工伤保险条例要点 - 停工留薪期内职工因工伤需暂停工作的，原工资福利待遇不变并由单位按月支付[1][4] - 工伤复发需治疗的可享受条例第三十条、三十二条、三十三条规定的工伤待遇[1][4] - 工伤医疗待遇包括协议医疗机构费用、急救费用、符合目录的诊疗/药品/住院费用由工伤保险基金支付[3] - 住院工伤职工伙食补助及跨地区就医的交通食宿费用由基金支付，标准由地方政府规定[3] - 工伤职工安装辅助器具（假肢、轮椅等）费用按国家标准从基金支付[4] - 停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况可延长12个月，期满后仍需治疗的继续享受医疗待遇[4] - 停工留薪期生活不能自理的职工护理费用由单位负责[4] 工伤认定与劳动关系 - 未签劳动合同的职工可通过劳动报酬证明、同事证言等材料证明劳动关系以申请工伤认定[6] 房产税政策要点 - 房产税中的"房产"指有屋面及围护结构的房屋形态财产，独立建筑物（围墙、烟囱等）不属于房产[11] - 房产税计税依据为房产原值减除10%-30%后的余值，具体减除幅度由省级政府规定[13][15] - 出租房产以租金收入为计税依据，无原值依据的由税务机关参考同类房产核定[15] - 自用房产税率1.2%，出租房产税率12%，个人出租住房按4%征收[16][19] - 免征房产税范围包括国家机关/军队自用房产、宗教场所、个人非营业用房等[20] - 产权所有人需缴纳房产税，全民所有房产由经营单位缴纳，产权不明时由使用人缴纳[21] - 免租期出租房产由产权所有人按房产原值缴纳房产税[23]