员工持股计划 - 公司拟实施2025年员工持股计划，并于2025年7月3日召开职工代表大会征求职工代表意见 [1] - 员工持股计划草案符合《公司法》《证券法》等相关法律法规及公司章程的规定 [1] - 员工持股计划遵循依法合规、自愿参与、风险自担的基本原则，不存在损害公司及股东利益的情形 [1] - 员工持股计划有利于提高职工凝聚力和公司竞争力，调动员工积极性，强化公司、股东、管理层及员工长期利益的一致性 [1] - 员工持股计划草案经职工代表表决一致同意，尚需提交股东会审议通过后方可实施 [2]