财务总监违规情况

搜索文档
自动化设备行业财务总监CFO观察:创世纪余永华违规收到2次警示函 其2024年薪酬却高达159万元为行业第五
新浪证券· 2025-08-11 07:05
薪酬概况 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元,平均年薪为81.48万元 [1] - 机械设备-自动化设备行业财务总监CFO平均年薪约为77.97万元,最高为华工科技王霞236.55万元,最低为欧克科技陈真15.25万元 [1] - 薪酬在50-100万元人数最多,共计44人占比59% [1] 年龄结构 - 财务总监CFO平均年龄47.16岁,40-49岁占比最高达43% [3] - 年龄最大为瑞晟智能王旭霞61岁薪酬26.93万元,最小为欧克科技陈真29岁薪酬15.25万元 [3] 学历分布 - 博士学历平均薪酬197.42万元(仅1人),硕士95.3万元(25人),本科68.3万元(38人),大专及以下59.84万元(10人) [5] - 英威腾田华臣博士学历薪酬197.42万元,常辅股份许旭华和怡合达温信英中专学历薪酬分别为59.18万元和51.22万元 [5] 薪酬与业绩关系 - 亿嘉和王立杰薪酬78.94万元(涨幅66%)但公司归母净利润暴跌2069.0% [7] - 田中精机刘广涛薪酬74万元(涨幅11%)但归母净利润暴跌1654.9% [7] - 埃斯顿何灵军薪酬138.45万元(涨幅6%)但归母净利润暴跌700.1% [7] 违规情况 - 行业内有8名财务总监CFO在2024-2025年收到警示函或通报 [7] - 东杰智能张路收到3次警示函薪酬60.20万元,涉及减值计提不充分和转股价格披露问题 [8] - 创世纪余永华收到2次警示函薪酬159.04万元,涉及收入确认和关联交易披露问题 [9] - 亿嘉和王立杰收到2次批评因业绩预告差异大 [9] - 合康新能陈自强收到1次警示函因配偶买卖公司股票 [9]
自动化设备行业财务总监CFO观察:合康新能陈自强违规收到1次警示函 其2024年薪酬高达115万元
新浪证券· 2025-08-11 07:05
薪酬概况 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元,平均年薪为81.48万元 [1] - 机械设备-自动化设备行业财务总监CFO 2024年薪酬平均数约为77.97万元,其中华工科技王霞薪酬最高为236.55万元,欧克科技陈真薪酬最低为15.25万元 [1] - 薪酬在50-100万元人数最多,共计44人,占比59% [1] 年龄结构 - 财务总监CFO的年龄平均数约为47.16岁,其中40-49岁最多,人数共32人,占比约43% [3] - 年龄最大的为瑞晟智能王旭霞61岁,薪酬26.93万元;年龄最小的为欧克科技陈真29岁,薪酬15.25万元 [3] 学历分布 - 博士、硕士、本科、大专及以下学历人数分别为1人、25人、38人及10人,对应平均薪酬分别为197.42万元、95.3万元、68.3万元及59.84万元 [5] - 英威腾田华臣为博士学历薪酬197.42万元,常辅股份许旭华及怡合达温信英均为中专学历薪酬分别为59.18万元、51.22万元 [5] 薪酬与业绩关系 - 亿嘉和王立杰薪酬78.94万元较2023年上涨66%,但公司归母净利润暴跌2069.0% [7] - 田中精机刘广涛薪酬74万元较2023年上涨11%,但公司归母净利润暴跌1654.9% [7] - 埃斯顿何灵军薪酬138.45万元较2023年上涨6%,但公司归母净利润暴跌700.1% [7] 违规情况 - 行业内共有8名财务总监CFO在2024-2025年收到过警示函、公开通报或内部通报 [7] - 东杰智能张路收到3次警示函薪酬60万元,违规事项包括应收款项减值损失计提不充分和未及时披露转股价格修正公告 [8] - 创世纪余永华收到2次警示函薪酬159.04万元,违规事项包括收入确认不准确和关联交易披露不准确 [9] - 亿嘉和王立杰收到2次警示函薪酬78.94万元,违规事项为业绩预告与实际差异较大 [9] - 合康新能陈自强收到1次警示函薪酬115.12万元,违规事项为配偶买卖公司股票 [9]
专用设备行业财务总监CFO观察:天地科技王志刚仅9万元较前一年下滑91% 为行业垫底
新浪证券· 2025-08-11 06:07
行业薪酬概况 - A股上市公司财务总监CFO群体2024年薪酬规模合计42.70亿元,平均年薪81.48万元 [1] - 机械设备-专用设备行业财务总监平均年薪65.56万元,最高薪酬为蓝英装备余之森320.1万元,最低为天地科技王志刚9.41万元 [1] - 薪酬分布集中在50-100万元区间,共77人占比49% [1] 年龄结构特征 - 财务总监平均年龄47.95岁,40-49岁年龄段人数最多共70人占比45% [3] - 年龄最大为昌红科技周国铨65岁薪酬51.83万元,最小为丰安股份吴怀源33岁薪酬23.04万元 [3] 学历与薪酬关系 - 博士学历2人平均薪酬210.8万元,硕士40人平均74.11万元,本科88人平均61.95万元,大专及以下26人平均51.26万元 [5] - 蓝英装备博士学历余之森薪酬320.1万元达意隆博士吴小满薪酬101.5万元,前者为后者3.2倍 [5] - 福斯达冯庆生高中学历63岁薪酬47.36万元,科达制造曾飞大专学历49岁薪酬150万元 [5] 薪酬与业绩关联性 - 威派格陈平薪酬99.17万元较2023年上涨25.49万元涨幅35%,但公司归母净利润暴跌1008.2% [7] - 合锻智能张安平薪酬37.72万元较2023年上涨12.72万元涨幅51%,但公司归母净利润暴跌634.9% [7] - 天地科技王志刚薪酬9.41万元较2023年下跌90.86万元跌幅91%,但公司归母净利润上涨11.2% [7] 违规情况统计 - 行业共14名财务总监在2024-2025年收到警示函、通报批评等监管措施 [7] - 三友科技梁建明收到3次警示函薪酬42万元,涉及收入确认跨期及募集资金使用不规范 [8] - 凌云光顾宝兴收到2次警示函薪酬165.53万元,涉及关联方非经营性资金占用及信披违规 [9] - 华依科技潘旻收到2次警示函薪酬98.49万元,涉及业绩预告信息披露不准确 [9] - 英维克叶桂梁收到1次警示函薪酬105.83万元,涉及商誉减值核算不规范 [9]
专业服务行业财务总监CFO观察:国缆检测褚晓平55岁为最年长 学历为专科 薪酬达61万元
新浪证券· 2025-08-11 04:46
薪酬概况 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计达42.70亿元,平均年薪为81.48万元 [1] - 社会服务-专业服务行业财务总监CFO平均薪酬约为73.14万元,最高为安邦护卫诸葛斌143.75万元,最低为实朴检测周慧清21.61万元 [1] - 薪酬在50-100万元人数最多,占比64% [1] 年龄结构 - 财务总监CFO平均年龄约为48.23岁,45-49岁占比最高达41% [3] - 年龄最大的为国缆检测褚晓平55岁,薪酬61万元;最小的为科锐国际尤婷婷40岁,薪酬101.40万元 [3] 学历分布 - 学历分布为博士1人、硕士8人、本科11人、大专2人,对应平均薪酬分别为94.61万元、81.59万元、65.71万元、69.5万元 [5] - 博士学历代表为兰生股份楼铭铭48岁薪酬94.61万元,大专学历代表为苏试试验朱丽军78万元、国缆检测褚晓平61万元 [5] 薪酬与业绩关联 - 安车检测李云彬薪酬75万元同比上涨7%,但公司归母净利润下滑263.7% [7] - 行业内有2名财务总监CFO在2024-2025年收到警示函或通报 [7] 违规案例 - 安车检测李云彬因商誉减值计提依据不充分、业绩预告披露不准确被监管关注2次 [8] - 零点有数刘升因业绩预告与实际审计数据差异较大被警示1次,薪酬78.8万元 [8]
环境治理行业财务总监CFO观察:维尔利何健薪酬与公司业绩倒挂 薪酬涨16% 归母净利润却下滑273%
新浪证券· 2025-08-11 03:16
行业薪酬概况 - 2024年A股上市公司财务总监CFO群体薪酬规模合计42.70亿元,平均年薪81.48万元 [1] - 环保-环境治理行业财务总监CFO平均年薪68.52万元,最高薪酬155万元(绿色动力易智勇),最低薪酬13.7万元(清水源王琳) [1] - 薪酬分布集中在50-100万元区间,共31人占比43% [1] 年龄结构特征 - 财务总监CFO平均年龄47.15岁,40-49岁年龄段占比57%(41人) [3] - 最年长财务总监为艾布鲁殷明坤(75岁,薪酬48万元),最年轻为军信股份戴彬(35岁,薪酬48.82万元) [3] 学历与薪酬关系 - 学历分布为博士2人、硕士18人、本科46人、大专4人,对应平均薪酬分别为94.21万元/79.32万元/63.95万元/54.58万元 [5] - 博士学历薪酬最高差达2.8倍(伟明环保程鹏138.42万元 vs 中国天楹涂海洪50万元) [5] - 大专学历京源环保钱烨(54岁)薪酬29.62万元,位列行业倒数第四 [5] 薪酬与业绩关联性 - 存在薪酬与业绩明显倒挂现象:雪浪环境王惠明薪酬上涨14%至38.15万元,但公司归母净利润下滑892.6% [7] - 德林海季乐华薪酬上涨70%至67.78万元,公司归母净利润下滑540.9% [7] - 维尔利何健薪酬上涨16%至63.94万元,公司归母净利润下滑273.0% [7] 违规情况统计 - 行业共9名财务总监在2024-2025年期间存在违规记录 [7] - 联泰环保杨基华违规3次(合计罚款90万元),薪酬34.95万元,公司营收与净利润分别下滑24.3%/19.3% [8] - 金圆股份方光泉违规2次(罚款40万元),薪酬109.78万元,涉及非经营性资金占用4.07亿元(占净资产8.36%) [9] - 清新环境王斯淳违规2次,薪酬95万元,公司归母净利润下滑400% [9] - 科净源赵雷违规2次,薪酬62.51万元(仅下滑19.3%),公司营收与净利润分别下滑36.6%/775.6% [10]