裁员计划与成本 - 公司计划裁减全球4%的员工以应对销售放缓及贸易环境动荡 基于截至7月底的36,100名员工总数 裁员人数可能超过1,400人 [1] - 裁员旨在提升竞争力与生产力 相关费用预计为1.6亿至1.8亿美元 主要涉及遣散费及一次性解雇福利 [1] - 大部分费用将在2025年第四季度计入 裁员计划将于2026财年第一季度完成 [1] 业绩表现与指引 - 第三财季（截至7月27日）营收同比增长8%至73亿美元 高于分析师平均预期的72.1亿美元 [1] - 第三财季调整后净利润为19.89亿美元 同比增长13% 调整后每股收益为2.48美元 高于分析师平均预期的2.36美元 [1] - 第四财季营收指引约为67亿美元 不及分析师平均预期的73.2亿美元 调整后每股收益指引约为2.11美元 不及分析师平均预期的2.38美元 [2] 贸易限制与收入影响 - 美国扩大对华出口限制将导致公司2026财年（截至明年10月）损失约6亿美元收入 [1] - 公司及其同业面临愈发严格的监管约束 这些限制直接影响了在中国的供货能力及客户支持服务 [1] - 公司正面临来自中国客户的需求下降 同时在向中国出口技术方面的审批也出现延迟 [2] 行业需求与前景 - 半导体行业预计将在未来十年实现显著增长 公司正通过优化组织架构以抓住长期发展机会 [1] - 公司的业绩指引被视为未来需求的晴雨表 因其客户包括台积电、三星电子和英特尔等大型芯片制造商 [2] - 长期来看对计算能力的需求前景依然强劲 中国客户近年显著增加采购 当前处于消化库存阶段 [2]