文章核心观点 - 《上市公司监管指引第10号——市值管理》实施一周年，市值管理从软约束变为硬指标，上市公司正积极运用分红回购、并购重组、股权激励等多元化工具提升投资价值和回报投资者 [1] 价值引领：分红回购持续升温 - 现金分红与股份回购成为市值管理中使用频繁的工具，指引鼓励公司明确回购机制安排并制定中长期分红规划，以增加分红频次和提高分红率 [1] - 政策导向得到积极响应，多家公司在发布回购计划时明确提及市值管理，例如九安医疗通过股份回购开展市值维护工作并计划自2025年起推进库存股注销 [3] - 截至10月31日，境内股票市场1195家公司共发布1525单2025年回购预案，已完成899单，全市场累计回购金额达923亿元，其中自有资金回购占比36%，注销式回购占比26% [3] - 现金分红受到更多上市公司重视，一年多次分红渐成风尚，截至10月31日，全市场共1033家公司公布季度现金分红预案，较上年同期增加141家，其中38家公司进行多次分红，全市场现金分红总额7349亿元，89家公司年内分红金额超10亿元 [3] - 制定合理的分红政策能够增强股东信心并有效提升企业市场形象 [5] 制度优化：并购重组市场活力足 - 并购重组是指引明确的市值管理工具之一，过去一年A股市场呈现“硬科技”引领和央国企整合加速等特征 [6] - “硬科技”领域并购重组案例涌现，例如芯联集成收购芯联越州72.33%股权实现产能一体化管理，海光信息吸收合并中科曙光实现产业链优势互补，*ST松发通过资产重组跨界转型至船舶及高端装备制造领域 [6] - 央国企专业化整合成为亮点，例如中国神华拟整合13家能源企业打造全产业链能源旗舰，国泰君安吸收合并海通证券以加快向国际一流投行迈进 [6] - 政策持续赋能并购重组市场，从新“国九条”提出加大改革力度，到“科创板八条”等政策推出，再到新修订的《上市公司重大资产重组管理办法》落地，市场响应积极 [6] - 在政策鼓励下，并购重组活跃度有望进一步提升，通过优化审核机制和支付制度等改革，支持公司围绕产业转型升级和强链补链实施并购，新质生产力和产业整合仍是重头戏 [7] 激励相容：股权激励凝聚内生动力 - 股权激励是指引关注的市值管理工具，鼓励董事会建立长效激励机制，运用股权激励和员工持股计划等工具 [8] - 股权激励市场应用热度攀升，多家公司密集披露相关计划，例如豫园股份拟斥资2亿至3亿元回购股份用于员工激励，热景生物拟斥资1亿至2亿元，华荣股份拟斥资4000万至8000万元 [8] - 截至今年6月底，已有近3500家上市公司实施过股权激励或员工持股计划，占A股公司总数的64%，共计推出股权激励计划超5000份，员工持股计划超2000份 [8] - 指引首次以专项文件形式将股权激励明确为市值管理方式，使其具有更深层次意义，加入市值条件和投资回报等考核指标的方案有望更受市场和监管部门欢迎 [8][9]