失业保险稳岗返还政策的享受条件为：苏州市参保企业上年度足额缴纳失业保险费12个月以上，无 历史欠债，上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率控制目标（5.5%），30人（含） 以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数20%的，可享受失业保险稳岗返还政策。严重失信企业不享 受稳岗返还政策。 据悉，稳岗返还政策继续沿用"免申即享、比对发放、直接到账"的高效办理模式。符合补贴享受条 件的企业无须主动申请，仅需大数据比对、多部门联审、网上公示，补贴资金即可直接划转至企业银行 账户。 苏州人社部门提醒，相关企业须于2026年2月底前申领或完善账户等信息。企业对相关资格认定有 异议的，可于2026年2月底前至失业保险经办机构申请重新认定。2024年期间具有劳务派遣行政许可资 质，且申请时仍为有效状态的劳动派遣单位（包括依法备案的劳动派遣单位分公司），可按规定申请办 理稳岗返还，向参保所在地失业保险经办机构申请。 按规定，中小微企业、以单位形式参保的个体工商户，按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费 的60%返还；大型企业及社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所，按企业及其 职工上年度实际缴纳失业 ...

政策实施效果 - 政策出台当月为1293家企业发放稳岗返还资金1亿元 [1] - 稳定就业岗位24.7万个 [1] 政策覆盖范围与标准 - 政策延续至2025年12月31日 [1] - 参保企业需足额缴纳失业保险费12个月以上且上年度裁员率不高于5.5%（30人及以下企业不高于20%） [1] - 大型企业返还比例为30%，中小微企业返还比例达60% [1] - 社会团体、基金会等机构参照中小微企业政策执行 [1] 经办模式创新 - 采用"免申即享"模式，通过大数据比对自动筛选符合条件的企业 [2] - 资金直接拨付至企业对公账户或缴纳社会保险费的账户 [2] - 无对公账户的小微企业可返还至税务部门提供的社保缴费账户 [2] 特殊企业处理 - 劳务派遣企业需向参保地失业保险经办机构申请并提供材料 [2] - 资金分配遵循"谁用工、谁受益"原则，被派遣劳动者部分全额拨付给实际用工单位 [2]

失业保险稳岗返还政策 - 山东继续顶格实施失业保险稳岗返还政策 大型企业返还比例为30% 中小微企业返还比例为60% [1] - 参保企业需足额缴纳失业保险费12个月以上 上年度裁员率不高于全国城镇调查失业率控制目标 30人以下企业裁员率不高于20% [1] - 社会团体、基金会、律师事务所等参照中小微企业政策执行 返还资金可用于职工生活补助、社保缴费、培训等 [1] 政策执行模式 - 山东采用"免申即享"经办模式 企业无需提交申请 由社保经办机构通过大数据精准识别 [2] - 优化业务流程 压缩办理时间 实现"政策找企业" 企业全程免填表、免申报、免跑腿 [2] - 2024年山东已发放稳岗返还资金32.6亿元 有效降低企业用工成本 [2]

海南自贸港高端紧缺人才个人所得税汇算操作指引 - 2024年度个人所得税综合所得汇算时间为2025年3月1日至6月30日 [1] - 需通过个人所得税APP办理，下载方式包括应用商店搜索或扫描二维码 [1] 申报流程 - **第一步：登录APP** - 打开APP后点击"个人中心"进行登录/注册 [2] - **第二步：开始申报** - 在首页点击"2024综合所得年度汇算"专题页并选择开始申报 [3][4] - **第三步：确认单位信息** - 高端紧缺人才需选择海南的任职受雇单位以享受税收优惠 [6] - **第四步：填报申报表** - 系统自动预填收入、扣除数据，需确认奖金计税方式（可选择并入综合所得或单独计税） [7] - **第五步：填报税收优惠** - 在减免税额栏新增"海南自由贸易港高端和紧缺人才个人所得税优惠"项目 [8] - **第六步：提交申报** - 确认信息无误后提交申报 [9] - **第七步：退（补）税** - 根据提示完成缴款或退税，未绑定银行卡需提前添加 [11] 后续操作与查询 - 申报完成后可通过APP查询申报信息、更正或作废申报 [12] 失业保险稳岗返还政策 - 参保企业需足额缴纳失业保险费12个月以上且符合裁员率要求（大型企业≤30%返还，中小微企业≤60%返还） [17] - 返还资金可用于职工生活补助、社保缴费、培训等 [17] 技能提升补贴政策 - 参保12个月以上的企业在职职工或失业金领取者可申领补贴（初级≤1000元、中级≤1500元、高级≤2000元） [18] - 每人每年限1次补贴，紧缺职业可额外增加2次 [18]