行业文化建设背景与目标 - 行业文化建设需围绕打造规范、透明、开放、有活力、有韧性的资本市场的目标任务推进，以提升行业软实力和核心竞争力 [1] - 文化软实力是证券公司高质量发展的关键驱动力之一，扎实推进文化强国建设被写入十五五规划建议 [1] 公司文化建设工作体系 - 公司形成以党建引领的“1+3+6”文化建设工作体系，即1个党委中心，推动层、支撑层、同力层3个圈层，以及重点打造的六个文化 [2] - 由党委书记、董事长担任组长的文化建设领导小组决定年度工作方案等重大事项，确保文化建设沿正确政治方向前进 [2] - 推动层由战略发展总部等三个核心部门组成，支撑层由涉及17项重点工作的责任及协同部门组成，同力层为公司全体员工 [2][3] 公司特色文化品牌内涵 - 公司文化理念以合规自律、专业务实、诚信稳健、和谐担当为基础，价值观念为创造价值、成就你我、服务社会 [3] - 重点打造责任担当、协同共进、专业务实、廉洁从业、合规稳健、守正创新六个文化品牌 [3] 责任担当文化举措与成效 - 累计完成创业板IPO项目86家，发行创新创业债或科技创新债124只，绿色债券承销规模合计431亿元 [5] - 协助深圳市在2024年、2025年分别成功获批56家、87家重点小巨人企业，连续两年数量居全国各城市第一 [5] - 构建“7+1+1”公益模式，帮扶范围覆盖全国31个省区市 [5] 协同共进与文化务实文化举措 - 全面推行对外一个国信，对内一个客户服务理念，在深圳国资国企协同服务中试行大客户经理制 [6] - 财富管理业务加快线上化、投顾化、机构化转型，投行业务向产业投行转型，自营业务强化投资与交易并重 [6] 廉洁从业与合规稳健文化举措 - 常态化开展廉洁教育系列活动，建设深圳地区第一个资本市场廉洁教育基地并获评深圳市五星级法治宣传教育基地 [7] - 严格执行业务管理、合规风控、稽核审计三道防线，公司主要风险控制指标均运行在合理区间 [7] 守正创新文化举措与成果 - 十四五以来获批跨境理财通试点等三十多项新业务资格，助力发行全国首单民营创投科创债 [8] - 信创工作连续5年超额完成证监会任务，连续2年荣获央行金融科技发展奖二等奖 [8] 战略愿景与经营业绩 - 公司发展愿景为打造全球视野、本土优势、创新驱动、科技引领的世界一流综合型投资银行 [9] - 截至2025年第三季度，十四五期间累计实现利润总额457.48亿元、净利润399.83亿元 [9] - 截至2025年三季度末，公司总资产5610.87亿元，净资产1271.54亿元，较十三五末分别增长85.32%、57.16% [9] - 最近四个年度累计现金分红超133亿元，现金分红比例保持在40%以上 [9] 战略并购与未来发展 - 完成对万和证券的并购，万和证券已成功获批海南自贸港跨境资管首批试点机构 [10] - 公司将利用万和证券在海南自贸港的跨境金融服务试点先发优势，推动国际业务和创新业务快速发展 [10]