激励计划时间节点 - 2023年4月20日审议通过激励计划相关议案[11] - 2023年10月30日股东大会审议通过激励计划相关议案[12] - 2023年12月12日首次授予限制性股票登记完成[14] - 2024年10月29日审议通过授予预留限制性股票的议案[15] - 2024年12月25日首次授予第一个解除限售期股份上市流通[15] - 2024年12月31日预留授予限制性股票登记完成[16] - 2025年2月18日部分限制性股票回购注销完成[17] 回购注销信息 - 回购注销6名离职激励对象11.70万股限制性股票[19] - 每股回购价格4.52元/股，按1.50%利率计息[20][21] - 预计支付回购资金总额528,840元，以自有资金支付[22] 首次授予第二个解除限售期 - 2025年12月11日届满，解除限售比例40%[24] - 2024年营收10.15亿元，公司层面可解除限售比例100%[26] - 137名激励对象个人层面解除限售比例100%[27] - 可解除限售数量1,242.80万股，占股本总额1.76%[28] - 副董事长赵彤宇可解除8.00万股，占获授数量40%[29] - 激励对象可解除限售金额1242.8万元，比例40%[30] 预留授予第一个解除限售期 - 2025年12月30日届满，解除限售比例50%[31] - 2024年营收10.15亿元，公司层面可解除限售比例100%[33] - 4名激励对象个人层面解除限售比例100%[34] - 可解除限售股票393.50万股，占股本总额0.56%[35] - 李兴民等三人可解除79.305万股，占获授数量50%[37] - 中层管理人员可解除155.585万股，占获授数量50%[37] - 本次激励计划可解除393.5万股，比例50%[37] 独立财务顾问意见 - 独立财务顾问认为解除限售及回购注销事项合规，不损害公司及股东利益[38]