在当前中国资本市场深化改革、行业竞争格局加速重塑的背景下，文化作为企业最核心的软实力和内在 驱动力，已成为一家金融机构行稳致远、应对时代变革关键要素。 自2020年全面深化文化建设以来，东海证券始终坚持党建引领，以"合规、诚信、专业、稳健"的行业文 化为导向，持续激发组织内生动力。"务实、创新、规范、协同"的核心价值观和"12345"文化理念已有 机融入公司发展战略和日常经营的方方面面，"东海灯塔"文化品牌不断积淀厚度、拓展内涵，成为支撑 公司稳健前行的重要软实力。 从新的《三年规划》可以看出，东海证券将持续激活自身守正创新、沉稳包容的成长基因，在现有文化 体系与实践成果的基础上，进一步推动文化建设与战略落地、业务拓展、品牌塑造、人才培育深度融 合，实现文化软实力向发展硬支撑的全面转化。 当前证券行业文化建设百花齐放，各家券商根据自身资源禀赋和发展实际探索着不同的文化路径。文化 建设非一日之功，须秉持长期主义的定力与久久为功的韧劲。经过六年深耕，东海证券文化建设始终不 忘初心，在坚守中持续创新，在传承中不断突破。未来，东海证券将继续坚持党建领航，以文化为帆， 以理念为舵，在高质量发展的航程中行稳致远，让"东海 ...