文章核心观点 - 江西省通过系统推进“节水课程进党校”的干部教育培训，实现了省、市、县三级党校全覆盖，旨在提升各级领导干部的节水意识与能力，并将学习成果转化为实际的节水工作成效，为区域高质量发展提供水资源保障 [1][2][4] 看布局：三级联动与高位推动 - 江西省委党校率先将节水课程纳入主体班教学计划，邀请国家级及省级水利部门领导授课，覆盖市厅级、县处级等领导干部700余人，起到标杆示范作用 [2] - 在省级示范下，各地将节水课程进党校列为2025年度重点任务，目标实现11个设区市和100个县级党校全覆盖，并在2025年“中国水周”期间全面启动 [2] - 截至目前，全省已完成节水课程进党校109堂，累计培训各级领导干部15915人 [1] 看创新：教学体系与方式 - 创新构建“理论+专业+实践+资源”四维教学体系，理论部分强调节水工作的政治与战略意义，专业部分聚焦相关法律法规与政策解读 [3] - 采用“理论授课+案例研讨+现场教学”多元模式，结合各地本土案例（如赣州红色资源、南昌干旱应对、萍乡河流治理）及实地观摩（如雨水收集、中水回用项目）进行教学 [3] - 组建了涵盖五大国家级水利机构的专家师资团队，并制作了如《江小惜说节水条例》动画视频等辅助教材，形成完善课程资源体系 [3] 看实效：学用转化与项目成果 - 建立“教学联动-互馈优化”闭环管理体系，通过评估与反馈持续优化课程 [4] - 学员将学习成果迅速转化为工作实效：交通部门推动全省7大民航机场、35个市县高铁站节水宣传全覆盖；教育部门为42所高校开展节水培训；金融部门创新发放“节水贷”超45亿元 [4] - 示范引领作用显著：全省上报水利部合同节水管理项目34个，总投资4143万元；非常规水源利用项目12个，预计新增非常规水利用能力9669万立方米；景德镇成功入选第二批国家级水预算管理试点 [4]