因此，我们要"解锁"更多瞪羚企业的成长"密码"，让它们跳得更高、跑得更快。 其一，要进一步构建完整的瞪羚企业认定和培育体系。 当前，各地在认定和培育瞪羚企业方面，缺乏统一的归口管理部门。同时，有些地方还缺乏认定延续 性。这就会导致后续培育政策空缺。 因此，要聚焦高技术、高成长、高价值等特征，建立完善瞪羚企业主动发现、评价机制，以"精准识别 —梯度培育—生态赋能"为主线，打造全链条服务体系。比如，在前期发掘阶段，要重点关注一些优质 的、有发展潜力的项目，及早锁定具有高成长性的企业，提供有针对性的、个性化的重点帮扶和定向支 持，让它们进入高速成长轨道。 ■朱宝琛 日前，工业和信息化部、国家发展改革委印发《工业园区高质量发展指引》，提出"培育一批科技和创 新型中小企业、高新技术企业、专精特新中小企业、专精特新'小巨人'企业、制造业单项冠军企业及瞪 羚企业、独角兽企业"。 其实，早在2024年7月30日召开的中共中央政治局会议，就已经明确提出"要有力有效支持发展瞪羚企 业、独角兽企业"。此后，多份重磅文件都提及发展瞪羚企业。 为何要培育发展瞪羚企业？笔者认为，这源于它们独特的特性。瞪羚企业属于高成长性科技型企业，跨 ...

政策目标 - 加快培育成长速度快、创新能力强、商业模式新、市场价值高、发展潜力大的独角兽企业、瞪羚企业 [1] - 力争到2027年全市独角兽企业、培育独角兽企业、瞪羚企业总量达800家，新增上市企业5家以上 [3] 政策框架 - 包含10个方面、45条政策点，涵盖创新激励、金融供给、人才服务、场景应用、宣传推广等领域 [3] - 构建全链条服务保障体系，对接科技型中小企业、高新技术企业、专精特新企业、上市辅导企业等专项政策 [3] 创新激励措施 - 对2025年起首次入选独角兽企业按上年度研发费用5%给予最高200万元奖励 [4] - 承担国家关键核心技术攻关任务的企业按研发投入15%给予最高1000万元资助 [4] - 揭榜制项目按企业投入10%给予最高200万元资助，市级重大科技专项最高资助2000万元 [4] 金融支持 - 将企业列入省市产业基金意向投资对象储备，探索拨投结合、投贷联动机制 [4] - 推动企业资产整合以符合上市要求，支持通过江苏股权交易中心绿色通道加速挂牌上市 [4] 企业培育机制 - 年度授牌认定独角兽、瞪羚企业榜单，对接国内外知名研究机构评选（如长城榜单、胡润榜单） [3] - 鼓励各区建立特色培育机制，指导企业申报省级专精特新、国家级小巨人等资质 [3][4] 政策时效 - 政策措施有效期至2027年12月31日，研发奖励兑现可延至2028年底 [5]