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泰山酒业董事长张铭新:未来20年,泰山酒业要这样“稳”到百年
搜狐财经· 2025-12-01 01:55
核心观点 - 泰山酒业在建厂80周年之际,发布了面向未来20年的百年发展纲领,核心战略是坚持“求稳、求快、求平安”的经营方针,通过品质自信、稳固的经销商关系及新老领导有序交替,实现“省酒泰山,接待世界”的品牌升级与基业长青 [1][3][5][22][24] 战略定位与经营方针 - 公司提出“省酒泰山,接待世界”的品牌战略,旨在穿越行业周期,减少大环境带来的业绩波动 [5] - 公司以“求稳、求快、求平安”为核心价值观和经营方针,视其为应对行业波动的压舱石 [5] - 公司重新定义“稳”与“快”的辩证关系,认为在当前形势下“稳就是快”,稳是前提、快是要求、平安是底线 [7] - “稳”被阐释为更高层次的发展智慧,它能释放公司超越同类酒企的核心优势、激发做精做强的信心、并确保公司政策及市场的稳定性 [7] 产品品质与风味创新 - 公司对泰山酒的品质充满自信,认为其“品质是真好,口感是真柔” [7] - 公司开创了北派浓香型白酒的“浓柔”风味主张,这是对80年酿造技艺的传承与创新 [9] - 公司相信其产品在品质和口感上不会输给任何一款白酒,正携“浓柔”风味全面接受临沂市场考验 [9] - 品质自信源于对酿造工艺的精进、对消费口感变迁的把握以及对鲁酒品质升级的引领 [11] 经销商关系与渠道政策 - 公司将经销商关系提升至家人和亲人的高度,强调经销商不是“卖酒的工具人” [11] - 公司历代领导集体共识是“保证经销商利益不动摇” [11] - 公司承诺“合理囤货,保证经销商的利润,坚持全线产品顺价销售”,以建立长期稳定的合作关系 [13] - 公司与经销商的关系已超越买卖,升华为事业与命运的共同体,有经销商已携手走过30多年 [13] 领导层更迭与组织保障 - 公司近期做出重大决议,任命张小峰为总经理,正式打造新一代领导集体 [13] - 新老领导集体的有序交替,旨在保证企业精神传承并注入新活力,为公司未来20年发展提供组织保障 [15] - 新一代领导集体将坚决继承公司发展精髓,不为短期利益影响,做经销商的亲人及时间的朋友 [17] - 在新的领导集体带领下,公司将持续壮大人才队伍和经销商体系,坚定推行省酒工程以壮大市场份额和发展实力 [15] 企业愿景与品牌承诺 - 公司站在80周年新起点,展望百年品牌,肩负对消费者、鲁酒传承、合作伙伴及企业未来的多重责任 [18] - 公司董事长带领全体高管承诺“一定服务好经销商,坚持树立好品牌形象,务必打赢省酒泰山临沂战” [20] - 公司品牌口号“想平安 喝泰山”,巧妙将泰山平安文化与品牌主张融合,形成独特品牌识别 [20][24] - 公司的百年征程被视为主动的战略选择与文化积淀,着眼于20年长远规划而非急功近利,诠释了“稳如泰山”的企业气质 [22]