劳务协作机制建设 - 持续完善东西部协作、对口支援、区域劳务协作联盟等机制，强化信息、服务、培训协同[1] - 大力建设区域就业服务中心、驻外劳务协作服务站点等协作载体，为农村劳动力提供全链条服务[1] 劳务协作内容拓展 - 劳务协作从传统劳动力输入输出延伸至技能培训、岗位对接、产业合作、社会保障、劳务权益保护等领域[1] - 协作领域突破家政服务、生活餐饮等传统行业，向先进制造业等新兴产业延伸[1] - 通过培育劳务品牌提高就业质量，全国已重点支持培育脱贫地区特色劳务品牌近200个[2] 重点聚焦群体与成效 - 工作重心瞄准返乡农民工、脱贫人口、防止返贫致贫对象三类群体，提供稳定岗位、转岗服务等支持[2] - "十四五"期间农民工规模增长至2.99亿人，脱贫人口务工规模始终保持在3000万人以上[2] - 通过劳务品牌就业的脱贫劳动力工资水平普遍高于普通务工群众，有的技能岗位务工收入实现翻倍[2] 全国大会与品牌带动效应 - 第三届全国劳务协作暨劳务品牌发展大会以深化劳务协作机制，推动劳务品牌高质量发展为主题[2] - 本次大会共有14个脱贫地区特色劳务品牌参展，这些品牌共带动36.5万脱贫地区农村群众务工就业，平均每个品牌带动2.6万人[2]