公司重组措施 - 全球裁员9000人 占员工总数11% 包括丹麦本土5000名员工 [1] - 目标到2026年底节省80亿丹麦克朗（约13亿美元） [1] - 年内第三次下调利润预期 营业利润增长预期从2月份27%降至4%-10%（固定汇率计算） [1] 市场竞争态势 - 在美国减肥药市场失去领先地位 被礼来公司超越 [2] - 面临美国复方药房"廉价版药物"的持续威胁 市场份额和盈利能力受到侵蚀 [2] - 公司正努力从"业绩的急剧下滑中恢复过来" [2] 管理层战略调整 - 新任首席执行官Mike Doustdar主导重组 呼吁加强支出纪律和审慎性 [3] - 已采取冻结非必要岗位招聘、撤回新员工录用通知等初步措施 [3] - 裁员是公司转型计划组成部分 旨在简化组织架构和提高决策速度 [3] - 资源将重新分配到糖尿病和肥胖症等核心增长领域 [3]