规则适用范围 - 规则适用于公司经理层及美利云所属企业[2][23] 会议召开规则 - 总经理办公会需不少于半数经理层成员到会[8] - 按议题申报程序召开，避免临时动议[10] 决策相关规则 - 总经理研究决策董事会授权事项，意见不一致暂缓上会[8] - 决策与成员有利害关系时相关成员应回避[11] 职责与职权 - 经理层职责包括贯彻政策、谋划策略等[5] - 总经理职权包括主持工作、拟订方案等[6] 报告机制 - 总经理向董事会有年度、定期、及时报告等方式[15] - 经理层副职向总经理报告分管工作进展及问题[16] 监督与考核 - 经理层成员接受多种监督[14] - 年度和任期经营业绩考核由董事会组织实施[16] 其他事项 - 涉及职工利益重大事项需职代会或职工大会审议[17] - 经理层应加强多方面建设[19]