文章核心观点 - 文章于11月18日推荐了三只具有买入评级和强劲增长特征的股票供投资者考虑 [1] Sanmina (SANM) - 公司是一家全球电子合约制造服务提供商 [1] - 公司获Zacks排名第一（强力买入） [1] - 在过去60天内，公司当前年度盈利的Zacks共识预期上调了38.9% [1] - 公司的PEG比率为0.66，低于行业的1.82 [1] - 公司增长得分为A [1] H World Group Limited Sponsored ADR (HTHT) - 公司业务涉及酒店业 [2] - 公司获Zacks排名第一（强力买入） [2] - 在过去60天内，公司当前年度盈利的Zacks共识预期上调了3.1% [2] - 公司的PEG比率为1.26，低于行业的1.97 [2] - 公司增长得分为B [2] Allstate (ALL) - 公司是美国第三大财产意外险保险公司和最大的公开上市个人险种承运商 [3] - 公司获Zacks排名第一（强力买入） [3] - 在过去60天内，公司当前年度盈利的Zacks共识预期上调了26.9% [3] - 公司的PEG比率为0.58，低于行业的1.75 [3] - 公司增长得分为B [3]

文章核心观点 - 五家公司被纳入Zacks Rank 1（强力买入）名单，其当前财年盈利的Zacks共识预期在过去60天内均显著提升 [1][2][3][4][5] 各公司概况及盈利预期变动 - **Allstate (ALL)**：美国第三大财险公司和最大的公开上市个人险种保险商，当前财年盈利共识预期在过去60天内增长29.9% [1] - **Harmony Gold (HMY)**：从事地下和地表黄金开采以及勘探、加工、冶炼和精炼等相关活动，当前财年盈利共识预期在过去60天内增长12.7% [2] - **America Movil (AMX)**：拉丁美洲领先的综合电信服务提供商，当前财年盈利共识预期在过去60天内增长12.6% [3] - **Deutsche Bank (DB)**：德国最大银行及全球最大金融机构之一（按总资产衡量），当前财年盈利共识预期在过去60天内增长5.5% [4] - **Enersys (ENS)**：从事各种工业电池的制造、营销和分销，当前财年盈利共识预期在过去60天内增长5.3% [5]

核心观点与公司治理 - 强调年度报告需超越法定披露义务，通过坦诚沟通建立股东信任机制，主动承认错误并分类讨论问题[2][3][4] - 2019-2023年间公开信16次使用"错误"或"失误"表述，体现管理层对决策透明度的坚持[8] - 明确CEO继任计划，94岁的巴菲特确认Greg Abel将接任并延续伯克希尔信披文化[10] 战略投资与并购案例 - 2005年收购房车制造商Forest River案例显示独特并购逻辑：创始人Pete Liegl以100%股权出售，主动要求年薪仅10万美元并与业绩挂钩，19年间创造数十亿美元价值[11][12][13][14][15][19] - 日本五大商社投资组合成本13.8亿美元，2024年末市值达235亿美元，年股息收入预计8.12亿美元，采用日元债务对冲汇率风险[64][65][67][70][72] - 长期股权投资组合价值2720亿美元，包括苹果/美国运通等部分持股，强调持续配置优质企业股权优于持有现金[39][43][45] 2024年度经营表现 - 全年运营收益474亿美元同比增长27%，其中保险承保利润增长66%至9.02亿美元，保险投资收入增长43%至136.7亿美元[21][22][26][29][30] - 公用事业业务完全收购耗资39亿美元（现金29亿+B股10亿），铁路业务利润微降至50.3亿美元[24][30] - 财产意外险业务浮存金达1710亿美元，过去20年累计承保税后利润320亿美元，单位保费利润率达3.3%[53][57][63] 税务与资本配置 - 2024年缴纳联邦所得税268亿美元创美国企业纪录，占全美企业税收5%，历史累计纳税超1010亿美元[33][34][35] - 60年间仅1967年派发过10美分/股股息，持续再投资策略推动税基扩张[35] - 明确拒绝EBITDA指标，运营收益计算剔除证券未实现损益，强调长期资本增值能力[26][27][29] 保险业务深度解析 - 财产意外险商业模式特殊性：先收保费后赔付，存在长尾风险（如石棉索赔持续50年），要求精确损失预估与定价能力[53][54][55][56] - GEICO改革成效显著，Todd Combs推动承保效率提升，2024年业绩大幅改善[22] - 行业竞争优势体现在风险承受能力（2024年未遇巨灾）、拒绝再保险依赖、管理层风险厌恶文化[59][61][62] 企业价值观与人才观 - 管理层选拔完全忽略学历背景，强调商业天赋的先天性，例举Bill Gates辍学创业/Ben Rosner小学学历成就[18] - 投资决策容错机制：允许业务判断错误，但严格禁止拖延纠错（查理·芒格称"吮拇指不作为"为重大过失）[6][16][17] - 控股企业近乎永久持有原则，除非面临不可逆转问题，形成稳定收购方声誉[42]