第一章 总 则 第一条 为进一步规范上海龙旗科技股份有限公司（以下简称"公司"） 董事、高级管理人员的薪酬管理，建立科学有效的激励与约束机制，保证公司董 事、高级管理人员有效地履行其职责和义务，提高公司的经营管理效益，更好促 进公司健康、持续发展。根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券 法》《上市公司治理准则》《上海证券交易所股票上市规则》等有关法律、行政 法规、中国证券监督管理委员会（以下简称"中国证监会"）规章、规范性文件、 上海证券交易所（以下简称"上交所"）规则及《上海龙旗科技股份有限公司章 程》（以下简称"《公司章程》"）的相关规定，结合公司实际情况，制定《上 海龙旗科技股份有限公司董事和高级管理人员薪酬管理制度》（以下简称"本制 度"）。 上海龙旗科技股份有限公司 董事和高级管理人员薪酬管理制度 上海龙旗科技股份有限公司 董事和高级管理人员薪酬管理制度 第四条 公司薪酬管理遵循以下原则： （一）坚持薪酬与公司长远发展和利益相结合原则； 第二条 本制度适用对象为公司的董事和高级管理人员，具体包括以下人 员： （一）独立董事：指不在公司担任除董事外的其他职务，并与公司及其主要 股东、实际控制 ...