收入和利润（同比环比） - 截至2021年3月31日止年度公司收入约为2.401亿港元，较上一年度减少1.11亿港元或31.6%[14] - 公司收入从截至2020年3月31日止年度的约3.511亿港元下降至2021年同期的约2.401亿港元，减少1.11亿港元或31.6%[27][35] - 截至2021年3月31日止年度公司拥有人应占亏损约为750万港元，较上一年度溢利减少约920万港元[14] - 公司录得截至2021年3月31日止年度本公司拥有人应占亏损约750万港元，较上年减少920万港元[28][32] - 公司由盈转亏，净亏损7.5百万港元，净利润率为负3.12%[58][63] 成本和费用（同比环比） - 公司销售成本从截至2020年3月31日止年度的3.385亿港元下降29.7%至2021年同期的2.38亿港元[44] - 公司销售成本同比下降29.7%，从338.5百万港元降至238.0百万港元[48] - 直接劳工成本同比增长18.2%，从2.2百万港元增至2.6百万港元[50][54] - 折旧费用同比增长50.0%，从1.6百万港元增至2.4百万港元[51][54] - 行政开支减少4.1%至9.4百万港元[53][56] - 毛利率从3.6%大幅下降至0.9%，毛利减少83.3%至2.1百万港元[52][55] 柴油业务表现 - 柴油销售收入占公司总收入的99.7%，为2.394亿港元，而车用尿素销售收入占0.2%，为50万港元[36] - 柴油销量从截至2020年3月31日止年度的8100万升增加7.5%至2021年同期的8710万升[38] - 柴油平均售价从截至2020年3月31日止年度的每升4.30港元下降36.0%至2021年同期的每升2.75港元[42] - 公司柴油平均售价同比下降36.0%，从每升4.30港元降至2.75港元[47] - 柴油采购成本占销售成本的96.8%，为2.304亿港元，平均单位采购成本从每升4.08港元下降35.0%至每升2.65港元[45] - 柴油采购成本占销售成本96.8%（230.4百万港元），单位成本下降35.0%至每升2.65港元[48] 车用尿素业务表现 - 车用尿素销售收入占0.2%，为50万港元[36] - 车用尿素销量从截至2020年3月31日止年度的12.77万升减少20.1%至2021年同期的10.20万升[38] - 车用尿素平均售价从截至2020年3月31日止年度的每升4.59港元下降1.7%至2021年同期的每升4.51港元[42] - 车用尿素成本占销售成本0.1%，两年分别为0.4百万港元和0.3百万港元[46][48] 配套运输服务表现 - 配套运输服务收入从截至2020年3月31日止年度的20万港元增至2021年同期的30万港元，但该服务自2021年1月起中止[37][39] 资本支出和投资活动 - 资本支出同比减少约260万港元或45.6%至310万港元（2020年：约570万港元）[83][88] - 未计提资本承诺110万港元用于物业和设备收购[82][87] - 截至报告期末未发生重大投资或资产处置活动[76][80] 员工和人力成本 - 公司员工总数从24人增加至27人，员工成本从660万港元增至730万港元[108] - 截至2021年3月31日，公司员工总数为27名，较2020年3月31日的24名增加12.5%[111] - 截至2021年3月31日止年度，员工总成本为730万港元，较上一年度660万港元增长10.6%[111] - 2020年3月31日前已聘用4名司机和2名物流助理[96] 公司治理结构 - 董事会由5名董事组成，其中2名为执行董事，3名为独立非执行董事[122] - 独立非执行董事占比达60%，超过董事会成员的三分之一[124][125] - 其中一名独立非执行董事具备会计专业资格[124] - 公司已设立三个董事会委员会：审计委员会、薪酬委员会及提名委员会[132] - 审计委员会由三名独立非执行董事组成，何长江先生担任主席[163] - 薪酬委员会由两名独立非执行董事和一名执行董事组成，范德伟先生担任主席[170] - 提名委员会于2018年12月11日成立，由两名独立非执行董事和一名执行董事组成[181][185] 董事会运作和会议 - 董事会每月接收财务及营运资料以评估公司及其附属公司表现[117][120] - 董事会每年至少举行4次定期会议[133][135] - 独立非执行董事与主席每年至少举行1次会议[133][135] - 常规董事会会议通知提前至少14天发出[133][135][139][144] - 董事会文件提前至少3天发送给董事[141][144] - 董事出席率：执行董事罗名译先生出席4/4次董事会会议[137] - 独立非执行董事范德伟先生出席4/4次审计委员会会议[137] - 公司秘书出席所有预定董事会会议[138][143] 薪酬政策 - 员工薪酬政策基于市场水平定期检讨，并考虑表现、资历、经验及业务表现等因素[111] - 薪酬政策基于经验、责任级别和市场条件，奖金与集团及个人绩效挂钩[180] - 薪酬政策根据经验、职责及市场状况厘定，酌情花红与集团及个人表现挂钩[184] - 高级管理层薪酬支付范围在0至100万港元之间，涉及3名人员[179] - 高级管理层薪酬详情载于综合财务报表附注8[183] 委员会职能和会议 - 审计委员会建议续聘Mazars CPA Limited为截至2022年3月31日年度的审计师[165] - 审计委员会每年至少召开两次会议[166] - 薪酬委员会每年至少召开一次会议[173] - 审计委员会已审阅集团截至2021年3月31日年度的综合财务报表[165] - 提名委员会每年至少举行一次会议，并可应要求举行额外会议[188][192] - 提名委员会检讨董事会结构、规模及组成，并考虑多项提名因素包括诚信声誉、经验及专业资格等[189][192] - 提名委员会主要职能包括检讨董事会多元化政策及物色合适董事人选[187][191] 上市和募资情况 - 公司股份于香港联合交易所GEM上市，股份代号为8631[11] - 公司上市股份发售所得款项净额为3480万港元[102][103] - 购买柴油贮槽车计划使用1500万港元，实际已使用1130万港元，剩余370万港元预计2023年3月31日前完成使用[104][106] - 扩充人力原计划使用1250万港元，经调整后实际使用170万港元[104] - 升级信息技术系统计划使用500万港元，截至报告期末尚未使用，预计2023年3月31日前完成[104][106] - 营运资金使用额从原计划230万港元增加至1310万港元[104] - 截至2021年3月31日，所得款项净额累计使用2610万港元，未使用金额为870万港元[104] 资产和运营设备 - 两辆新柴油槽车已于2020年4月投入使用[94] - 2020年5月订购的新柴油槽车预计2021年6月前交付[94] - 2020年5月订购的新柴油贮槽车预计2021年6月前交付[106] 合规和风险管理 - 公司严格遵守香港环境保护法规包括空气污染管制条例和水污染管制条例[109] - 公司未面临外汇风险因主要在香港运营[73][77] - 董事确认未发现可能影响公司持续经营能力的重大不确定因素[196][199] - 董事负责保障集团资产及防止欺诈行为[197][199] 股息和报告期后事项 - 董事会不建议派发2020及2021财年股息[85][90] - 报告期后无重大事项发生[86][91] 董事任命和合约 - 执行董事服务合约为期3年[147][151] - 独立非执行董事委任函为期1年且自动续期[147][151] 股东会议 - 2019年度股东周年大会于2020年8月20日召开[148][152] 财务报告责任 - 董事确认集团财务报表编制符合法定要求及适用会计准则[195][198] - 核数师申报责任载于报告第115至122页的独立核数师报告[197][200] 委员会设立时间 - 公司于2018年12月11日设立审计委员会[162] - 公司于2018年12月11日设立薪酬委员会[170] - 提名委员会于2018年12月11日成立[181][185] 信息技术系统升级 - 信息技术系统升级项目仍在与供应商就系统要求和规格进行磋商[106] 资本结构 - 公司资本结构包括归属于公司所有者权益约5520万港元[74][78] 流动性比率 - 流动比率为5.9，流动资产55.2百万港元，流动负债9.4百万港元[60][64] 管理层决策权限 - 管理层在代表公司作出重大决策前须获得董事会事先批准[117][120] 企业管治合规 - 公司确认已完全遵守企业管治守则的所有适用条文[115][119]