，2023年12月31日为17.98762亿港元[28] - 2024年12月31日集团银行结存及现金为5.46648亿港元，2023年12月31日为4.28758亿港元，且均无借款[28] - 2024年12月31日公司投资物业重估减少550万港元[172] - 2024年12月31日公司可供分派予股东的储备金额为保留溢利2.46356亿港元[176] 公司治理结构相关情况 - 截至2024年12月31日止财政年度，公司遵守香港联交所《企业管治守则》所有守则条文[32] - 截至2024年12月31日，董事会由六位执行董事及三位独立非执行董事组成[36] - 截至2024年12月31日止财政年度，召开一次股东周年大会，董事会召开四次定期会议，各董事出席率均为100%[39] - 十名董事中有四名独立非执行董事，占董事会多于三分之一，独立非执行董事李裕海自2024年12月31日起辞任[38] - 所有董事已参与持续专业发展，并提供截至2024年12月31日止财政年度培训记录[44] - 截至2024年12月31日财政年度，提名委员会召开4次会议，成员出席率均为100%[49] - 公司于2004年成立提名委员会，由三名独立非执行董事组成，何腊梅女士为主席[49] - 公司区分主席与董事总经理职责，主席领导董事会，董事总经理实施董事会批准策略[46] - 公司所有独立非执行董事有指定任期，可膺选连任，积极参与董事会会议[47] - 董事会辖下保留审核、提名及薪酬委员会，均有书面职权范围[48] - 提名委员会2024年工作包括审阅董事会架构、评估独立董事独立性等多项内容[50][53] - 提名政策明确遴选董事候选人标准和提名程序，会适时检讨[52][54] - 董事会成员多元化政策从多方面考虑成员多元化，委任以用人唯才为原则[54] - 报告日期，九名董事中有一名女性成员，占董事会11.11%，占独立非执行董事总数33.33%[57] - 董事会目标是女性成员比例至少维持现有水平，并逐步提高[57] - 截至2024年12月31日止财政年度，薪酬委员会召开了四次会议，各成员出席率均为100%[61] - 公司于2004年成立薪酬委员会，报告日期由三名独立非执行董事组成[61] - 公司于1998年成立审核委员会，报告日期由三名独立非执行董事组成[64] - 截至2024年12月31日止财政年度，审核委员会召开了四次会议，各成员出席率均为100%[66] - 外聘核数师德勤•关黄陈方会计师行出席了审核委员会三次定期会议[66] - 审核委员会于2025年3月21日建议董事会批准集团截至2024年12月31日止年度综合财务报表等[69] - 审核委员会建议续聘德勤•关黄陈方会计师行为集团2025年度外聘核数师[69] - 薪酬委员会采纳守则条文E.1.2(c)(ii)模式建议董事及高管薪酬待遇[63] - 审核委员会负责审核及监督集团财务汇报程序及内部监控[66] 公司运营管理相关情况 - 2024年12月31日集团约聘用3000名雇员[31] - 公司在有关期间结束后约三个月内及两个月内分别及时公布年度业绩及中期业绩[71] - 董事会负责监管集团的风险管理及内部监控系统，至少每年检讨其成效[72] - 集团各部门在全年定期会议向董事汇报风险管理工作，内审部定期向董事会及审核委员会汇报[74] - 公司采纳多项政策及程序评估及提高风险管理及内部监控系统成效，要求集团执行管理层每年向董事会确认系统成效[79] - 公司维持举报政策，内审部负责接收举报、监察调查及提供资料，举报个案调查报告定期送交审核委员会检阅[80] - 举报政策和反贪污政策将定期检讨及更新，确保与同业最佳常规及适用法律法规一致[81][82] - 公司严格监管内幕消息处理及发布，确保保密并有效发布[82] - 截至2024年12月31日止财政年度，风险管理及内部监控检讨特派小组评估集团特殊风险，审核委员会及董事会认为系统整体充足并具成效[84] - 内审部对集团风险管理及内部监控系统在营运、财务及合规监控方面成效作出甄选检讨[85] - 外聘核数师评估若干主要风险管理及内部监控是否充足有效，公司将采纳其建议加强管理[85] - 截至2024年12月31日财政年度，外聘核数师费用中审核服务为3227千港元，中期审阅为568千港元，税务服务为121千港元，审核公积金为7千港元，审阅业绩公告为55千港元[86] - 截至2024年12月31日财政年度，公司秘书韦龙城接受不少于15个小时专业培训[87] - 公司股东持有有权投票的实缴股本不少于10%，有权要求召开股东特别大会，会议须在要求发出后2个月内举行[88] - 股东在股东大会提出书面要求动议决议案，请求书须连同不多于1000字陈述书，提前6星期或1星期送交公司注册办事处[89] - 有权在股东大会投票的股东总投票权不少于5%的任何股东数目，或不少于100名股东，可在股东大会提出书面要求动议决议案[90] - 公司主要通过公告、报告、股东大会等向股东及投资人士传达资讯，股东周年大会可让股东与董事会交流[93] - 董事会将不时检讨股息政策，可考虑公司财务表现等因素建议/宣布派付股息[96][98] - 2024年5月27日股东周年大会通过特别决议案，批准公司修订细则[97] 公司ESG相关情况 - 公司提呈2024年度ESG报告，按《环境、社会及管治报告守则》及四项汇报原则编写[100][101] - 报告涵盖集团制造及销售模架业务及中国厂房，本年度汇报范围无重大改变[102] - 公司建立严谨的ESG管治架构，董事会对集团整体的ESG愿景及长远可持续发展负最终责任[109] - 公司制定风险管理框架，高级管理层协助董事会评估ESG相关风险和机遇并制定政策及策略[111] - 公司通过参考行业基准及报告指引识别、高级管理层内部讨论排序、确认等程序评估ESG层面重要性[112][113][114] - 董事会为未来三至五年订立ESG策略性目标及指标并监察进度[114] - 公司通过多种途径与投资者、员工、政府及监管机构等主要持份者定期沟通[115][117] - 公司本年度ESG项目因业务范围无重大变动而无重大变动[120] - 公司本年度重要性矩阵涉及环境、员工、营运等方面[122] - 公司作为世界最大模架制造商之一，建立多项环境保护政策以减少对环境影响[124] - 本年度中国厂房按独立顾问公司建议方法量度温室气体排放以管理和减少排放[124] - 中国厂房主要气体排放源自购买电力的间接排放及货车、叉车等使用燃料的直接排放[124] - 2024年GHG排放总量为61332吨CO₂当量，较2023年的58078吨增长5.6%[125] - 2024年有害废弃物总量为229吨，较2023年的227吨增长0.9%；无害废弃物总量为35674吨，较2023年的33281吨增长7.2%[127] - 2024年直接能源消耗为1768兆瓦时，较2023年的1779兆瓦时下降0.6%；能源消耗总量为77405兆瓦时，较2023年的73305兆瓦时增长5.6%[132] - 2024年耗水总量为390885立方米，较2023年的513441立方米下降23.9%[134] - 2024年包装材料使用总量为918吨，较2023年的1311吨下降29.9%[134] - 2024年范围1的GHG排放中，二氧化碳为605吨，较2023年的630吨下降4.0%；氧化亚氮为0.01吨，较2023年的0.02吨下降50.0%[127] - 2024年直接能源消耗中，柴油为1067兆瓦时，较2023年的1104兆瓦时下降3.3%；汽油为220兆瓦时，较2023年的253兆瓦时下降13.0%[132] - 2024年包装材料使用量中，纸质类为3吨，较2023年的5吨下降40.0%；木材类为763吨，较2023年的1142吨下降33.2%；金属类为7吨，较2023年的19吨下降63.2%[136] - 2024年每平方米楼面面积GHG排放总量为0.19吨CO₂当量，较2023年的0.18吨增长5.6%[125] - 2024年每平方米楼面面积能源消耗总量为0.24兆瓦时/平方米，较2023年的0.23兆瓦时/平方米增长4.3%[132] 公司员工相关情况 - 2024年12月31日，中国厂房员工总数为2832名，2023年为2761名[144] - 2024年男性员工2411名（占比85%），2023年为2381名（占比86%）；2024年女性员工421名（占比15%），2023年为380名（占比14%）[145] - 2024年30岁以下员工303名（占比11%），2023年为277名（占比10%）；30 - 50岁员工2195名（占比77%），2023年为2258名（占比82%）；50岁以上员工334名（占比12%），2023年为226名（占比8%）[145] - 2024年员工流失总数为526名（占比16%），2023年为383名（占比12%）[145] - 2024年男性员工流失458名（占比16%），2023年为307名（占比11%）；2024年女性员工流失68名（占比14%），2023年为76名（占比17%）[145] - 2024年30岁以下员工流失166名（占比35%），2023年为115名（占比29%）；30 - 50岁员工流失324名（占比13%），2023年为261名（占比10%）；50岁以上员工流失36名（占比10%），2023年为7名（占比3%）[145] - 2024年因工亡故员工人数为1名（比率0.04%），2023年和2022年均为0[147] - 2024年因工工伤损失工作日数为2466天，2023年为2947天[147] - 中国厂房员工本年度接受培训时长共49,010小时，2023年为34,360小时[150] - 本年度整体每名员工平均培训17小时，接受培训员工百分比为99%；2023年平均12小时，接受培训员工百分比为99%[151] - 本年度男性员工平均培训17小时，接受培训员工百分比为99%；女性员工平均21小时，接受培训员工百分比为98%[151] - 本年度高级管理层平均培训3小时，接受培训员工百分比为85%；中级管理层平均10小时，接受培训员工百分比为100%；一般员工平均18小时，接受培训员工百分比为99%[151] 公司供应商与客户相关情况 - 中国厂房本年度主要供应商有82名，2023年为64名[154] - 本年度亚洲（香港及中国内地除外）主要供应商8名，欧洲4名，香港及中国内地70名；2023年分别为7名、2名、55名[155] - 中国厂房本年度收到投诉总数为672宗，2023年为447宗，主要与通用产品功能问题有关[158] - 本年度概未有产品因安全与健康理由而须回收[159] - 公司著名商标已在全球二十多个国家成功注册登记[159] - 本年度中国厂房未遭受侵犯客户隐私、丢失客户数据或隐私信息泄露情况[160] - 公司对五大客户的销售总额占本年度总营业额不足30%[177] - 公司最大供应商的供应额占本年度采购总额的36%，五大供应商的供应额占本年度采购总额的62%[177] 公司业务与股息相关情况 - 公司主要从事模架以及相关产品的制造及销售，本年度主要业务无重大变动[166][167] - 公司本年度向股东派发中期股息每股5港仙，金额为3158.4万港元，建议派发末期股息每股6港仙（金额3790.1万港元）及末期特别股息每股12港仙（金额7580.2万港元）[169] 公司环保措施相关情况 - 中国厂房落实环保政策，更换旧机床，成立清洁生产审核小组并完成审核报告[137] - 公司计划通过善用能源等6项措施提升环保表现[139

公司整体财务数据关键指标变化 - 2024年公司收入为15.53244亿港元，较2023年的14.4934亿港元增长7.17%[2] - 2024年公司除税前亏损为1935.7万港元，较2023年的1.12614亿港元大幅收窄82.81%[2] - 2024年公司年度亏损为1367.3万港元，较2023年的7243.1万港元收窄81.12%[2] - 2024年每股基本及摊薄亏损为2.16港仙，较2023年的11.47港仙大幅收窄81.17%[3] - 2024年投资物业公平值减少550万港元，较2023年的850万港元减少35.29%[2] - 2024年末非流动资产为8.09141亿港元，较2023年末的9.56539亿港元减少15.41%[5] - 2024年末流动资产为11.62485亿港元，较2023年末的11.36446亿港元增长2.29%[5] - 2024年末流动负债为2.01476亿港元，较2023年末的1.93305亿港元增长4.23%[5] - 2024年末资产净值为16.73543亿港元，较2023年末的17.98762亿港元减少7.06%[7] - 2024年公司收入为1553244千港元，2023年为1449340千港元，其中中国市场2024年为1365141千港元，2023年为1258229千港元[17] - 2024年其他收入及收益亏损合计14438千港元，2023年为25825千港元，其中政府补助2024年为1085千港元，2023年为4429千港元[18] - 2024年所得税抵免（开支）为 -5684千港元，2023年为 -40183千港元，香港利得税2024年为295千港元，2023年为73千港元[19] - 2024年已确认宣派股息63168千港元，2023年为69485千港元，董事会决定2025年支付末期股息37901000港元及末期特别股息75802000港元[23] - 2024年公司拥有人应占亏损为13673千港元，2023年为72431千港元，计算每股基本及摊薄亏损的普通股数目均为631677303股[24] - 2024年存货为460469千港元，2023年为530511千港元，年内已确认为开支的存货成本2024年为1330513000港元，2023年为1336058000港元[25] - 2024年公司收入为15.53亿港元，较2023年的14.49亿港元增加7.2%[31][34] - 2024年公司拥有人应占亏损为1367.3万港元，较2023年的7243.1万港元减少81.1%[31][34] - 2024年每股基本亏损为2.16港仙，2023年为11.47港仙[31] - 2024年用于产生收入的原材料及已用消耗品成本减少5.3%，占收入百分比降至38.7%，2023年为43.8%[34] - 2024年其他开支增加5.9%，雇员福利开支增加3.9%[34] - 2024年投资物业公平值减少较去年同期减少300万港元，其他收入减少1138.7万港元，所得税抵免减少3449.9万港元[34] - 2024年12月31日，公司总权益为16.74亿港元，2023年为17.99亿港元[34] - 2024年12月31日，公司银行结存及现金为5.47亿港元，2023年为4.29亿港元，且无借款[34] - 2024年12月31日，公司贸易、票据及其他应收款项总额为1.55亿千港元，2023年为1.77亿千港元[26] - 2024年12月31日，公司贸易及其他应付款项总额为2.25亿千港元，2023年为2.15亿千港元[28] 财务准则相关 - 2024年公司应用多项经修订香港财务报告准则，对财务状况及表现无重大影响[9] - 香港财务报告准则第18号将于2027年1月1日或之后开始的年度期间生效，公司正在评估其对综合财务报表的具体影响[12] 公司业务及运营相关 - 公司主要从事模架及相关产品制造及销售，贸易客户信贷期为30日至90日[13][14] - 公司只有一项营运分类，即综合业绩，所有合约履约责任原有预期期限为一年或以下[15] 公司未来展望 - 公司预计2025年高端电子科技产品、高性能环保家电、环保新能源汽车等需求向好[40] - 2025年是公司成立五十周年，公司将秉承“与时俱进，开拓创新”精神发展[40] 公司治理及合规相关 - 审核委员会协同管理层审阅会计原则、内控措施和财务申报事宜[43] - 德勤·关黄陈方会计师行同意初步业绩公告中2024年度综合财务报表数字[44] - 2024年度公司遵守香港联交所《企业管治守则》所有守则条文[49] - 截至公告日，公司执行董事有邵铁龙等6人，独立非执行董事有李达义等3人[49] 股息及股份相关 - 董事会建议2024年度末期股息每股6港仙（2023年：5港仙），末期特别股息每股12港仙（2023年：无）[45] - 公司将在2025年5月14 - 19日暂停办理股份过户登记手续，用于确定出席股东大会资格[46] - 公司将在2025年5月27 - 28日暂停办理股份过户登记手续，用于确定获派股息资格[46] - 2024年度公司或附属公司无购入、出售或赎回本公司股份或其他证券[48]

财务数据对比（2024年上半年与2023年同期） - 2024年上半年收入为785212千港元2023年同期为708923千港元[5] - 2024年上半年期内亏损23915千港元2023年同期为31506千港元[5] - 2024年上半年每股基本亏损3.79港仙2023年同期为4.99港仙[5] - 2024年6月30日投资物业为161400千港元2023年12月31日为166500千港元[6] - 2024年6月30日物业厂房及设备为586249千港元2023年12月31日为655982千港元[6] - 2024年6月30日存货为480295千港元2023年12月31日为530511千港元[6] - 2024年6月30日贸易票据及其他应收款项为181211千港元2023年12月31日为177177千港元[6] - 2024年6月30日银行结存及现金为470541千港元2023年12月31日为428758千港元[6] - 2024年6月30日贸易票据及其他应付款项为143645千港元2023年12月31日为128073千港元[6] - 2024年6月30日资产净值为1703878千港元2023年12月31日为1798762千港元[7] - 截至二零二四年六月三十日止六个月来自中国的收入为694610千港元二零二三年为611445千港元[18] - 截至二零二四年六月三十日止六个月来自其他地区的收入为90602千港元二零二三年为97478千港元[18] - 截至二零二四年六月三十日止六个月利息收入为4578千港元二零二三年为4174千港元[19] - 截至二零二四年六月三十日止六个月租金收入为1432千港元二零二三年为2824千港元[19] - 截至二零二四年六月三十日止六个月其他收入为6980千港元二零二三年为7453千港元[19] - 截至2024年6月30日止六个月工具成本为44250千港元2023年为35506千港元[20] - 2024年中期股息每股5港仙共31584000港元与2023年相同[23] - 2024年上半年公司拥有者应占亏损23915000港元2023年为31506000港元[24] - 2024年投资物业公平值减少5100000港元2023年减少1500000港元[25] - 2024年上半年出售物业、厂房及设备账面净值253000港元2023年为122000港元[25] - 2024年上半年添置厂房及机器25288000港元2023年为99238000港元[25] - 2024年6月30日贸易应收款项为116312千港元2023年12月31日为94977千港元[26] - 2024年6月30日应收票据为8230千港元2023年12月31日为10238千港元[26] - 2024年6月30日贸易、票据及其他应收款项总额为181211千港元2023年为177177千港元[26] - 2024年6月30日零至六十日账龄的贸易应收款项及应收票据为89620千港元[27] - 截至二零二四年六月三十日止六个月公司收入为785212000港元较二零二三年的708923000港元增加10.8%[33][34] - 截至二零二四年六月三十日止六个月公司拥有者应占亏损为23915000港元较二零二三年的31506000港元减少24.1%[33][34] - 截至二零二四年六月三十日止六个月每股基本亏损为3.79港仙二零二三年为4.99港仙[33] - 二零二四年六月三十日集团总权益为1703878000港元二零二三年十二月三十一日为1798762000港元[35] - 二零二四年六月三十日集团银行结存及现金为470541000港元二零二三年十二月三十一日为428758000港元且无借款[35] - 原材料及已用消耗品相关成本在收入所占百分比减至40.0%二零二三年为42.5%[34] - 截至二零二四年六月三十日止六个月其他开支增加13.3%雇员福利开支增加5.5%[34] - 截至二零二四年六月三十日止六个月投资物业公平值减少较去年同期增加3600000港元[34] - 截至二零二四年六月三十日止六个月所得税抵免减少16204000港元[34] 现金流情况 - 截至二零二四年六月三十日止六个月营运资金变动前之经营现金流量为54332千港元二零二三年为30911千港元[10] - 截至二零二四年六月三十日止六个月经营活动产生之现金净额为93119千港元二零二三年为-4194千港元[10] - 截至二零二四年六月三十日止六个月投资活动动用之现金净额为-7358千港元二零二三年为-61298千港元[10] - 截至二零二四年六月三十日止六个月融资活动动用之现金为-33611千港元二零二三年为-40143千港元[10] - 截至二零二四年六月三十日止六个月现金及现金等价物增加净额为52150千港元二零二三年为-105635千港元[10] 公司运营策略与展望 - 下半年全球营商环境及政治局势充满不明朗因素和难以预测公司将审慎评估应对[37] - 中国出口业务受冲击公司预期中国将拓展东盟等新兴贸易市场[37] - 中国政府将推出提振消费和投资措施公司预计汽车新老并进发展消费品需求恢复向好[37] - 公司会拓展高端科技市场如低空经济把握中国市场优势确保行业领导地位[37] - 公司财务稳健将专注研发提升加工能力和产品质量采用自动化生产线[37] - 公司会监控和降低营运成本增强产品竞争优势[37] 公司股息与股份事务 - 董事会决定派发截至2024年6月30日止六个月中期股息每股5港仙[39] - 2024年9月10日至11日暂停办理股份过户登记手续[39] - 截至2024年6月30日董事及联系人士于公司股份权益情况[40] - 2022年计划于2032年5月29日届满报告期未授出购股权[44] - 截至2024年6月30日Pan Island Investments Limited持股366210937股占已发行股本57.97%[48] - 截至2024年6月30日HSBC International Trustee Limited持股366514990股占已发行股本58.02%[48] - 截至2024年6月30日David Michael Webb持股37938498股占已发行股本6.00%[48] - 截至2024年6月30日公司未获知会除董事或主要行政人员外其他人士的权益或淡仓情况[49] - 截至2024年6月30日止六个月公司或附属公司无购入出售或赎回公司股份或其他证券[50] 公司治理相关 - 回顾期公司遵守联交所上市规则附录C1企业管治守则所有条文[50] - 公司采用上市规则附录C3标准守则为董事证券交易操守准则[50] - 董事声明回顾期一直遵守标准守则[50] 公司人员情况 - 二零二四年六月三十日集团合共聘用约3000名雇员[36]

财务表现 - 截至2024年6月30日止六个月的收入为785,212千港元，较上年同期增长10.8%[5] - 期内亏损为23,915千港元，较上年同期减少24.1%[8] - 于2024年6月30日的资产净值为1,703,878千港元[16] - 集团上半年度收入为785,212,000港元，较去年同期708,923,000港元有所增加[32] - 集团上半年度亏损为23,915,000港元，较去年同期31,506,000港元有所减少[56] - 集团上半年度每股基本亏损为3.79港仙，较去年同期4.99港仙有所减少[56] - 截至2024年6月30日止六个月的亏损减少24.1%至23,915,000港元[75] 营运情况 - 制成品及在制品存货减少31,509千港元[6] - 原材料及已用消耗品减少23,581千港元，降幅7.7%[6] - 僱员福利开支增加11,140千港元，增幅5.5%[6] - 物业、厂房及设备折旧增加419千港元，增幅0.5%[6] - 其他开支增加23,139千港元，增幅13.3%[6] - 原材料及已用消耗品的相关成本在收入所占百分比从42.5%下降至40.0%[73] - 集团订单总量与去年同期相比有所增长，但整体产能尚未完全发挥[72] 市场表现 - 中国市场收入为694,610,000港元，占集团总收入的88.5%[32] - 受制于全球经济疲软及中美贸易争端持续,中国出口业务表现反复,未能带动市场订单显著回升[70] - 中国内销市场复苏步伐缓慢,消费信心仍未回到疫情前水平,受房地产市场低迷影响,消费品需求仍显不足[71] 公司策略 - 集团积极开拓市场商机及致力改善生产技术以加强竞争优势[69] - 集团会审慎评估市场环境和需求，应对未来变化和挑战[79] - 集团会把握中国市场优势，积极寻找潜在商机[81] - 集团会专注研发技术、采用自动化生产线、监控及降低营运成本[82] - 集团有信心应对未来多变的营商环境，实现平稳健康的业务发展[83] 股东回报 - 集团派发每股5港仙的中期股息[86] - 集团于报告期内确认的末期股息为每股5港仙,合共31,584,000港元[55] - 集团的贸易应收款项及应收票据账龄主要集中在60日以内[62] - 集团具备充足现金应付营运及资本承诺，疫情未影响财务状况[76][77] 企业管治 - 集团遵守香港联交所《企业管治守则》的所有守则条文[90]

公司财务状况 - 公司截至2023年12月31日止年度收入为1,449,340,000港元，本公司擁有人應佔虧損为72,431,000港元[6] - 全球經濟復甦速度緩慢，營商環境艱難，集团业绩由盈转虧，已向股东及有意投资者发出盈利警告[7] - 集团展望全球營商前景複雜，市场需求不確定，将持續優化管理及發展高質量生產技術以應對未來挑战[8] - 本集团截至2023年12月31日止年度收入较去年减少9.5%[18] - 原材料及已用消耗品在收入所占的百分比增加至43.8%[18] - 本集团截至2023年12月31日止年度的预期信贷减值损失净额为1,037,000港元[19] - 本集团截至2023年12月31日止年度的净现金为428,758,000港元[22] - 本集团截至2023年12月31日止年度的虧損为72,431,000港元[21] 公司治理结构 - 公司召开了一次股东年会和四次董事会定期会议，各董事出席情况良好[37] - 管理层向董事会和委员会提供充足资料，确保决策的知情性[38] - 董事会负责制定整体战略和监督业务运营，委托管理层日常运营权力，但保留重大决策权[39] - 董事不断更新对监管规定和公司业务的了解，公司秘书定期提供最新法规进展[40] - 所有董事参与持续专业发展，接受培训并提供记录[42] - 独立非执行董事积极参与董事会会议，提供独立判断[44] - 公司设立审计委员会、提名委员会和薪酬委员会，监督特定事务[45] - 提名委员会定期审阅董事会结构、成员多元化，并提出建议变动[47] - 提名委员会审阅公司提名政策、董事会成员多元化政策，并进行董事自我评估[49] - 提名政策旨在列载提名委员会遴选董事候选人的主要标准和程序[52] - 提名委员会将根据多项因素评估候选人的适合程度，包括诚信、经验、多元化、能力等[53][55] - 董事会成员多元化政策对公司整体表现有益，董事会将继续提高女性董事比例[57][60] - 薪酬委员会由四名独立非执行董事组成，负责提出薪酬政策建议[65][66] - 薪酬委员会审阅公司董事和高级管理人员的薪酬政策和架构，考虑公司业绩、个人表现和市场数据[69] - 薪酬委员会采纳向董事会建议个别执行董事和高级管理人员的薪酬待遇模式[70] - 董事薪酬详细披露，包括在综合财务报表附注中[71] 财务报告审计与透明度 - 審核委員會负责审阅和监督公司的财务报告程序和内部控制[73] - 審核委員會审阅并建议董事会批准公司截至2022年12月31日的财务报表和年度业绩公告[76] - 審核委員會审阅并建议董事会批准公司自2023年1月1日至4月30日的财务报表[76] - 審核委員會审阅并建议董事会批准公司截至2023年6月30日的财务报表和中期业绩公告[79] - 審核委員會审阅公司的企业管治政策和常规，确保董事会获得独立观点和意见[81] - 審核委員會建议继续聘用德勤•关黄陈方会计师行作为公司2024年度的外聘核数师[84] - 公司已及时公布年度业绩和中期业绩，提高企业透明度[88] 环境保护与可持续发展 - 龍記集團在環境方面致力於減少排放和節約能源，已建立多項環境保護政策[147] - 中國廠房已經依照獨立顧問公司建議的方法量度溫室氣體排放，並進一步改善現行的節約能源政策[149] - 中國廠房的GHG排放主要來自購買的電力，通過節約電力消耗可以有效減少排放量[155] - 中國廠房已建立有害廢棄物的收集、轉移及處置程序，並委託有資質的公司處理有害廢棄物[158] - 2023年直接能源消耗为1,779兆瓦小时，较2022年增长11.1%[162] - 2023年每平方米樓面面積能源消耗总量为0.23兆瓦小时/平方米，较2022年增长9.5%[162] - 2023年柴油直接能源消耗为1,104兆瓦小时，较2022年增长4.0%[163] - 2023年耗水总量为513,441立方米，较2022年增长21.2%[166] - 2023年每平方米樓面面積耗水总量为1.59立方米/平方米，较2022年增长20.5%[166] 员工培训与福利 - 公司在2023年的员工总数为2,761人，其中男性占86%，女性占14%[183] - 公司在2023年的员工流失率为12%，其中男性流失率为11%，女性流失率为17%[183] - 公司在2023年因工亡故人数为0人，因工傷損失工作日数为2,947天[187][189] - 公司在