公司合作与产品应用 - 近屿智能AI得贤招聘官与TCL实业集团完成续约 持续推进AI面试在超大型全球化企业招聘场景深度落地[1] - 产品凭借自研HR行业大模型近屿超脑实现精准评分 科学面试和拟人交互体验 助力TCL建立AI HR科学决策体系[1] - AI得贤招聘官已被3000余家世界五百强和中国知名企事业单位采用 验证招聘效率提升与评估精准性卓越表现[1] 产品技术特性 - 产品为中国第一款基于AIGC和虚拟人技术的L6级别AI面试智能体 具备千人千问 智能追问 多轮对话及精准打分能力[1] - 自研AI多模态大模型近屿超脑可对候选人进行深度解析[1] - 6.3版本实现打分结果可交付 评估能力再升级 在替代人类面试官评估打分能力上取得关键突破[1] 交互体验升级 - 6.3版本自动判断候选人回答状态 无需点击答题按钮 实现自然流转的对话式面试[2] - 口型同步能力显著提升 嘴型与语音节奏精准对齐 增强视觉自然连贯性与沉浸体验[3] - 把握语速节奏 理解潜台词 引导候选人展现真实自我 延续拟人化智能交互体验[4] 评估能力突破 - 单一问题可评估多个胜任力 融合HR和技术轮面试 提升效率与准确率[5] - 基于候选人回答生成即时追问 真实模拟工作场景下的沟通和应变[5] - 达到背靠背人机对比一致性 在效标效度和重测稳定信度上获科学验证 达到国际领先水平[5] 公司战略定位 - 以深度理解人类的多模态大模型为核心创造未来组织[6]