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人瑞人才发布中期业绩 股东应占溢利4107.1万元 同比增加87.9%

核心财务表现 - 2025年中期收入26.05亿元人民币 同比增长26.6% [1] - 股东应占溢利4107.1万元人民币 同比大幅增长87.9% [1] - 每股基本盈利0.27元 拟派发中期股息每股0.09港元 [1] 数字技术与云服务发展 - 数字技术与云服务已成为公司第二增长曲线 重点开拓信息技术人才灵活用工需求 [1] - 该业务毛利达8270万元人民币 较2024年同期剔除上海思芮后的7160万元增长1110万元 增幅15.5% [2] - 数字技术与云服务贡献集团整体毛利比例约43.1% 超越通用服务外包成为第一大毛利来源 [2] 人才规模与行业分布 - 数字技术与云服务灵活用工在岗人数较2024年同期增加2513人 [1] - 信息技术人才总数达8212人 其中通信行业占25.1% 互联网行业占23.7% 汽车领域占18.5% [1] - 通信行业灵活用工在岗人数已超越传统优势的互联网行业 实现客户群体多样化 [2] 人工智能人才需求 - 企业数字化转型推动人工智能技术人才需求快速增长 [2] - 为人工智能相关岗位提供795名综合灵活用工员工 包括大数据开发工程师、数据算法工程师等 [2] 战略行业布局 - 重点开拓汽车、通信、金融及智能制造四大行业 按行业划分客户部门 [2] - 行业多元化布局降低单一行业周期波动对整体用工规模和收入的影响 [2]