公司核心优势与战略 - 公司核心战略是将“多元即竞争力”融入基因，通过跨文化协作与全球化布局为超过150个国家和地区的客户提供精准洞察[1] - 公司致力于定义未来研究机构的模样，证明多元团队是商业洞察的“超导体”，通过汇聚全球智慧破解复杂世界的真相[8] - 公司未来将继续致力于推动多元化与包容性，进一步拓展国际化业务，持续为全球客户提供卓越的市场研究[9] 团队多元化构成 - 团队成员覆盖全球多个地区，包括亚洲、欧洲、北美等，由市场分析师、研究员、咨询顾问等构成[3] - 女性员工占比达55%，管理层中女性比例突破40%，远超全球咨询业约28%的行业平均水平[3] - 团队由“Z世代”数字化原住民（25-35岁）与资深行业研究员（50+岁）组成混龄项目组，实现经验与创意的碰撞[3] - 公司在招聘过程中积极吸引和雇佣具有不同性别、年龄、民族和文化背景的优秀人才，以推动创新和进步[3] 包容性企业文化 - 公司倡导包容性，鼓励每位员工无论背景如何都能找到自己的位置并实现个人职业发展，推崇合作和团队精神[5] - 公司推出了多项包容性政策支持员工，包括灵活的工作时间、远程工作选项以及职业发展的多样化路径[5] 国际化业务布局 - 公司在全球范围内拥有广泛的客户群体和业务网络，在美国、加拿大、德国、葡萄牙、日本、韩国、印度等国家设立区域中心[7] - 每个区域中心团队由占比60%的本地人才与40%的外派专家混合编队，以更好地服务国际化客户[7] - 公司定期组织跨国团队合作项目，通过视频会议、在线协作平台及团队建设活动，加强国际化合作与沟通[7] 公司背景与业务范围 - 公司（QYResearch，北京恒州博智国际信息咨询有限公司）成立于2007年，总部位于美国洛杉矶和中国北京[10] - 经过连续18年的沉淀，公司服务领域涵盖各高科技行业产业链细分市场，如电子半导体、化工原料、先进材料、机械设备制造、新能源汽车等产业链[10]