医院建设与扩张 - 北京东坝新院区预计2025年完成建设，床位数从254张增至480张，手术室从6间增至14间，并计划增设放疗、康复等业务 [1] - 洛阳三博尚未并表，河南三博2022年首个开业年度亏损，2023年经营状况改善 [1] - 福建三博获取医保资质后约3年达到盈亏平衡，昆明院区因场地限制发展受阻，已购置新土地用于建设 [2] 医保与收入结构 - 2022年北京三博医保收入占比26%，重庆两家综合医院医保占比较高，昆明、福建等神经专科医院医保占比高于北京 [2] - 医保收入统计口径包括本地医保直接支付和异地实时结算费用，患者自费后回当地报销部分按自费处理 [2] - 异地联网范围扩大将提高医保收入占比 [2] 医生管理与薪酬 - 青年医生薪酬由工资和绩效组成，绩效与工作任务量相关，不直接挂钩手术量 [2] - 核心骨干专家实行全责医师制度，薪酬包括工资、月度绩效和年终奖金，考核指标包括业务量、医疗质量和服务评价 [2] - 民营医院医生可评职称，享受与公立医院同等待遇 [3] 运营特点与优势 - 医疗服务业务无明显季节性，仅春节、五一、国庆长假略有影响 [3] - 集团化运营模式、"医教研"一体化发展理念、激励机制和服务保障是民营医院独特优势 [3] - 药耗占比控制在30%左右，DRG/DIP执行对医院影响有限 [3] 区域布局与竞争 - 北京院区患者来自全国，外地院区定位区域医疗中心：西安覆盖西北，昆明覆盖云贵，重庆覆盖贵州北部 [3] - 未来计划在长三角和珠三角布局 [3]