收入和收益增长 - 总收益从2019年约88.9百万港元增至2020年约199.9百万港元，增长124.9%[17] - 装修项目收益从2019年约52.9百万港元增至2020年约156.9百万港元，增长196.6%[19] - 翻新项目收益从2019年约36.0百万港元增至2020年约43.0百万港元，增长19.5%[20] - 报告期间新客户贡献收益约113.5百万港元[15] 成本和费用变化 - 服务成本从2019年约81.4百万港元增至2020年约185.4百万港元，增长127.7%[21] - 行政开支从2019年约17.8百万港元增至2020年约28.1百万港元，增长57.9%[23] - 核數師薪酬總額約400,000港元，較2019年約600,000港元下降33.3%[99] - 非核數服務薪酬約6,300港元，較2019年約15,000港元下降58%[99] 利润和亏损 - 毛利从2019年约7.5百万港元增至2020年约14.5百万港元[22] - 公司拥有人应占亏损2020年约27.4百万港元，2019年约12.4百万港元[24] 业务发展和项目表现 - 报告期间获授21个项目总值约184.4百万港元[16] - 报告期间提交投标总值约1901百万港元[16] - 公司提交投标约1901百万港元并获授21个项目[124] - 公司业务范围涵盖香港新建商业楼宇和住宅发展项目的装修工程[124] 财务状况和流动性 - 公司于2020年3月31日录得流动负债净额约24.6百万港元，而2019年同期为流动资产净值约0.8百万港元[29] - 公司于2020年3月31日录得负债净额约21.1百万港元，而2019年同期为资产净值约2.1百万港元[29] - 公司于2020年3月31日银行结余及现金约34.8百万港元，较2019年同期的9.3百万港元增长274%[29] - 公司于2020年3月31日已抵押银行存款约1.8百万港元，较2019年同期的28.8百万港元下降94%[29] - 公司资产负债比率于2019年3月31日约为17.7倍，2020年3月31日因负债净额不适用[33] - 公司取得未动用履约保证银行融资总额6,565,000港元[33] 资本筹集和资金使用 - 配售所得款项净额约40.6百万港元，实际动用35.7百万港元[45] - 配售款项中22.8百万港元用于发展承建业务，5.7百万港元计划收购物业但实际仅使用0.8百万港元[45] - 公司正积极考虑通过供股、公开发售及配售新股等方式筹集新资本[25][30] 管理层和董事会构成 - 公司主席陈少忠拥有楼宇及建筑业近24年经验，主要负责整体策略发展及管理客户关系[50] - 执行董事张晓东拥有楼宇及建筑业逾20年经验，于2008年10月加入集团[50] - 执行董事张海威拥有10年以上业务发展及管理经验，于2019年5月24日加入集团[51] - 独立非执行董事杨振宇拥有会计审计及税务方面逾15年经验，为香港会计师公会执业会员[54] - 独立非执行董事黎颖丝在香港及海外拥有丰富工作经验，于2019年5月24日加入集团[54] - 独立非执行董事余韵琪拥有10年以上工作经验，现任一家资讯科技咨询公司董事总经理[54] - 财务总监赵富强拥有逾30年财务及会计经验，于2015年12月加入集团[55] - 高级营业经理郑雅丽拥有楼宇及建筑业逾20年经验，于2008年5月加入公司[55] - 公司秘书蔡美碧为香港会计师公会会员，于2019年5月14日获委任[57] - 公司未委任行政总裁以避免职务重复，由执行董事共同监督集团整体管理[60] - 董事会由6名成员组成包括3名执行董事和3名独立非执行董事[63] 董事会和委员会运作 - 董事会举行12次会议其中执行董事陈少忠和独立非执行董事杨振宇出席率均为100%[67][68] - 执行董事张海威出席9/12次会议出席率为75%[68] - 执行董事张晓东出席3/12次会议出席率为25%[68] - 独立非执行董事黎颖丝和余韵琪各出席9/12次会议出席率分别为67%和75%[68] - 执行董事区绍江在任期内出席5/12次会议出席率为42%[68] - 董事会会议文件在会议召开前至少1日送交全体董事[67] - 薪酬委员会于报告期间举行1次会议且所有成员均出席[82] - 提名委员会于报告期间举行1次会议且所有成员均出席[85] - 审核及风险管理委员会于报告期间举行4次会议且所有成员均出席[93] - 审核及风险管理委员会由3名独立非执行董事组成[91] - 薪酬委员会由1名执行董事和2名独立非执行董事组成[80] - 提名委员会由1名执行董事和2名独立非执行董事组成[83] 公司治理和合规 - 公司秘书每年接受不少于15小时的专业培训[73] - 至少1名独立非执行董事具有适当专业资格或会计相关财务专长[64] - 董事会采用多元化政策涵盖性别年龄文化教育背景等范畴[65] - 执行董事服务合约为三年期可经三个月通知终止[86] - 独立非执行董事任期为三年可经一个月通知终止[89] - 6名董事确认遵守GEM上市规则交易准则[78] - 公司采用与GEM上市规则5.48-5.67条同等严格的董事证券交易监管程序[78] - 股東召開股東大會需持有至少10%表決權股本[104] - 股東周年大會通函需提前至少21天派發[103] - 核數師非審計服務費用占比約1.55%（6,300港元/406,300港元）[99] 风险管理和内部控制 - 风险监控机制至少每年评估一次并定期举行管理层会议[121] - 公司外包大部分工地工程给分包商存在质量和安全风险[120] - 公司目前没有内部审核职能，依赖外部专业人士执行[121] - 香港装修及翻新行业竞争加剧可能导致利润率下降和市场份额损失[120] - 公司须确保分包商遵守香港多项工程安全及环保法规[120] - 风险监控机制至少每年评估一次并定期举行管理层会议[121] - 風險管理框架遵循COSO企業風險管理一體化框架[117] - 報告期間委任長青企業服務進行風險識別評估及內部監控獨立檢討[116][118] - 企業風險管理框架於2017年設立[117] - 董事會確認負責持續監督風險管理及內部監控系統[115] 环境、社会及管治表现 - 环境社会及管治报告覆盖2019年4月1日至2020年3月31日期间[126] - 公司通过多种渠道与持份者沟通包括会议电邮公告等[134] - 公司识别雇佣发展与培训及产品责任为重大环境社会方面[135] - 氮氧化物排放量达27.0千克，同比增长70.8%[144] - 温室气体排放总量89.0吨二氧化碳当量，同比增长12%[145] - 温室气体排放密度0.016吨二氧化碳当量/平方英尺，同比增长14%[145] - 范围2电力消耗排放59.0吨二氧化碳当量，占总排放量66.3%[145] - 范围3排放量0.3吨二氧化碳当量，同比下降93%[145][146] - 能源消耗总量196.5兆瓦时，同比增长54%[155] - 汽油能源消耗106.0兆瓦时，占总能耗54%[155] - 电力消耗74.7兆瓦时，占总能耗38%[155] - 无害废弃物产生量0.5吨，其中459.9千克废纸实现回收[148] - 总耗水量44立方米，耗水密度0.007立方米/平方米[158] - 温室气体总排放量为89.0吨二氧化碳当量，其中范围1排放29.7吨、范围2排放59.0吨、范围3排放0.3吨[184] - 总能源消耗量为196.5兆瓦时，其中汽油106.0兆瓦时、柴油15.8兆瓦时、外购电力74.7兆瓦时[186] - 总耗水量44.0立方米，耗水密度0.007立方米/平方英尺[186] - 氮氧化物排放27.0千克、硫氧化物排放0.2千克、可吸入悬浮粒子排放2.4千克[184] - 无害废弃物总量0.5吨，密度0.09吨/千平方英尺[184] - 社区投资总额30,000港元，包括童声乐韵音乐会赞助20,000港元及HKIS-35周年跑赞助10,000港元[184][189] - 公司运营期间未发生环境违规情况[159] - 报告期间公司未涉及任何雇佣、健康安全或童工相关的不合规事宜[161][167][172] 人力资源和员工数据 - 公司员工人数于2020年3月31日为32名，较2019年同期的33名减少3%[43] - 公司员工每年享有7天带薪年假，根据服务年限最多可增加至17天[161] - 所有员工每年需进行一次表现评估，评估表由部门主管编制并经员工确认[171] - 公司在招聘过程中检查申请人身份证以确认年龄符合法律法规[172] - 员工总数32人，离职率22%（男性20%、女性13%），50岁以上员工离职率33%[187] - 高级管理层培训覆盖率100%（平均33小时），其他男性员工培训覆盖率26%[189] - 公司报告了按性别、雇佣类型、年龄组别及地区划分的雇员总数关键绩效指标[196] - 公司报告了按性别、年龄组别及地区划分的雇员离职率关键绩效指标[196] - 公司报告了因工作导致死亡的人数及比率关键绩效指标[196] - 公司报告了因工伤损失工作日数关键绩效指标[199] - 公司报告了按性别及雇员类别划分的受训雇员百分比关键绩效指标[199] - 公司报告了按性别及雇员类别划分每名雇员完成受训的平均时数关键绩效指标[199] 健康安全措施 - 公司定期举办多种健康安全会议，包括每周安全会议和每两周一次的工地进度会议[164] - 公司实施日常安全检查、每周安全检查和联合安全检查制度[166] - 公司每月检查个人防护设备状态，发现损坏立即更换[167] 供应商管理 - 公司于每年11月评估所有供应商/分包商，检查其服务是否符合标准[179] - 公司通过商业登记簿和证书等文件评估新供应商，合格者列入认可名单[179] - 供应商总数479家，其中项目供应商310家、项目分包商138家、行政供应商31家[189] - 节日礼品上限标准为1,000港元[181] 股息政策 - 股息政策考慮因素包括財務表現、保留盈利、營運資金需求、流動資金狀況、經濟狀況及其他相關因素[112]