华安证券党委书记、董事长章宏韬: 构建义利共生发展体系 筑牢金融强国文化根基

文章核心观点 - 华安证券董事长章宏韬系统阐述了“以义取利”作为中国特色金融文化核心内涵的观点 认为其超越了功能性与盈利性的对立 为证券行业在金融强国时代实现高质量发展提供了关键指引 要求机构在服务国家战略、实体经济和社会民生的“义”中 实现可持续的、高质量的“利” [1][2][3] 对“以义取利”理念的阐释 - “以义取利”理念根植于中华优秀传统文化 融合现代金融可持续发展要求 超越了股东利益至上与社会责任优先的二元对立 为平衡功能性与盈利性指明了方向 [2] - 该理念揭示了证券公司的经济、政治与社会功能深度嵌套、内在统一 要求机构以政治功能把准“义”的方向 以社会功能拓展“义”的边界 最终实现经济功能之“利”的高质量增长 [2][3] - “以义取利”是证券公司在中国特色金融发展道路上的价值锚点 最可持续的“利”源于合乎“义”的实践 启示机构需将功能性置于首要位置 [7] 践行“以义取利”的具体路径(经济功能) - 证券公司是连接储蓄与投资的核心桥梁 通过发挥融资中介、资源配置、风险管理和财富管理作用 打通“资金-资产-实体”循环 服务实体经济高质量发展 [2] - 华安证券以系统性思维提升服务能力 升级“三投联动”体系 打造“科技投行”品牌 例如保荐井松智能、恒鑫生活等新兴产业企业首发上市 [6] - 公司聚焦“创新创业” 持续加码“硬科技” 其新兴产业投资占比高达92% 将资本精准导向最具潜力的创新领域 [6] 践行“以义取利”的具体路径(政治与社会功能) - 在政治功能方面 证券公司通过资本市场工具服务国家战略 将资源导向科技自立自强、绿色低碳、区域协调发展等关键领域 [3] - 华安证券主动融入长三角一体化、金融“五篇大文章”等国家战略 运营长三角(安徽)资本市场学院、上海“徽客厅” 并创新“基金+招商”、“投行+招商”模式 累计招引30多家企业落户安徽 [7] - 在社会功能方面 公司践行普惠金融与投资者教育 树立“大投保”理念 打造投资者教育、适当性管理、投诉处理三道“防护墙” 并通过数字化转型降低金融服务门槛 [7] 公司治理与文化落地实践 - 华安证券将党的领导内嵌于公司治理 以“赤金”党建品牌引领“以义取利”文化践行 确保发展战略与国家大局同频共振 [4] - 公司将ESG理念与社会责任指标全面融入投决流程、合规风控与绩效考核 建立“党建、合规、风控、服务”四位一体的综合评价机制 [4][5] - 公司成立三十多年来坚持“诚信、稳健、专业、和谐”的经营理念和稳健偏进取的风险偏好 注重长期内涵式增长 将客户长期信任视为最珍贵的无形资产 [5] - 公司深刻认识到合规是最大的“义” 风控是长远的“利” 通过构建全面风险管理体系强化全员风险意识 [5] 未来发展方向 - 华安证券表示将主动对接国家“十五五”规划建议 继续深化对“以义取利”的理解与践行 在服务新质生产力、做好金融“五篇大文章”的征程中 探索最优路径 [7]